Offres d’emploi : Directeurs/directrices de la construction : Beaconsfield, QC et à proximité

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Gestionnaire principal des achats internationaux accessoires et sacs à main
The Aldo Group Inc / Le Groupe Aldo Inc.
Montreal, QC
Ajouté il y a 1 jour
V
Gestionnaire principal·e parc de véhicules
Videotron
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
GL
Senior Program Manager, Product Development / Gestionnaire principal(e) de programme, Développement de produits
Galvion LTD
Montreal, QC
- Temps plein
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Gestionnaire principal des achats internationaux
The Aldo Group Inc / Le Groupe Aldo Inc.
Montreal, QC
Ajouté il y a 5 jours
N
Lead Product Manager, Mobile / Gestionnaire principal(e) de produit, Mobile
NBCUniversal
Montreal, Quebec
- Temps plein
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Gestionnaire Principal(e), Données et analytique
Domtar Products
Montreal, QC
Ajouté il y a 6 jours
V
Gestionnaire Principal.e Produits Numériques
Videotron
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 7 jours
B
Gestionnaire principal·e de projets et de portefeuille
Bombardier
Dorval, QC
- Temps plein
Représenter les intérêts des programmes et du portefeuille auprès de la haute direction, des comités directeurs et des instances de gouvernance, en formulant des recommandations quant au…
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AC
Gestionnaire principal - Fiscalité canadienne
Alimentation Couche-Tard
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 8 jours
C
Gestionnaire principal - Fiscalité canadienne
Couche-Tard
Laval, QC
- Temps plein
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Gestionnaire principal - Fiscalité canadienne
Circle K
Laval, QC
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Gestionnaire principal(e), Gestion de programmes - Croissance Québec
Scotiabank
Montreal, QC
Ajouté il y a 12 jours
JA
Gestionnaire principal(e) de la qualité des projets/Senior Project Quality Manager
JR Automation
Montreal, QC
- Temps plein
Veiller au respect des réglementations, procédures et lignes directrices internes et externes applicables.
Ajouté il y a 12 jours
V
Gestionnaire Principal.e Produits Numériques
Videotron
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 jours
GD
Gestionnaire principal·e Infrastructure du réseau
Groupe Dynamite
Mont-Royal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 14 jours
GL
Estimateur/estimatrice sénior - division réfection béton/entrepreneur général spécialisé
Groupe Lefebvre
Saint-Eustache, QC
- Temps plein
Ce poste s’adresse à une personne qui possède déjà quelques années d’expérience en estimation dans le secteur de la construction et qui est prête à prendre en charge des soumissions…
Ajouté il y a 18 jours
A
Chargé De Projets Construction Project Manager
Actalent
Saint-Eustache, QC
- 40 $ à 60 $ CAD / heure
- Contrat
Le poste offre un environnement hybride avec environ deux jours par semaine sur site et trois jours en télétravail
Ajouté il y a 20 jours
MS
Gestionnaire principal(e), Approvisionnement
MDA Space
Sainte-Anne-de-Bellevue, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 20 jours
S
Gestionnaire principal(e) en approvisionnement
SELEKKTUS
Sainte-Anne-de-Bellevue, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 20 jours
V
Gestionnaire principal·e déploiement, Ingénierie détaillée infrastructure et réseau filaire
Videotron
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 22 jours
AC
Gestionnaire principal, contrôle financier et audit interne
Alimentation Couche-Tard
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 22 jours
M
Gestionnaire principal, FP&A – Approvisionnement stratégique / Senior Manager, FP&A – Strategic Procurement
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 23 jours
PC
Gestionnaire principal(e), Produits et Marketing/Senior Manager, Product and Marketing
PIP Canada
Laval, QC
- Temps plein
Le poste est basé à Laval, au Québec, avec un minimum de 4 jours par semaine au bureau et une certaine flexibilité selon les besoins de l’entreprise
Ajouté il y a 25 jours
C
Gestionnaire principal, Gouvernance financière corporative
Couche-Tard
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 25 jours
Gestionnaire principal, Gouvernance financière corporative
Circle K
Laval, QC

