Agent d’approvisionnement
Lieu : Brossard (mode hybride)
Statut : Temps plein
À propos du Groupe Grandio
Le Groupe Grandio est un acteur majeur de la restauration au Québec, en Ontario et en France, avec plus de 4000 employés répartis dans plus de 70 établissements sous différentes bannières reconnues telles que La Cage – Brasserie sportive, Moishes, Cochon Dingue, IRU Izakaya, Chez Lionel, et plusieurs autres.
Notre mission est claire : offrir des expériences culinaires distinctives grâce à des concepts innovants, un souci constant de qualité, et un engagement fort envers l’approvisionnement local et durable. Travailler chez Grandio, c’est évoluer dans un environnement stimulant, collaboratif et agile, où l’humain est au cœur de chaque décision.
Ton rôle
Relevant du Directeur principal de l’approvisionnement, tu joueras un rôle clé dans le développement stratégique de nos relations fournisseurs et dans l’optimisation de notre chaîne d’approvisionnement. Ton objectif : identifier les meilleures opportunités d’approvisionnement, négocier des ententes créatrices de valeur et soutenir l’innovation au sein de nos différentes bannières.
Tu contribueras directement à l’optimisation des coûts d’approvisionnement, à l’identification de nouvelles opportunités d’affaires et à la mise en œuvre de stratégies d’achats ayant un impact concret sur la performance de nos différentes bannières.
Tes responsabilités
- Identifier de nouveaux fournisseurs et évaluer leur performance sur le terrain.
- Apporter un soutien constant aux équipes internes et aux partenaires externes afin d’assurer une gestion fluide de l’approvisionnement.
- Collaborer à la résolution rapide des enjeux liés aux commandes, livraisons, prix ou qualité.
- Entretenir des relations solides et proactives avec nos partenaires actuels.
- Participer à des projets spéciaux liés au développement de produits ou à l’arrivée de nouveaux menus.
- Suivre l’évolution du marché pour identifier des opportunités de réduction de coûts.
- Réaliser des analyses d’achats, de seuils de réapprovisionnement et de rentabilité.
- Élaborer des ententes d’approvisionnement avantageuses et durables.
- Assurer une assistance continue aux équipes de restaurants concernant les questions liées à la distribution et à la gestion des fournisseurs.
- Participer à la négociation, au renouvellement et au suivi des ententes commerciales avec les fournisseurs.
- Assurer le respect des conditions négociées et identifier les opportunités d’amélioration des ententes existantes.
- Contribuer activement à l’optimisation des coûts et à l’amélioration continue de la performance de notre chaîne d’approvisionnement.
- Participer à l’amélioration continue des processus, outils et pratiques d’approvisionnement.
Ton profil
- Fin négociateur doté d’un excellent jugement.
- Organisé, structuré, avec une forte capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois.
- Analytique, rigoureux et à l’aise avec les chiffres.
- Axé sur les résultats, les solutions et le travail d’équipe.
- À l’aise dans un environnement dynamique, en constante évolution.
- Curieux, proactif et à l’affût des tendances du marché alimentaire et de la restauration.
Tes qualifications
- Baccalauréat en administration, logistique, gestion des opérations ou domaine connexe.
- 5 à 7 ans d’expérience pertinente, idéalement en restauration ou en commerce de détail.
- Maîtrise du français, anglais fonctionnel (écrit et parlé).
- Très bonne maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel.
Pourquoi joindre le Groupe Grandio?
- Pour faire partie d’une entreprise locale en pleine croissance, avec des marques reconnues.
- Pour évoluer dans un milieu humain, stimulant, innovant et agile.
- Pour bénéficier d’un modèle de travail hybride et de conditions axées sur l’équilibre.
- Pour rejoindre une équipe où la créativité, la rigueur et la passion font la différence.
Nous offrons notamment :
- Mode hybride – présence obligatoire au bureau les mardi et mercredi;
- Bureaux situés à Brossard;
- Horaire de 37,5 heures par semaine avec flexibilité;
- Assurance collective;
- 3 semaines de vacances;
- 5 journées de congés mobiles;
- Congés payés durant le temps des Fêtes;
- Programme d’aide aux employés;
- REER collectif;
- Régime de participation différée aux bénéfices;
- Rabais sur les repas et produits de nos différentes bannières;
- Et surtout, des possibilités de développement au sein d’un groupe en croissance.
Le poste t’interpelle? Postule directement!
Tu peux également m’écrire par courriel à [email protected] ou, pour toute question, n’hésite pas à m’appeler directement au 514-267-2373.
Viens faire grandir ton talent avec Groupe Grandio.
Nous remercions chacun des candidats de leur intérêt; veuillez toutefois prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.
Le masculin est utilisé dans cette offre afin d’alléger le texte et ce, sans aucune discrimination.
