Pomerleau
Canada
Le portrait du recrutement
Salaires et recrutement au Canada
Relevé du
476Offres d’emploi
Selon les offres actuelles en français et bilingues. Les lieux d’embauche comprennent Montreal, QC et Quebec, QC. 92 offres sur 476 indiquent un salaire fourni par l’employeur. Le salaire de départ médian affiché est de 100 000,00 CAD par année, selon 92 offres comparables.
Rémunération de départ affichée
CAD / année · Dans 92 offres
- Salaire de départ médian
- 100 000 $
- Salaire de départ moyen
- 101 632 $
Les 50 % centraux des salaires de départ79 000 $ à 114 000 $
Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.
Mode de travail
63 %Hybride
- Sur place
- 174 emplois
- 37 %
- Hybride
- 302 emplois
- 63 %
- Télétravail
- 0 emplois
- 0 %
- Non précisé
- 0 emplois
- 0 %
Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.
Les lieux de recrutement
47villes
- Montreal, QC167 emplois · 35 %
- Quebec, QC53 emplois · 11 %
- Toronto, ON43 emplois · 9 %
Les 3 villes comptant le plus d’offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.
De quand datent les offres?
106sur 476 offres actives
Publiées dans les 30 derniers jours
- Publiées dans les 7 derniers jours
- 19 emplois
- Part publiée dans les 30 derniers jours
- 22 %
Métiers les plus fréquents parmi les offres classées
- Gestionnaire de projet9 emplois
- Premiers chefs/premières chefs7 emplois
- Arpenteurs-géomètres/arpenteuses-géomètres6 emplois
- Analystes financiers/analystes financières4 emplois
- Spécialistes des systèmes commerciaux3 emplois
Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.
Types d’emploi et langues des offres
- Temps plein476 emplois · 100 %
Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.
Langues des offres
- Français seulement
- 476 emplois · 100 %
La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.