Une occasion unique d'influencer l'avenir du développement durable en Estrie!
Vous souhaitez mettre votre expertise de gestionnaire au service d’une organisation qui transforme les défis environnementaux en occasions d’innovation? Joignez Valoris et contribuez à bâtir l’un des centres de valorisation des matières résiduelles les plus performants du Québec!
Valoris est une régie intermunicipale fondée par la MRC du Haut-Saint-François et la Ville de Sherbrooke et guidée par les orientations gouvernementales en gestion des matières résiduelles. Son mandat est d’organiser, d’opérer et d’administrer un centre de valorisation avec l’objectif clair et mobilisateur de minimiser l’enfouissement au maximum.
Portée par une mission ambitieuse, Valoris s’engage à maximiser la valorisation des matières résiduelles, en complément des principes de réduction à la source, de réemploi et de récupération. Sa vision est résolument tournée vers l’avenir afin de devenir le meilleur centre intégré de valorisation des matières résiduelles et un moteur de l’économie circulaire au Québec.
Valoris s’appuie sur cinq valeurs fondamentales :
- Innovation : Chercher des solutions inspirantes et créatives pour améliorer continuellement les opérations et favoriser la santé et sécurité des équipes.
- Flexibilité : S’adapter avec agilité à un secteur en constante évolution, autant sur le plan technologique que réglementaire.
- Efficacité : Offrir des services rigoureux, responsables et de grande qualité, soutenus par une culture de formation continue et d’amélioration des pratiques.
- Synergie : Collaborer avec l’ensemble des acteurs du milieu pour créer un écosystème performant et interdépendant.
- Talent : Valoriser le potentiel des employés et créer un environnement stimulant où l’expertise collective propulse l’organisation vers l’excellence.
Votre rôle au sein de Valoris
Relevant du conseil d'administration, vous serez responsable de la planification, de l'organisation, de la direction, du contrôle et de l'évaluation de l'ensemble des activités de Valoris.
À titre de principal leader, vous assurerez la mise en œuvre des orientations stratégiques adoptées par le conseil d'administration, veillerez à la performance globale de l'organisation et mobiliserez les équipes autour d'une vision commune axée sur l'excellence opérationnelle, le développement durable et le service à la collectivité.
En collaboration avec l’équipe de gestion, vous aurez comme principales responsabilités de :
- Mobiliser, encadrer et développer une équipe multidisciplinaire;
- Assurer la saine gestion financière et opérationnelle de Valoris;
- Établir des mécanismes de suivi, de reddition de comptes et d'amélioration continue permettant à l'organisation d'atteindre ses objectifs stratégiques;
- Garantir l’intégrité organisationnelle et la conformité aux normes environnementales, aux exigences de santé et sécurité au travail ainsi qu’aux politiques et directives en vigueur;
- Guider les changements avec discernement, structurer les processus et favoriser une culture de collaboration, d'apprentissage et d'innovation;
- Favoriser de nouvelles occasions de développement et de valorisation des matières résiduelles;
- Développer et maintenir des relations solides avec les clients, fournisseurs, partenaires, municipalités et différents intervenants;
- Favoriser une communication ouverte et un environnement propice à la performance.
Pour faire partie de l’équipe de Valoris, vous possédez :
- Minimum de huit ans d’expérience à un poste de direction générale en milieu municipal ou au sein d’une régie intermunicipale;
- Expérience de collaboration avec un conseil d’administration et divers comités;
- Une formation universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent;
- Une formation en développement durable, en génie, en sciences de l'environnement, en administration publique, en gestion ou dans toute autre discipline;
- Une maîtrise en administration des affaires (MBA) est un atout;
- Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée;
- Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique couramment utilisés;
- Une excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit, est requise. La connaissance de l’anglais constitue un atout pour interagir occasionnellement avec des partenaires, fournisseurs ou clients.
- Vous vous démarquez par votre autonomie, votre jugement et votre capacité à gérer efficacement vos priorités.
- Leader mobilisateur.trice, vous savez rallier les équipes et les parties prenantes autour d’objectifs communs grâce à vos habiletés relationnelles, communicationnelles et stratégiques.
- Vous possédez également une excellente capacité d’analyse et prenez des décisions éclairées, même dans des contextes complexes et en constante évolution.
- Doté.e d’une vision stratégique, vous êtes orienté.e vers les résultats et faites preuve d’agilité dans votre approche.
- Vous abordez les situations délicates avec diplomatie et professionnalisme, tout en maintenant un haut niveau de rigueur et d’imputabilité dans l’exercice de vos fonctions.
Pourquoi rejoindre Valoris?
- Pour jouer un rôle stratégique dans l’atteinte d’objectifs environnementaux porteurs de sens;
- Profiter de conditions salariales et d’avantages sociaux concurrentiels;
- Collaborer avec des partenaires publics influents et un conseil d'administration engagé;
- Participer à une étape déterminante de l'évolution organisationnelle de Valoris et laisser une empreinte durable sur son développement.
Vous êtes un gestionnaire d’action, capable de conjuguer vision stratégique, performance organisationnelle et leadership humain? Nous souhaitons vous connaître!
Faites parvenir votre curriculum vitae d’ici le 28 octobre 2026 à :
Huguette R. Boulanger, associée
Boulanger Gauthier Partenaires RH inc.
Courriel : candidat@boulangergauthierrh.ca
Téléphone : 873 498-4400, poste 2
Nous respectons le principe de l’équité en matière d’emploi.
