Madessa
Canada
Le portrait du recrutement
Salaires et recrutement au Canada
Relevé du
60Offres d’emploi
Selon les offres actuelles en français et bilingues. Les lieux d’embauche comprennent Montreal, QC et Laval, QC. 1 offres sur 60 indiquent un salaire fourni par l’employeur.
Rémunération de départ affichée
Il n’y a pas encore assez de salaires de départ comparables pour un résumé fiable.
Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.
Mode de travail
97 %Sur place
- Sur place
- 58 emplois
- 97 %
- Hybride
- 2 emplois
- 3 %
- Télétravail
- 0 emplois
- 0 %
- Non précisé
- 0 emplois
- 0 %
Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.
Les lieux de recrutement
12villes
- Montreal, QC37 emplois · 62 %
- Laval, QC6 emplois · 10 %
- Kirkland, QC5 emplois · 8 %
Les 3 villes comptant le plus d’offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.
De quand datent les offres?
12sur 60 offres actives
Publiées dans les 30 derniers jours
Chaque carré représente une offre active.
- Publiées dans les 7 derniers jours
- 3 emplois
- Part publiée dans les 30 derniers jours
- 20 %
Métiers les plus fréquents parmi les offres classées
- Électromécaniciens/électromécaniciennes12 emplois
- Premiers chefs/premières chefs5 emplois
- Techniciens/techniciennes en comptabilité et teneurs/teneuses de livres4 emplois
- Mécaniciens/mécaniciennes de chantier et mécaniciens industriels/mécaniciennes industrielles2 emplois
- Directeurs financiers/directrices financières1 emploi
Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.
Types d’emploi et langues des offres
- Temps plein55 emplois · 92 %
- Temporaire6 emplois · 10 %
Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.
Langues des offres
- Français seulement
- 60 emplois · 100 %
La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.