SOMMAIRE DU POSTE DE
CONTREMAÎTRE DE PRODUCTION
Le contremaître de production veille à l’atteinte des objectifs liés à la production et qualité du produit livré au client. Il doit le réaliser tout en s’assurant que les membres de son équipe de travail sont mobilisés à l’atteinte de ses objectifs tout en travaillant en respect des exigences relatives aux lois, règlement en matière de santé-sécurité et environnement mais également en fonction des demandes spécifiques du client en la matière. Sa fonction principale consiste à mettre en œuvre des activités de production en termes de journée et/ou semaine.
RESPONSABILITÉS – CONTREMAÎTRE DE PRODUCTION
Ressources humaines
Tâches
Responsabilités
Évaluer le rendement des employés sous sa charge (forces, faiblesses)
Mesurer le rendement et élaborer les plans de développement et d’encadrement permettant l’atteinte des performances entendues.
Former les employés aux méthodes de travail
Développer les compétences et attitudes du personnel selon les performances entendues
Gérer les problématiques entourant les employés (discipline, qualité du travail)
Prendre en charge les problèmes des employés tout en les réglant au meilleur de vos connaissances
Documenter les situations liées aux employés
Être en mesure de conserver des faits sur les actions faites par les employés
Santé et sécurité
Tâches
Responsabilités
Appliquer et faire respecter les politiques, normes et les procédures de sécurité de l’entreprise
Mettre en place la culture (façon de penser et d’agir) et les mécanismes permettant une pleine sécurité et santé des membres du personnel
Rapporter tous évènements impliquant un travailleur ou de la machinerie
Comprendre et proposer des solutions pour éviter que la situation se reproduise
Observation sécuritaire des tâches
Analyser les tâches / Cibler problématiques et trouver des solutions
Opérations
Tâches
Responsabilités
S’assurer de l’utilisation optimale de toutes les installations et équipement et voir à en maximiser la rentabilité
Utiliser les installations et équipements de façon à les rentabiliser selon les objectifs
Superviser la réalisation des tâches de son équipe de travail et contrôler le résultat
Donner la tâche au travailleur et contrôler le résultat avec un contact en personne
Voir à la qualité du produit
Apporter un échantillon au bureau à chaque mercredi / contrôler au quotidien avec les plombs
Gestion de l’environnement de travail en amont et en aval du concasseur
Se rendre sur le « pad » pour vérifier le travail des opérateurs, la quantité de brut, l’espace réservé au fer (2 visites par quart de travail)
Identifier les réserves selon le produit. Diriger les entrepreneurs au besoin
Participer aux arrêts quotidiens de production
Être présent au meeting de planification avec l’entretien et apporter de l’information susceptible d’aider à l’entretien (Réunion à 13h00)
Préparer et envoyer le rapport de production
Envoi régulier du rapport « sans erreur » avec toutes les preuves justificatives
Visite/tournée horaire des installations
Avoir une présence constante sur le chantier (85% chantier, 15% bureau)
15h00 Faire rapports (Production, avis disciplinaire, Incident/accident/Matériel, déversement, etc)
Suivre l’évolution des balances de convoyeur
Informer l’équipe d’entretien lorsqu’il y a une différence de plus de 200 tonnes. (1 fois par set)
Qualifications Requises – Contremaître De Production
Connaissances
- Formation de secondaire V / Formation Professionnelle ou autres diplômes pertinents;
- Minimum de 5 ans d’expérience dans un travail connexe;
- Expérience de minimum 2 années en gestion de personnel;
- Détenir la carte de l’ASP construction et le permis d’explosifs (un atout);
- Détenir un permis de conduire valide;
- Maîtriser les logiciels Excel, Word et Outlook;
Habiletés
- Démontrer des habiletés relationnelles de haut niveau;
- Posséder une grande énergie et être enthousiaste;
- Avoir le souci du travail bien fait et aimer travailler en équipe;
- Être dynamique et capable de travailler sous pression;
- Avoir un sens de l’organisation et des priorités élevés;
- Être autonome, créatif, proactif et faire preuve d’initiatives;
- Faire preuve de bon jugement, être intègre, professionnel et éthique;
- Respecter les échéances et avoir de solides compétences en gestion du temps;
- Posséder une bonne connaissance du domaine du concassage;
- Posséder de bonnes connaissances mécaniques en matière de machineries lourdes et de machines fixes;
- Exercer une bonne communication écrite et verbale.
AVANTAGES SOCIAUX –
CONTREMAÎTRE DE PRODUCTION
- Assurances collectives
- REER collectif
- PAE (Programme d’aide aux employés)
- Service de télémédecine
HORAIRE DE TRAVAIL
- Horaire 14/7 en alternance jour et nuit
- 6h00 à 18h00 – 18h00 à 6h00
- Possibilité de pension et d’hébergement
- Véhicule fourni (Lors de la cédule de travail)
Pour avoir plus d’informations, contactez Andrée Lévesque, Conseillère ressources humaines, 819 825-8112 poste 313 ou par courriel au
[email protected]FAIS PARTIE DE LA GANG !!!
