Tu es un·e professionnel·le
RH autonome, audacieux·se et prêt·e à passer au prochain niveau? Tu souhaites
occuper un rôle structurant où ton expertise sera réellement écoutée et où tu
auras la liberté de faire évoluer les pratiques RH? Notre client est à la
recherche d’un directeur / d’une directrice des ressources humaines pour
joindre son comité de direction et prendre pleinement en charge le
développement de la fonction RH pour les 3 entreprises manufacturières de son
groupe. Tu as bien lu, 3 entreprises!
Ça, c’est du défi !
Pourquoi
choisir ce poste?
- Crée ton poste stratégique de rêve et amène
des pratiques innovantes, on veut se faire challenger par tes nouvelles idées ;
- 100 % d’autonomie ;
- Possibilité de contribuer directement aux
décisions et à la croissance des organisations ;
- De la diversité au quotidien avec 3 réalités,
3 environnements manufacturiers, 3 lieux de production situés à moins de 45
minutes de Victoriaville.
Plus précisément, tu auras à :
- Développer, structurer et améliorer les
pratiques, politiques et processus RH en place ;
- Agir comme partenaire stratégique auprès de
la direction et contribuer activement aux décisions organisationnelles ;
- Assurer la planification de la main-d’œuvre
et les stratégies d’attraction, de recrutement et de rétention;
- Conseiller les gestionnaires et la direction
dans les différentes situations liées aux ressources humaines;
- Gérer les processus d’embauche,
d’intégration, de gestion de la performance et de fin d’emploi;
- Superviser les dossiers liés aux assurances,
aux avantages sociaux et aux différents programmes RH;
- Participer à la préparation et au suivi du
budget RH ainsi qu’à l’analyse des indicateurs de performance (KPI);
- Assurer le suivi des dossiers administratifs
liés aux employés, notamment les permis de travail et les renouvellements.
Profil
Ce beau défi est parfait pour toi si :
- Tu détiens une formation en ressources
humaines ou toute autre combinaison de formation pertinente;
- Tu possèdes une expérience reconnue en gestion
des ressources humaines, idéalement dans un rôle généraliste, responsable ou
direction RH;
- Tu souhaites franchir une nouvelle étape dans
ta carrière et prendre davantage de responsabilités stratégiques;
- Tu es autonome, débrouillard·e et tu n’as pas
peur de prendre position ou de challenger les décisions lorsque nécessaire;
- Tu fais preuve d’ouverture d’esprit, de
jugement et d’une grande capacité d’adaptation;
- Tu possèdes d’excellentes habiletés
relationnelles et communicationnelles;
- Tu es très à l’aise avec les outils
informatiques et tu démontres un réel intérêt pour l’utilisation de
l’intelligence artificielle en RH;
- Tu es capable d’évoluer dans un environnement
où les situations sont variées et où les priorités peuvent rapidement changer.
Tu souhaites sortir des sentiers battus, avoir une réelle influence sur les décisions et bâtir une fonction RH à ton image? Ce rôle pourrait être ton prochain grand défi professionnel!
Fais parvenir ton curriculum vitae dès maintenant!
Prendre note que seules les
candidatures retenues seront contactées.
