Innovation DIC Chimitroniques Inc. est fière de faire partie de la grande famille de DIC Corporation, un groupe qui emploie plus de 21 000 personnes et qui est présent dans plus de 62 pays. Reconnue mondialement pour ses encres d'impression, ses pigments organiques, ses composés de matières plastiques de haute qualité et ses matériaux dédiés au domaine de l’électronique, DIC Corporation améliore les conditions de vie humaine en offrant « couleur et confort » dans l’optique d’une prospérité durable.
Le site de Saint-Jean-sur-Richelieu est spécialisé dans la fabrication sur mesure de matériaux pour la microélectronique. Nos produits vont des polymères pour la photolithographie aux matériaux pour l’emballage de micropuces.
Sous la supervision du Directeur, Innovation et technologies et en collaboration avec les membres de son équipe, le/la titulaire est responsable des tâches suivantes:
Vos principales responsabilités
- Concevoir, installer et assurer la maintenance de panneaux de contrôle et d’automates programmables
- Programmer des automates (PLC), interfaces homme-machine (IHM) et systèmes SCADA
- Configurer des systèmes Allen-Bradley et AVEVA
- Interpréter et concevoir des schémas électriques
- Mettre à jour la documentation technique incluant les plans électriques et les schémas de réseautique
- Répondre aux appels de service
- Coordonner et superviser les contracteurs lors de travaux liés à l’automatisation.
- Intervenir dans le respect des politiques, règles et procédures de santé et sécurité, notamment en matière de cadenassage
Exigences
- Détenir un diplôme d’études collégiales en génie électrique, automatisation ou électrotechnique
- Posséder un certificat en électricité (minimum: apprenti)
- Maîtriser la programmation d’automates Allen-Bradley
- Avoir des connaissances des capteurs industriels et être capable de les calibrer
- Posséder de bonnes connaissances en réseautique
- Connaître les normes CSA et le Code canadien de l’électricité (zones explosives un atout)
- Lire des plans électriques et des schémas techniques
- Maitriser des logiciels tels que Studio 5000, Factory Talk, ThinManager et AVEVA constitue un atout
Les avantages à rejoindre notre équipe
- Salaire compétitif et vacances selon le niveau d’expériences pertinentes
- Programme d’assurance collective complet dès le jour 1 + compte santé et mieux-être (jusqu’à 400 $ par année)
- Programme de bonification annuelle
- Programme d’épargne-retraite avec généreuse contribution de l’employeur
- Plan de formation et développement des compétences
- Services de télémédecine et d’aide aux employés
- 6 congés flexibles + 12 jours fériés par année
- De nombreuses activités sociales!
