Vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine croissance où les projets civils s’intègrent à des composantes électriques et industrielles? Nous recherchons un(e) chargé(e) de projets – génie civil pour superviser, coordonner et livrer des projets de construction civil/électrique.
Responsabilités
- Estimer les coûts et préparer les budgets de projets.
- Planifier la main-d’œuvre, les matériaux et les équipements.
- Coordonner l’exécution, l’avancement et la clôture des travaux.
- Assurer la conformité des travaux selon les plans, devis et normes civiles.
- Superviser les équipes (contremaîtres, électriciens, sous-traitants, etc.).
- Coordonner l’intégration des composantes électriques dans les projets civils.
- Collaborer avec les intervenants : clients, inspecteurs, municipalités, sous‑traitants.
- Assurer le respect des échéanciers, des budgets et des exigences contractuelles.
- Gérer les extras, analyser les écarts et contrôler les coûts.
- Faire respecter les normes de santé et sécurité sur les chantiers.
- Travailler en collaboration avec les équipes internes du secteur électrique.
Profil recherché
- BAC génie civil ou l'équivalent
- 5 ans d’expérience en gestion de projets (minimum 2 ans en génie civil si applicable).
- Expérience en électricité sera considérée comme un atout.
- Connaissances approfondies en automatisation industrielle (essentiel).
- Connaissance des normes et pratiques en construction et/ou normes électriques (atout).
- Excellente gestion du temps, des priorités et capacité à mener plusieurs dossiers simultanément.
- Rigueur, structure, sens de l’organisation et forte capacité d’analyse.
- Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Bonne capacité de rédaction.
- Maîtrise de logiciels : Word, Excel, Outlook, AutoCAD et outils de gestion de la construction.
- Flexibilité, adaptabilité et esprit d’équipe.
- ASP Construction (requis).
- Permis de conduire valide.
Ce que nous offrons :
- Assurances collectives complètes
- Télémédecine 24/7 incluant santé mentale et PAE
- REER avec participation de l’employeur (RPDB)
- Horaire flexible
- 4 journées mobiles
*Le masculin est utilisé pour alléger le texte.
