Lieu : Montréal (Québec), mode hybride, 3 jours sur la route et 2 jours au bureau ou en télétravail.
Langues : Maîtrise du français et de l’anglais, avec d’excellentes compétences en communication orale et écrite dans les deux langues.
À propos de l’occasion
Nous sommes à la recherche d’un(e) gestionnaire bilingue, développement des affaires pour se joindre à l’équipe des Dépôts d’une organisation bien établie dans le secteur des services financiers. Vous serez responsable du développement et du maintien des relations avec les courtiers à travers le Québec, en collaborant étroitement avec les courtiers et les conseillers financiers afin d’accroître les soldes de dépôts, de repérer de nouvelles occasions liées aux CPG et d’offrir une expérience exceptionnelle aux courtiers.
Il s’agit d’un poste de contributeur individuel offrant une grande autonomie, tout en bénéficiant du soutien direct et concret d’un gestionnaire expérimenté. Vous passerez environ 60 à 70 % de votre temps sur le terrain à développer et à entretenir des relations, tout en collaborant avec les équipes des Opérations, du Marketing, de la Conformité et d’autres services afin de résoudre les enjeux et de soutenir la croissance continue de l’entreprise.
Ce que nous vous offrons
- Une formation pratique et un mentorat personnalisé auprès d’un gestionnaire expérimenté qui investira activement dans votre développement professionnel
- Un programme d’épargne-retraite et de placements soutenu par l’employeur
- L’occasion de développer une expertise spécialisée dans un créneau en pleine croissance du secteur canadien des services financiers, avec d’excellentes possibilités d’avancement à long terme
- Une participation à des événements de l’industrie et l’occasion de développer des relations professionnelles clés partout au Canada
Vos responsabilités
- Gérer et développer un portefeuille de relations avec des courtiers, prospecter de nouvelles occasions d’affaires et renforcer les relations avec les courtiers et conseillers financiers existants.
- Repérer des occasions liées aux CPG et aux dépôts, assurer les suivis, surveiller les soldes du portefeuille et élaborer des plans visant l’atteinte des objectifs de vente et de fidélisation.
- Passer une partie importante de votre temps sur le terrain, avec généralement 3 à 4 visites de courtiers par jour, afin d’offrir du soutien, de résoudre les préoccupations et de cerner des occasions d’améliorer l’expérience des courtiers.
- Créer et présenter des présentations et du matériel éducatif, tout en représentant l’organisation lors d’événements régionaux, de conférences et d’activités de l’industrie.
- Lors des visites sur place, contribuer à la supervision des courtiers en vérifiant le respect des pratiques réglementaires requises, notamment l’entreposage sécuritaire des dossiers clients et les pratiques relatives aux bureaux dégagés.
- Collaborer avec les équipes des Opérations, du Marketing, de la Conformité et d’autres parties prenantes afin d’améliorer les processus et d’assurer une bonne coordination entre les équipes de vente, de service et des opérations.
- Voyager occasionnellement à travers le Canada pour participer à des conférences, à des événements et à des activités de développement des relations d’affaires.
Compétences et qualifications
- De 2 à 5 ans d’expérience en développement des affaires, en vente, en gestion de relations ou dans un domaine connexe, idéalement dans les services financiers, les placements, l’assurance, le secteur bancaire ou un environnement similaire
- Solides compétences en développement des affaires, notamment en prospection, en développement de relations, en croissance de portefeuille et en gestion autonome d’un territoire
- La connaissance des CPG, des dépôts, des produits de placement et des réseaux de distribution de courtiers et de conseillers constitue un atout
- Une formation de l’IFIC / Fonds d’investissement au Canada ou la réussite du Cours sur le commerce des valeurs mobilières au Canada constitue un atout
- Maîtrise du français et de l’anglais, avec aisance à communiquer et à faire des présentations dans les deux langues
- Excellentes compétences en gestion du temps et en organisation, ainsi qu’un grand sens de l’initiative et du suivi, avec la capacité de gérer de façon autonome un horaire comportant de nombreux déplacements
- Permis de conduire valide et accès à un véhicule, avec la flexibilité nécessaire pour se déplacer partout au Québec et occasionnellement ailleurs au Canada
Un mot du gestionnaire d’embauche
« Nous recherchons une personne qui aime réellement développer des relations et être présente sur le terrain. Vous aurez la liberté de gérer votre territoire, tout en bénéficiant d’un accompagnement concret pendant votre apprentissage du secteur. Pour une personne motivée et curieuse, il existe de nombreuses possibilités de développer une expertise spécialisée et de faire progresser sa carrière au sein de l’organisation. »
Pourquoi travailler avec Altis?
Si vous n’avez jamais fait affaire avec une agence de recrutement auparavant, nous sommes là pour simplifier le processus. Nous collaborons avec des employeurs de premier plan partout au Canada qui offrent d’excellentes possibilités d’emploi, toutes soigneusement évaluées et vérifiées par notre équipe.
Lorsque vous postulez à un poste par l’entremise d’Altis, nous prenons le temps d’apprendre à vous connaître, de comprendre votre parcours et d’identifier vos forces. Si votre profil correspond bien au poste, nous nous occupons de la coordination du processus, nous faisons valoir votre candidature, nous vous offrons du coaching et nous vous mettons directement en contact avec le gestionnaire d’embauche. Et soyez sans crainte : tous nos services sont entièrement gratuits pour les candidats.
