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Le portrait du recrutement

Salaires et recrutement au Canada

Relevé du

193Offres d’emploi

Selon les offres actuelles en français et bilingues. Les lieux d’embauche comprennent Montreal, QC et Quebec, QC. 22 offres sur 193 indiquent un salaire fourni par l’employeur. Le salaire de départ médian affiché est de 48 592,50 CAD par année, selon 22 offres comparables.

Rémunération de départ affichée

CAD / année · Dans 22 offres

Salaire de départ médian
48 593 $
Salaire de départ moyen
53 667 $

Les 50 % centraux des salaires de départ48 593 $ à 48 593 $

11 % affichent un salaire22 avec salaire · 171 sans salaire

Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.

Mode de travail

100 %Sur place

Sur place
193 emplois
100 %
Hybride
0 emplois
0 %
Télétravail
0 emplois
0 %
Non précisé
0 emplois
0 %

Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.

Les lieux de recrutement

44villes

  • Montreal, QC27 emplois · 14 %
  • Quebec, QC24 emplois · 12 %
  • Laval, QC13 emplois · 7 %

Les 3 villes comptant le plus d’offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.

De quand datent les offres?

113sur 193 offres actives

Publiées dans les 30 derniers jours

Publiées dans les 7 derniers jours
17 emplois
Part publiée dans les 30 derniers jours
59 %

Métiers les plus fréquents parmi les offres classées

  • Spécialistes de l'hygiène et de la sécurité au travail2 emplois
  • Professionnels/professionnelles en ressources humaines1 emploi

Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.

Types d’emploi et langues des offres

  • Temps partiel97 emplois · 50 %
  • Temps plein96 emplois · 50 %

Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.

Langues des offres

Anglais et français
1 emploi · 1 %
Français seulement
192 emplois · 99 %

La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.