Aperçu
Relevant du
gestionnaire des stations au sein de la phase de codéveloppement du programme
ALTO, le
gestionnaire adjoint des stations fournira un soutien au gestionnaire des gares en matière de leadership stratégique et de gouvernance technique pour l'ensemble des gares du programme de train à grande vitesse (TGV).
Le titulaire contribuera à la supervision de la planification, de la conception, de l'intégration et de la stratégie de réalisation des stations et des infrastructures connexes le long du corridor, tout en veillant à l'alignement avec les objectifs du programme, les exigences opérationnelles, les cadres réglementaires et les cibles de performance sur le cycle de vie des actifs.
Ce rôle participera également à la supervision des équipes multidisciplinaires de conception, des responsables systèmes, des gestionnaires de conception ainsi qu'à la gestion des interfaces entre les travaux civils, les systèmes ferroviaires, les opérations et les parties prenantes. Le gestionnaire adjoint des gares appuiera la prise de décision relative aux gares et pourra représenter le gestionnaire des gares auprès du client, des autorités'et des parties prenantes clés lorsque requis.
Votre rôle
Leadership stratégique et gouvernance
- Soutenir et faire respecter la stratégie globale de développement des stations à travers toutes les phases du projet (de la conception à la mise en service).
- Examiner et s'assurer que les architectes principaux et ingénieurs principaux des gares respectent le plan de développement des gares, notamment :
- La stratégie de conception et la vision architecturale.
- Les jalons du programme et la feuille de route de réalisation.
- Le niveau de maturité de la conception et les étapes de révision.
- La stratégie d'intégration et de gestion des interfaces.
- La gestion des risques et des opportunités.
- Gérer et appliquer les cadres de gouvernance technique pour chaque gare, notamment :
- Les processus de revue de conception (10 %, 30 %, 70 %, 90 % et IFC).
- Le contrôle des changements et la gestion de configuration.
- Les mécanismes d'assurance qualité et de conformité de la conception.
- Les processus décisionnels et d'escalade.
- Collaborer avec les architectes et ingénieurs principaux afin de garantir que les conceptions respectent :
- Les objectifs du programme et les contraintes budgétaires.
- Le concept d'exploitation (ConOps) et la stratégie de service.
- L'expérience passager et la proposition de valeur client.
- Les objectifs de durabilité et de résilience climatique.
Gestion des interfaces à l'échelle du programme
- Soutenir la gestion des interfaces entre les gares et les principaux éléments du programme, ainsi que les activités de gestion des interfaces à l'échelle du programme.
- Favoriser la mise en œuvre de solutions cohérentes d'intégration entre les différentes gares et dans le cadre global du programme.
Gestion des parties prenantes et des autorités
- Soutenir les activités de liaison avec :
- Les autorités fédérales, provinciales et municipales.
- Transports Canada et les organismes de réglementation.
- Les fournisseurs de services publics et les tiers.
- Les intervenants responsables de la planification urbaine et de l'intégration municipale.
- Veiller à ce que les responsables systèmes appliquent les stratégies d'obtention des permis et approbations à l'échelle du corridor et des gares.
- S'assurer que les responsables de l'architecture et de l'ingénierie respectent les codes et normes applicables au Canada.
- Participer aux activités de représentation auprès des parties prenantes, incluant les consultations publiques et les présentations exécutives.
Expérience passager et intégration opérationnelle
- Soutenir la vision globale des gares et la stratégie d'expérience client du programme.
- Collaborer avec les architectes principaux afin de s'assurer que les gares répondent aux objectifs du programme relativement à :
- L'efficacité des flux de passagers et la capacité.
- L'exploitation sécuritaire et conforme des quais.
- L'intégration fluide entre les différents modes de transport.
- Une expérience utilisateur et une signalisation de haute qualité.
- L'accessibilité universelle.
- Veiller à l'intégration par les équipes de :
- Les résultats des études de capacité.
- Les exigences opérationnelles.
- Les stratégies commerciales et de vente au détail.
- S'assurer que les principes de conception sont respectés tout en permettant une adaptation au contexte local de chaque gare.
Gestion des risques, des coûts et de la performance
- Coordonner avec les gestionnaires de conception afin de gérer les risques liés'aux gares, notamment :
- Les risques de conception et les défis de constructibilité.
- Les risques d'interface et d'intégration.
- Les risques réglementaires et liés'aux approbations.
- Les contraintes associées aux parties prenantes.
- Veiller à ce que les gestionnaires de conception, architectes et ingénieurs mettent en œuvre des stratégies d'optimisation et d'ingénierie de la valeur.
