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Canada
Le portrait du recrutement
Recrutement au Canada
Relevé du
61Offres d’emploi
Selon les offres actuelles en français et bilingues. Les lieux d’embauche comprennent Montreal, QC et Ottawa, ON. Aucune offre n’indique de salaire fourni par l’employeur.
Rémunération de départ affichée
Il n’y a pas encore assez de salaires de départ comparables pour un résumé fiable.
Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.
Mode de travail
95 %Sur place
- Sur place
- 58 emplois
- 95 %
- Hybride
- 3 emplois
- 5 %
- Télétravail
- 0 emplois
- 0 %
- Non précisé
- 0 emplois
- 0 %
Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.
Les lieux de recrutement
20villes
- Montreal, QC12 emplois · 20 %
- Ottawa, ON11 emplois · 18 %
- Saint-Gabriel-de-Valcartier, QC9 emplois · 15 %
Les 3 villes comptant le plus d’offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.
De quand datent les offres?
21sur 61 offres actives
Publiées dans les 30 derniers jours
Chaque carré représente une offre active.
- Publiées dans les 7 derniers jours
- 8 emplois
- Part publiée dans les 30 derniers jours
- 34 %
Métiers les plus fréquents parmi les offres classées
- Travailleurs sociaux/travailleuses sociales5 emplois
- Physiothérapeutes4 emplois
- Ingénieurs mécaniciens/ingénieures mécaniciennes3 emplois
- Omnipraticiens/omnipraticiennes et médecins en médecine familiale3 emplois
- Infirmiers auxiliaires/infirmières auxiliaires3 emplois
Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.
Types d’emploi et langues des offres
- Temps plein41 emplois · 67 %
- Temporaire12 emplois · 20 %
- Temps partiel7 emplois · 11 %
- Stage1 emploi · 2 %
Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.
Langues des offres
- Anglais et français
- 57 emplois · 93 %
- Français seulement
- 4 emplois · 7 %
La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.