Groupe Touchette
Canada
Le portrait du recrutement
Recrutement au Canada
Relevé du
74Offres d’emploi
Selon les offres actuelles en français et bilingues. Les lieux d’embauche comprennent Ville Saint-Laurent, QC et Montreal, QC. Aucune offre n’indique de salaire fourni par l’employeur.
Rémunération de départ affichée
Il n’y a pas encore assez de salaires de départ comparables pour un résumé fiable.
Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.
Mode de travail
99 %Sur place
- Sur place
- 73 emplois
- 99 %
- Hybride
- 1 emploi
- 1 %
- Télétravail
- 0 emplois
- 0 %
- Non précisé
- 0 emplois
- 0 %
Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.
Les lieux de recrutement
15villes
- Ville Saint-Laurent, QC15 emplois · 20 %
- Montreal, QC12 emplois · 16 %
- Quebec, QC11 emplois · 15 %
Les 3 villes comptant le plus d’offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.
De quand datent les offres?
11sur 74 offres actives
Publiées dans les 30 derniers jours
Chaque carré représente une offre active.
- Publiées dans les 7 derniers jours
- 2 emplois
- Part publiée dans les 30 derniers jours
- 15 %
Métiers les plus fréquents parmi les offres classées
- Chauffeurs-livreurs/chauffeuses-livreuses de services de livraison et distributeurs/distributrices porte-à-porte18 emplois
- Spécialistes des systèmes commerciaux4 emplois
- Directeurs financiers/directrices financières1 emploi
- Directeurs/directrices des ventes corporatives1 emploi
- Premiers chefs/premières chefs1 emploi
Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.
Types d’emploi et langues des offres
- Temps plein74 emplois · 100 %
Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.
Langues des offres
- Anglais et français
- 21 emplois · 28 %
- Français seulement
- 53 emplois · 72 %
La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.