Banque de candidatures (occasionnel)
Technicienne ou technicien en travaux pratiques – Arts visuels (Atelier d’arts numériques)
Direction des études
| LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT |
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d'emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et le soutien à la communauté étudiante lors et l'évaluation des travaux de laboratoire et différents projets du département.
De façon plus spécifique, la personne assume les responsabilités suivantes :
- Assumer la responsabilité du fonctionnement des laboratoires et de l'atelier d'imagerie numérique lors de la prestation de cours ou en périodes de laboratoire;
- Assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance des travaux dans les laboratoires d'imagerie numérique;
- Assister le personnel enseignant et les personnes étudiantes lors des étapes de production, d'impression et de montage des projets en photographie et vidéo numérique;
- Participer aux réunions de production en vue de la préparation des projets multidisciplinaires et des expositions présentées par le programme d’arts visuels;
- Assurer un service d'impression des projets répondant aux exigences et aux besoins pédagogiques des cours du programme d'arts visuels et des autres programmes desservis;
- Tenir à jour un budget et un inventaire complet des équipements et des fournitures de l'atelier et des laboratoires d'imagerie numérique; préparer les réquisitions d'acquisitions nécessaires.
| PROFIL RECHERCHÉ |
- Personne rigoureuse, bienveillante, patiente, collaborative et à l’écoute des usagers et des pairs.
- Bonne connaissance du milieu et des enjeux de l’art contemporain.
- Être pourvue d’une bonne capacité d’adaptation, d’un sens de l’organisation, et d’une bonne gestion des priorités.
- Capacité à gérer des échéanciers serrés et à bien gérer son stress.
- Capacité à développer des projets et faire la présentation d’expositions d’œuvres multidisciplinaires en arts visuels
| EXIGENCES |
- Détenir un diplôme d’études collégiales ou universitaires (en arts visuels, arts visuels et médiatiques ou arts plastiques.
- Maitriser la calibration et l’impression d’images numériques de haute qualité.
- Détenir une bonne connaissance des techniques de prise de vue et d’éclairage en photographie.
- Connaissances des techniques de base en captation et montage vidéo.
- Être familier avec l’ensemble des logiciels de la suite Adobe Creative Cloud (v.5.5).
- Habiletés avancées dans l’utilisation de logiciels de traitement de l’image et de montage vidéo, notamment Photoshop et Premiere Pro et After effects.
- Maitrise du français oral et écrit. Un test avec un seuil de réussite de 60 % sera administré.
| INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES |
- Horaire de travail: temps partiel / variable
- Supérieure immédiate: Lysanne Lacoste-Guyon
| ÊTRE UN PERSONNEL DE SOUTIEN AU COLLÈGE LIONEL-GROULX |
- C’est participer à l’offre d’une formation reconnue et de qualité à travers 31 programmes préuniversitaires, techniques et de formation continue pour une population étudiante d’environ 7300 personnes.
- C’est profiter de conditions de travail concurrentielles, avec 20 journées de vacances, une généreuse banque de congés, l’accès à un programme de santé et de bienêtre, des possibilités de perfectionnement, un régime d’assurances collectives et un fonds de pension (Retraite Québec).
- C’est collaborer au sein d’une équipe multidisciplinaire, engagée et investie dans le nouveau plan stratégique 2021-2026.
Plan de classification personnel de soutien
| PROCESSUS D’EMBAUCHE |
Le personnel du Collège est invité à postuler avec son adresse courriel du CLG via l’intranet « vie au travail – Offres d’emploi ».
Postulez dès maintenant!
Le Collège Lionel-Groulx remercie toutes les personnes de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles retenues.
Le CLG s'engage à promouvoir un milieu de travail inclusif dans le cadre de son programme d'accès à l'égalité en emploi. Nous reconnaissons et valorisons la diversité sous toutes les formes et invitons les femmes, les personnes issues de minorités visibles et de minorités ethniques, les autochtones ainsi que les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.
Si vous avez besoin d’accommodements particuliers pour participer au processus de sélection, veuillez-nous en faire part dès votre invitation.
Renseignements utiles pour les candidates ou candidats provenant de l’extérieur du Québec et désirant travailler au CLG.
Il n’est pas nécessaire d’avoir un diplôme d’études québécois, mais vous devez avoir obtenu une évaluation comparative délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion.
https://www.quebec.ca/immigration/travailler-quebec/faire-reconnaitre-competences-acquises-etranger/obtenir-evaluation-comparative