NBCUniversal

Lead Product Manager, Mobile / Gestionnaire principal(e) de produit, Mobile

Montreal, QC, H2V 4S6, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 14 août 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Définir et piloter la vision, la stratégie et la feuille de route des produits mobiles.
Collaborer avec les équipes de conception, de technologie, de production et les partenaires d’affaires afin d’aligner les priorités et l’orientation produit.
Veiller à ce que l’expérience mobile soit considérée comme une priorité tout au long du cycle de développement et soit représentée dans les décisions de planification, de développement et de livraison.
Traduire les objectifs du produit en exigences claires, priorités, jalons et indicateurs de succès.
Orienter les décisions produit à l’aide de la recherche utilisateur, de l’analyse de données, des tests et de l’amélioration continue.
Déterminer les occasions d’améliorer l’intégration des utilisateurs, l’engagement, la rétention, la monétisation et la santé à long terme du produit.
Contribuer à la planification des lancements, à la préparation des mises en marché et à l’évolution du produit après le lancement.
Communiquer clairement les priorités, les risques et les recommandations à l’ensemble de l’organisation.
Contribuer au développement et à la structuration de la fonction produit mobile à mesure que l’équipe grandit.
Plus de 9 ans d’expérience en gestion de produit, en leadership produit ou dans un domaine connexe, incluant une expérience récente sur des produits mobiles ou multiplateformes de divertissement ayant connu du succès.
Expérience de la définition d’une stratégie produit, de la planification de feuilles de route, de la priorisation des fonctionnalités ou de la gestion de résultats d’affaires.
Excellente compréhension des fondements des produits mobiles, notamment l’engagement, la rétention, la monétisation, l’analytique et l’expérimentation.
Expérience de collaboration étroite avec les équipes de conception, d’ingénierie, d’expérience utilisateur (UX), d’analytique et de production tout au long du cycle de vie d’un produit.
Excellentes aptitudes en communication, en gestion des parties prenantes et en influence.
Capacité à transformer l’ambiguïté en orientation produit claire et en plans d’action concrets.
Expérience de contribution à des produits de jeu vidéo, sociaux, axés sur les créateurs ou générés par les utilisateurs (UGC) bénéficiant d’un fort niveau d’engagement.
Expérience avec des produits mobiles gratuits (« free-to-play »), les opérations en direct (« live ops »), les systèmes de progression, les systèmes de monétisation ou les économies virtuelles.
Expérience du lancement d’expériences multiplateformes sur mobile, PC et/ou console.
Excellent jugement produit et capacité à trouver l’équilibre entre la valeur pour les joueurs, la valeur d’affaires et les contraintes techniques.
À l’aise dans des environnements en évolution rapide où toutes les réponses ne sont pas connues dès le départ.
Excellentes compétences en collaboration et capacité à générer l’adhésion sans autorité hiérarchique directe.
Passion pour le divertissement interactif et le développement de produits centrés sur les joueurs.
Expérience en mentorat de gestionnaires de produit ou en développement d’une organisation produit, un atout.

Salary: TBD

Lire l’offre bilingue complète

Job Description

Define and drive the mobile product vision, strategy, and roadmap.
Partner with Design, Technology, Production, and Business leaders to align priorities and product direction.
Ensure mobile is treated as a first-class experience throughout development and represented in planning, development, and delivery decisions.
Translate product goals into clear requirements, priorities, milestones, and success metrics.
Drive product decisions through user research, analytics, testing, and iteration.
Identify opportunities to improve onboarding, engagement, retention, monetization, and long-term product health.
Contribute to launch planning, release readiness, and post-launch product evolution.
Communicate priorities, risks, and recommendations clearly across the organization.
Help scale the mobile product function as the team grows.

Description du poste

Définir et piloter la vision, la stratégie et la feuille de route des produits mobiles.
Collaborer avec les équipes de conception, de technologie, de production et les partenaires d’affaires afin d’aligner les priorités et l’orientation produit.
Veiller à ce que l’expérience mobile soit considérée comme une priorité tout au long du cycle de développement et soit représentée dans les décisions de planification, de développement et de livraison.
Traduire les objectifs du produit en exigences claires, priorités, jalons et indicateurs de succès.
Orienter les décisions produit à l’aide de la recherche utilisateur, de l’analyse de données, des tests et de l’amélioration continue.
Déterminer les occasions d’améliorer l’intégration des utilisateurs, l’engagement, la rétention, la monétisation et la santé à long terme du produit.
Contribuer à la planification des lancements, à la préparation des mises en marché et à l’évolution du produit après le lancement.
Communiquer clairement les priorités, les risques et les recommandations à l’ensemble de l’organisation.
Contribuer au développement et à la structuration de la fonction produit mobile à mesure que l’équipe grandit.