- S'assurer du respect de la portée des travaux, du budget, de l'échéancier et des objectifs de performance.
- Suivre la performance globale de l'échéancier et du budget du volet gares.
- Collaborer avec le gestionnaire des gares sur les procédures de révision, les jalons et les processus de gouvernance.
Stratégie d'approvisionnement et de réalisation
- Comprendre la stratégie d'approvisionnement des lots de travaux des gares, incluant :
- L'approche d'emballage des contrats et les limites de portée.
- Le niveau de conception fourni par le maître d'ouvrage.
- Les spécifications techniques et de performance.
- Collaborer avec les gestionnaires de conception afin d'assurer la coordination des lots de travaux entre les disciplines et les interfaces.
Supervision de la construction et de la mise en œuvre
- Veiller au maintien de l'intention de conception pendant la réalisation des travaux.
- Soutenir le gestionnaire des gares dans la résolution des enjeux techniques majeurs et des conflits d'interface.
- Contribuer à la préparation de la mise en service, du transfert aux opérations et de l'intégration opérationnelle des gares.
À propos de vous
- Diplôme universitaire en architecture, ingénierie ou discipline connexe.
- Titre d'ingénieur professionnel (P.Eng.) ou d'architecte agréé, ou admissibilité à l'obtenir au Canada.
- Plus de 15 ans d'expérience dans des projets majeurs d'infrastructures ou de transport.
- Minimum de 10 ans dans des rôles de leadership à la tête d'équipes multidisciplinaires.
- Expérience en conception et réalisation de gares ferroviaires, de métro ou de train à grande vitesse.
- Expérience dans des environnements complexes et fortement réglementés.
- Une expérience dans des modèles de réalisation de type Alliance, PPP ou Conception-Construction constitue un atout.
- Une expérience d'intégration de nouvelles infrastructures à des systèmes existants (brownfield) est un atout.
Compréhension stratégique des domaines suivants
- Architecture et planification de grandes infrastructures de transport.
- Documentation et spécifications de construction.
- Structures et systèmes de bâtiments complexes.
- Intégration des systèmes mécaniques, électriques et de plomberie (MEP).
- Sécurité incendie et conformité réglementaire.
- Modélisation des flux passagers et des opérations.
- Intégration multimodale et connectivité urbaine.
- Développement durable et résilience climatique.
- BIM et ingénierie numérique.
- Gestion des interfaces à l'échelle d'un programme.
- Gestion des risques et contrôle de configuration.
Bonne compréhension de l'intégration entre
- Les gares et les systèmes ferroviaires.
- Les infrastructures civiles et les services publics.
- Les exigences d'exploitation et de maintenance.
- Les cadres de sécurité, sûreté et réglementation.
Compétences clés
- Vision stratégique et pensée à long terme.
- Solides capacités décisionnelles et sens des responsabilités.
- Capacité à synthétiser des enjeux multidisciplinaires complexes.
- Excellentes habiletés de communication et de gestion des parties prenantes.
- Aptitudes reconnues en négociation et en résolution de conflits.
Rémunération & avantages sociaux
Chez
AtkinsRéalis Canada, nous offrons une rémunération concurrentielle, des programmes de reconnaissance des employés'ainsi qu'une vaste gamme d'avantages flexibles adaptés à vos besoins en matière de santé, de bien-être, de finances et de style de vie.
Vous bénéficierez également de nombreuses occasions de formation et de perfectionnement professionnel afin de développer vos compétences et votre expertise.
Notre culture de travail hybride et nos généreuses politiques de congés vous permettront d'équilibrer une carrière stimulante avec votre vie personnelle.
À propos d'AtkinsRéalis
AtkinsRéalis est une entreprise de calibre mondial spécialisée en services d'ingénierie et dans le secteur nucléaire. Nous mettons en relation les personnes, les données et les technologies afin de transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques à travers le monde.
En collaboration avec nos partenaires, nos clients et notre réseau mondial de consultants, concepteurs, ingénieurs et gestionnaires de projets, nous contribuons à bâtir un avenir meilleur pour notre planète et ses habitants.
Informations supplémentaires
AtkinsRéalis accorde une grande importance à la protection de votre vie privée. AtkinsRéalis et ses filiales et sociétés'affiliées s'engagent à protéger les renseignements personnels qu'elles recueillent, utilisent et transmettent.
En soumettant vos renseignements personnels à AtkinsRéalis, vous confirmez avoir pris connaissance et accepté l'Avis de confidentialité disponible sur notre site carrières.
