Coordonnateur d'atelier – Assemblage Électromécanique & Entrepôt
About Transtex
TRANSTEX conçoit et fabrique des solutions aérodynamiques novatrices, des systèmes APU et des matériaux composites qui améliorent l'efficacité énergétique, réduisent les émissions de carbone et optimisent le rendement des flottes de véhicules commerciaux. Utilisés par les plus grands transporteurs d'Amérique du Nord, nos produits favorisent la durabilité et génèrent des économies substantielles.
Sommaire du poste
Relevant du Directeur des opérations et travaillant en étroite collaboration avec l'équipe d'ingénierie, le Coordonnateur d'atelier – Assemblage & Production joue un rôle central et très actif (hands-on) au sein de notre usine de Saint-Laurent.
Véritable pilier de terrain, vous aurez la responsabilité d'assumer le suivi de la production sur la ligne d'assemblage électromécanique, de participer aux opérations d'entrepôt et d'offrir un soutien technique et un accompagnement au quotidien à une petite équipe de 3 techniciens d'assemblage.
Si vous êtes un(e) passionné(e) de mécanique/électromécanique, autonome, doté d'une personnalité proactive et d'une communication fluide en anglais et en français, ce poste est fait pour vous.
Vos responsabilités
- Suivre l'avancement de la production pour s'assurer que les commandes sont exécutées de manière sécuritaire, efficace et dans les délais.
- Maintenir des niveaux d'inventaire précis et assurer le suivi des pièces.
- Identifier les opportunités d'améliorer la productivité, l'efficacité et la performance globale de l'atelier.
- Collaborer avec l'Ingénierie, la Qualité, la Chaîne d'approvisionnement, le Service client et les Opérations pour résoudre les problèmes et améliorer le flux de production.
- Conduire le chariot élévateur (forklift), décharger/charger des camions et manipuler l'outillage selon les besoins.
- Veiller au respect des politiques de l'entreprise, des exigences en matière de santé et sécurité ainsi que des normes de qualité.
- Piloter des initiatives d'amélioration continue grâce aux pratiques du Lean manufacturing et du 5S.
- Débloquer et guider les jeunes techniciens lorsqu'ils font face à un problème d'assemblage mécano-électrique.
- Remplacement direct sur la ligne : en cas d'absence d'un technicien ou lors de surplus d'activités, prêter main-forte directement sur la ligne d'assemblage électromécanique.
- Planifier et coordonner les activités de production quotidiennes, le matériel et le flux de travail.
- Former et intégrer les nouveaux employés tout en promouvant une solide culture de santé, sécurité et qualité.
- Encourager, coacher et soutenir l'équipe d'associés à la production (3) afin d'atteindre les objectifs de production quotidiens.
Profil recherché
- Plus de 2.5 à 3 ans d'expérience pertinente en assemblage électromécanique, mécanique industrielle ou domaine connexe en milieu manufacturier ou entrepôt.
- Une première expérience légère ou informelle en coordination / soutien d'équipe (ex. : remplacements de vacances, intérim, mentorat) est suffisante (aucun profil de gestionnaire expérimenté requis).
- Bilinguisme parfait / fluide (français et anglais) : obligatoire pour interagir avec le plancher au Québec et la direction aux É.-U.
- Formation ou expérience technique : Électromécanique, mécanique industrielle, assemblage ou domaine connexe.
- Style de leadership de terrain (hands-on), proactif et dynamique : prêt à prêter main-forte sur la ligne et manipuler les équipements (chariot élévateur, outillage).
- Connaissance des inventaires et suivi de production.
- À l'aise avec la suite MS Office (Outlook, Word, Excel de base) et systèmes ERP.
Conditions de travail et avantages
- Temps plein (40h/semaine), du lundi au vendredi sur le quart de jour.
- Entreprise stable et en pleine croissance.
- Environnement de travail collaboratif et stimulant.
- Opportunité d'avoir un impact réel au quotidien.
- Perspectives d'avancement et de développement professionnel.
- Régime d'assurance collective étendu (soins de santé et soins dentaires).
- Régime d'épargne-retraite (REER) avec contribution de l'employeur.
- Bureaux modernes et récents situés à Saint-Laurent (Montréal).
- Salle de gym équipée sur place, terrain de basket, table de ping-pong, stationnement et bornes de recharge pour V.É.
- Ambiance jeune, événements d'équipe réguliers, café gratuit à volonté.
TRANSTEX souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et invite toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature.
