CHARGÉ(E) DE PROJET
Construction commerciale, institutionnelle et industrielle
CD Peintre | Région d'Ottawa–Gatineau
Salaire : 90 000 $ à 110 000 $ par année, selon l'expérience
Vous êtes un gestionnaire de projets qui aime avoir le contrôle de ses chantiers?
Chez CD Peintre, nous recherchons un(e) chargé(e) de projet expérimenté(e) qui souhaite jouer un rôle clé dans la réalisation de nos projets et contribuer activement à la croissance de l'entreprise.
Nous cherchons une personne de terrain, structurée et proactive, capable de prendre des décisions, d'anticiper les problèmes et de mener ses projets à terme avec efficacité.
Vos responsabilités
- Prendre en charge la gestion complète de plusieurs projets, de la planification à la livraison.
- Planifier et coordonner la main-d'œuvre, les matériaux, les équipements et les sous-traitants.
- Assurer le suivi rigoureux des budgets, des coûts de revient et de la rentabilité.
- Élaborer et respecter les échéanciers de réalisation.
- Maintenir des relations professionnelles solides avec les clients, les entrepreneurs généraux et les partenaires.
- Superviser la qualité des travaux et veiller au respect des exigences contractuelles.
- Anticiper les enjeux opérationnels et mettre en place des solutions efficaces.
- Collaborer étroitement avec la direction et les équipes de chantier.
Le profil recherché
- Minimum de 5 années d'expérience en gestion de projets de construction, idéalement 7 ans ou plus.
- Expérience pertinente en construction commerciale, institutionnelle ou industrielle.
- Excellente connaissance de la gestion budgétaire et de la coordination des chantiers.
- Leadership naturel, autonomie et excellent jugement.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler sous pression.
- Excellentes aptitudes en communication et en négociation.
- Maîtrise du français et de l'anglais, un atout important.
- Expérience dans les travaux de finition, peinture ou revêtements architecturaux, un atout.
Ce que nous offrons
- Salaire annuel de 90 000 $ à 110 000 $, selon l'expérience.
- 4 semaines de vacances par année.
- Assurances collectives après 3 mois d'emploi.
- Véhicule fourni par l'entreprise.
- Téléphone cellulaire fourni.
- Poste permanent à temps plein.
- Autonomie et responsabilités importantes dans la gestion des projets.
- Collaboration directe avec une équipe de direction accessible et engagée.
- Possibilité de contribuer au développement et à l'amélioration des pratiques de l'entreprise.
- Environnement professionnel dynamique où l'initiative, le leadership et les résultats sont valorisés.
Prêt(e) à relever le défi?
Nous souhaitons rencontrer des professionnels passionnés par la construction, qui recherchent un nouveau défi à la hauteur de leur expérience.
Faites-nous parvenir votre candidature à melanie@cdpeintre.com,.
Toutes les candidatures seront traitées de façon confidentielle.
