Le CRE Capitale-Nationale recrute !
Tes responsabilités
Le Conseil régional de l’environnement de la Capitale-Nationale est à la recherche d’une personne polyvalente et fiable qui désire mettre à profit ses connaissances et ses compétences pour soutenir l’équipe aménagement du territoire et changements climatiques. La personne recherchée travaillera principalement en appui au projet Territoires résiliants et effectuera de la cartographie et de la géomatique pour divers projets, incluants des projets en milieux naturels.
Les tâches :
- Contribuer à la logistique, à la planification et à l’organisation de rencontres de concertation et d’événements (forum, formations)
- Réaliser de la cartographie (QGIS, ArcGIS)
- Prise de notes et de compte-rendus durant des rencontres
- Soutenir l’élaboration de plans d’actions municipaux et la réalisation de portraits-diagnostics territoriaux Québec
- Rédaction, révision et création de contenu divers
- Soutien dans l’animation d’une communauté de pratique et de formations en aménagement du territoire
Au besoin, exécuter, en collaboration avec les membres de l’équipe, un ensemble des tâches liées à la gestion de projets :
- Collaborer au développement d’offres de services et demandes de financement;
- Collaborer à la reddition de comptes et la rédaction de rapports;
- Assurer des activités de démarchage et de réseautage
- Toute autre tâche favorisant la réussite des projets et qui peut contribuer au développement de compétences spécifiques et/ou aux intérêts de la personne retenue.
Profil recherché
FORMATION ET EXPÉRIENCE
- Études (en cours ou en voie de complétion) en lien avec l’environnement, les changements climatiques, l’aménagement du territoire, l’urbanisme
- Expérience en aménagement du territoire et milieux naturels
- Connaissance du milieu des OBNL et compréhension des divers publics municipaux, institutionnels et de la recherche
COMPÉTENCES
- Compétences en cartographie, fortes capacités de rédaction
- Leadership, autonomie, débrouillardise, grand sens de l’organisation
- Capacité et intérêt à exécuter de manière collaborative les tâches de plusieurs projets simultanément
Conditions de travail
Horaires : Temps plein avec horaire flexible (28h à 35h en 4 ou 5 jours/semaine), en personne la majorité du temps, afin de faire partie d'un milieu de travail collaboratif et vivant
Durée : Entrée dès que possible, contrat jusqu’au 18 décembre 2026 avec possibilité de prolongation et d’évolution dans l’organisme
Rémunération : À partir de 22,69 $ selon expérience
- Conditions très avantageuses concernant les fériés, congés personnels et vacances annuelles - conditions évolutives;
- Mobilité durable offerte gratuitement : Abonnements RTC Abonne-bus annuel, àVélo et Communauto, ainsi que d’autres contributions pour la mobilité active;
- Remboursement de 40 $/mois pour utilisation du cellulaire personnel;
- Formation continue et développement professionnel payés et encouragés par l’employeur;
- Lieu de travail stimulant au Centre culture et environnement Frédéric Back, à proximité des transports en commun et des pistes cyclables;
- Café et collations offertes quotidiennement;
- Activités sociales d’équipe : 5 à 7, activités sportives, lunch & learn, etc.
Postule dès maintenant!
FAIS PARVENIR TON CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION À L’ATTENTION DE CHLOÉ ST-GELAIS, DIRECTRICE ADMINISTRATIVE, À L’ADRESSE SUIVANTE
[email protected]
