DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :
Notre client est une entreprise établie dans la région fondée depuis plus de 50 ans qui œuvre dans le secteur industriel au Centre du Québec. Ayant à cœur le développement de ses employés, l’entreprise est en mesure de développer un environnement unique les démarquant ainsi dans la région.
DESCRIPTION DU POSTE :
La personne en charge des systèmes informatique s'assure de la fiabilité et de la disponibilité des infrastructures serveur et réseau. Elle veille à la satisfaction des usagers en offrant un support à distance et dans les différents établissements. Elle applique les meilleures pratiques afin d’assurer le bon fonctionnement des équipements (serveurs, postes de travail, logiciels, périphériques).
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS
:
- Offrir
un support technique téléphonique aux usagers de niveau 1, 2 et 3 (bureau et
usine) autant au niveau matériel que logiciel.
- Administrer
les serveurs physiques, virtuels et en nuage, localement et à distance.
- Installer,
modifier et maintenir des systèmes et logiciels, routeurs, pare-feu,
commutateurs, imprimantes, etc.
- Effectuer
la préparation, l’installation et le déploiement de serveurs et d’applications.
- Aller
sur la route dans nos établissements pour résoudre des problèmes ponctuels ou
périodiques.
- Élaborer
des procédures de travail et documenter le parc informatique.
- Gérer
l'infrastructure TI, identifier, recommander et mener à bien des projets
d’amélioration.
- Effectuer
toutes autres tâches connexes ou demandées par son supérieur immédiat.
Profil
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- DEC ou BAC en gestion de réseaux informatiques, ou
autre domaine d’étude pertinent.
- Expérience de travail dans un poste semblable
(atout important).
- Permis de conduire classe 5 valide.
- Bonne connaissance des systèmes d'exploitation
Windows 10 et serveur.
- Connaissance en gestion de réseau (LAN / WAN /
Wi-Fi).
- Être débrouillard, dynamique, fiable et autonome.
- Bonne communication et esprit d’équipe.
- Aptitude à résoudre des problèmes et orienté vers
le client.
- Avoir une attitude positive et respecter les
priorités.
Informations contractuelles
CONDITIONS
DE TRAVAIL :
- Poste permanent temps plein
- Poste hybride
- Salaire variable selon expérience entre 75 000$ - 85 000$
- Une gamme
d’avantages sociaux (Assurance Collective, REER)
- Souplesse
de l’horaire de travail permettant un équilibre vie privée/vie professionnelle
Note
: Le masculin est utilisé pour alléger
le texte, et ce, sans préjudice
pour la forme féminine.
DES
QUESTIONS SUR CE POSTE ?
Contactez le recruteur associé (voir au haut de la page).
514.842.7846
Consultez les
informations de contact de l'équipe ici.
