Offre archivée. Les détails ci-dessous concernent un poste qui était à pourvoir.
Notre client
Notre client est un groupe d'entreprises spécialisées en électricité, mécanique du bâtiment et projets industriels, opérant à travers le Québec. Les mandats portent sur une variété de secteurs : infrastructures majeures, projets commerciaux, installations industrielles complexes et rénovations d'envergure.
L'organisation traverse une phase de croissance importante. Le volume de soumissions est tellement élevé qu'ils doivent refuser des projets. L'estimation est le nerf de la guerre et ils ont besoin de renforts.
Votre nouveau poste
Vous rejoindrez une équipe d'estimation pour analyser, coter et valider les soumissions de projets d'envergure (25 k$ à 80 M$+). Vous serez au cœur du processus commercial : compréhension des plans, calculs d'heures/matériaux, gestion des risques et dialogue direct avec les équipes de projet et les clients.
Vos responsabilités :
- Vous analyserez les appels d'offres en détail (plans, spécifications, contexte du chantier), produirez des estimations fiables et compétitives pour projets mécaniques, électriques ou mixtes.
- Vous collaborerez avec les équipes de projet pour raffiner les données post-soumission, participerez à l'amélioration continue du processus d'estimation et apporterez une rigueur ainsi qu'une transparence dans vos analyses.
- Selon votre profil et progression, évolution possible vers une poste à plus grande valeur.
Profil recherché
Vous devriez avoir un diplôme en génie, technologie (mécanique, électrique) ou une expérience équivalente en estimation ou supervision de chantier. Une expérience en estimation de projets (industriels, commerciaux ou bâtiment), junior, intermédiaire ou confirmé, est importante, ils sont ouverts. Vous devez être capable de lire des plans et comprendre le contexte technique d'un projet, et faire preuve de rigueur, honnêteté et volonté d'apprendre. Pour cet employeur, l'attitude et la passion importent davantage que le CV parfait.
Pourquoi rejoindre cette organisation ?
L'organisation ne croit pas au « jetable ». Depuis des décennies, elle investit dans la formation de ses gens plutôt que de les remplacer. Une équipe de direction stable qui guide la croissance avec une vision claire : stabilité d'emploi, croissance structurée et loyauté mutuelle.
Vous aurez des avantages solides :
- 4 semaines de vacances (6 %)
- Assurances collectives
- REER collectif
- Remboursement gym
- Bonis de performance collectifs
La culture est horizontale, votre voix compte, vos idées sont écoutées. Et vous travaillerez sur des mandats d'envergure qui marquent le paysage du Québec.
L'organisation cherche quelqu'un d'humble, honnête et prêt à grandir. Si vous êtes passionné par les chiffres et les projets, cette opportunité est pour vous.
Vous êtes intéressé ?
Envoyez-moi votre CV ou écrivez-moi directement pour qu'on en discute. Vous venez de l'électricité industrielle ou manufacturière et vous songez à passer au bâtiment ? Vous êtes junior et vous avez soif d'apprendre ? Vous êtes confirmé et en recherche de stabilité ? Tous les profils sont bienvenues. Je suis disponible pour un échange confidentiel sur votre parcours.
