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Le portrait du recrutement

Salaires et recrutement au Canada

Relevé du

46Offres d’emploi

Selon les offres actuelles en français et bilingues. Les lieux d’embauche comprennent Wendake et Quebec, QC. 42 offres sur 46 indiquent un salaire fourni par l’employeur. Le salaire de départ médian affiché est de 52 474,40 CAD par année, selon 40 offres comparables.

Rémunération de départ affichée

CAD / année · Dans 40 offres

Salaire de départ médian
52 474 $
Salaire de départ moyen
56 746 $

Les 50 % centraux des salaires de départ46 101 $ à 62 408 $

91 % affichent un salaire42 avec salaire · 4 sans salaire

Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.

Mode de travail

98 %Sur place

Sur place
45 emplois
98 %
Hybride
1 emploi
2 %
Télétravail
0 emplois
0 %
Non précisé
0 emplois
0 %

Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.

Les lieux de recrutement

3villes

  • Wendake32 emplois · 70 %
  • Quebec, QC9 emplois · 20 %
  • Wendake, QC5 emplois · 11 %

Villes comptant des offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.

De quand datent les offres?

27sur 46 offres actives

Publiées dans les 30 derniers jours

Chaque carré représente une offre active.

Publiées dans les 7 derniers jours
6 emplois
Part publiée dans les 30 derniers jours
59 %

Métiers les plus fréquents parmi les offres classées

  • Infirmiers auxiliaires/infirmières auxiliaires4 emplois
  • Vérificateurs/vérificatrices et inspecteurs/inspectrices des essais non destructifs2 emplois
  • Psychologues2 emplois
  • Infirmiers cliniciens/infirmières cliniciennes2 emplois
  • Agents/agentes d'administration1 emploi

Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.

Types d’emploi et langues des offres

  • Temps plein38 emplois · 83 %
  • Temporaire24 emplois · 52 %
  • Temps partiel5 emplois · 11 %
  • Contrat1 emploi · 2 %

Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.

Langues des offres

Français seulement
46 emplois · 100 %

La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.