Qualifications

Basic Requirements:

9+ years of experience in Product Management, Product Leadership, or a closely related discipline, with recent experience on successful mobile or cross-platform entertainment products.
Experience owning product strategy, roadmap planning, feature prioritization, or business outcomes.
Strong understanding of mobile product fundamentals, including engagement, retention, monetization, analytics, and experimentation.
Experience working closely with Design, Engineering, UX, Analytics, and Production teams throughout the product lifecycle.
Strong communication, stakeholder management, and influence skills.
Ability to turn ambiguity into clear product direction and actionable plans.

Exigences de base

Plus de 9 ans d’expérience en gestion de produit, en leadership produit ou dans un domaine connexe, incluant une expérience récente sur des produits mobiles ou multiplateformes de divertissement ayant connu du succès.
Expérience de la définition d’une stratégie produit, de la planification de feuilles de route, de la priorisation des fonctionnalités ou de la gestion de résultats d’affaires.
Excellente compréhension des fondements des produits mobiles, notamment l’engagement, la rétention, la monétisation, l’analytique et l’expérimentation.
Expérience de collaboration étroite avec les équipes de conception, d’ingénierie, d’expérience utilisateur (UX), d’analytique et de production tout au long du cycle de vie d’un produit.
Excellentes aptitudes en communication, en gestion des parties prenantes et en influence.
Capacité à transformer l’ambiguïté en orientation produit claire et en plans d’action concrets.

Desired Characteristics:

Experience contributing to highly engaged gaming, social, creator-driven, or UGC products.
Experience with free-to-play mobile products, live operations, progression systems, monetization systems, or virtual economies.
Experience shipping cross-platform experiences across mobile, PC, and/or console.
Strong product judgment and the ability to balance player value, business value, and technical constraints.
Comfortable operating in fast-moving environments where not all answers are known upfront.
Excellent collaboration skills and the ability to build alignment without relying on formal authority.
Passion for interactive entertainment and player-focused product development.
Experience mentoring product managers or helping build a product organization is a plus.

Atouts recherchés

Expérience de contribution à des produits de jeu vidéo, sociaux, axés sur les créateurs ou générés par les utilisateurs (UGC) bénéficiant d’un fort niveau d’engagement.
Expérience avec des produits mobiles gratuits (« free-to-play »), les opérations en direct (« live ops »), les systèmes de progression, les systèmes de monétisation ou les économies virtuelles.
Expérience du lancement d’expériences multiplateformes sur mobile, PC et/ou console.
Excellent jugement produit et capacité à trouver l’équilibre entre la valeur pour les joueurs, la valeur d’affaires et les contraintes techniques.
À l’aise dans des environnements en évolution rapide où toutes les réponses ne sont pas connues dès le départ.
Excellentes compétences en collaboration et capacité à générer l’adhésion sans autorité hiérarchique directe.
Passion pour le divertissement interactif et le développement de produits centrés sur les joueurs.
Expérience en mentorat de gestionnaires de produit ou en développement d’une organisation produit, un atout.

Salary: TBD

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Le recrutement en bref

Rémunération de départ affichée

Mode de travail

Offres d’emploi : Directeurs/directrices de la construction : Beaconsfield, QC et à proximité

Gestionnaire principal des achats internationaux accessoires et sacs à main

Gestionnaire principal·e parc de véhicules

Senior Program Manager, Product Development / Gestionnaire principal(e) de programme, Développement de produits

Gestionnaire principal des achats internationaux

Lead Product Manager, Mobile / Gestionnaire principal(e) de produit, Mobile

Gestionnaire Principal(e), Données et analytique

Gestionnaire Principal.e Produits Numériques

Gestionnaire principal·e de projets et de portefeuille

Gestionnaire principal - Fiscalité canadienne

Gestionnaire principal - Fiscalité canadienne

Gestionnaire principal - Fiscalité canadienne

Gestionnaire principal(e), Gestion de programmes - Croissance Québec

Gestionnaire principal(e) de la qualité des projets/Senior Project Quality Manager

Gestionnaire Principal.e Produits Numériques

Gestionnaire principal·e Infrastructure du réseau

Estimateur/estimatrice sénior - division réfection béton/entrepreneur général spécialisé

Chargé De Projets Construction Project Manager

Gestionnaire principal(e), Approvisionnement

Gestionnaire principal(e) en approvisionnement

Gestionnaire principal·e déploiement, Ingénierie détaillée infrastructure et réseau filaire

Gestionnaire principal, contrôle financier et audit interne

Gestionnaire principal, FP&A – Approvisionnement stratégique / Senior Manager, FP&A – Strategic Procurement

Gestionnaire principal(e), Produits et Marketing/Senior Manager, Product and Marketing

Gestionnaire principal, Gouvernance financière corporative

Gestionnaire principal, Gouvernance financière corporative

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