The Home Depot Canada
Commerce de détail · Canada
Le portrait du recrutement
Recrutement au Canada
Relevé du
926Offres d’emploi
Selon les offres actuelles en français et bilingues. Les lieux d’embauche comprennent Montreal, QC et Quebec, QC. Aucune offre n’indique de salaire fourni par l’employeur.
Rémunération de départ affichée
Il n’y a pas encore assez de salaires de départ comparables pour un résumé fiable.
Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.
Mode de travail
99 %Sur place
- Sur place
- 921 emplois
- 99 %
- Hybride
- 5 emplois
- 1 %
- Télétravail
- 0 emplois
- 0 %
- Non précisé
- 0 emplois
- 0 %
Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.
Les lieux de recrutement
117villes
- Montreal, QC82 emplois · 9 %
- Quebec, QC50 emplois · 5 %
- Calgary, AB49 emplois · 5 %
Les 3 villes comptant le plus d’offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.
De quand datent les offres?
730sur 926 offres actives
Publiées dans les 30 derniers jours
- Publiées dans les 7 derniers jours
- 147 emplois
- Part publiée dans les 30 derniers jours
- 79 %
Métiers les plus fréquents parmi les offres classées
- Représentants/représentantes au service à la clientèle - institutions financières19 emplois
- Premiers chefs/premières chefs2 emplois
- Directeurs/directrices des ressources humaines1 emploi
- Professionnels/professionnelles en publicité, en marketing et en relations publiques1 emploi
- Scientifiques de données1 emploi
Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.
Types d’emploi et langues des offres
- Temps partiel623 emplois · 67 %
- Temps plein289 emplois · 31 %
- Autre14 emplois · 2 %
Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.
Langues des offres
- Français seulement
- 893 emplois · 96 %
- Anglais et français
- 33 emplois · 4 %
La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.