ArcelorMittal
Canada
Le portrait du recrutement
Recrutement au Canada
Relevé du
71Offres d’emploi
Selon les offres actuelles en français et bilingues. Les lieux d’embauche comprennent Contrecoeur, QC et Port-Cartier, QC. Aucune offre n’indique de salaire fourni par l’employeur.
Salaires de départ affichés
Il n’y a pas encore assez de salaires de départ comparables pour un résumé fiable.
Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.
Mode de travail
100 %Sur place
- Sur place
- 71 emplois
- 100 %
- Hybride
- 0 emplois
- 0 %
- Télétravail
- 0 emplois
- 0 %
- Non précisé
- 0 emplois
- 0 %
Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.
Les lieux de recrutement
8villes
- Contrecoeur, QC40 emplois · 56 %
- Port-Cartier, QC10 emplois · 14 %
- Fermont, QC8 emplois · 11 %
Les 3 villes comptant le plus d’offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.
De quand datent les offres?
31sur 71 offres actives
Publiées dans les 30 derniers jours
Chaque carré représente une offre active.
- Publiées dans les 7 derniers jours
- 8 emplois
- Part publiée dans les 30 derniers jours
- 44 %
Métiers les plus fréquents parmi les offres classées
- Mécaniciens/mécaniciennes de chantier et mécaniciens industriels/mécaniciennes industrielles4 emplois
- Premiers chefs/premières chefs3 emplois
- Directeurs/directrices de la fabrication2 emplois
- Modeleurs/modeleuses sur métal et Moulistes de moules en métal1 emploi
- Électromécaniciens/électromécaniciennes1 emploi
Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.
Types d’emploi et langues des offres
- Temps plein71 emplois · 100 %
- Temporaire2 emplois · 3 %
Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.
Langues des offres
- Anglais et français
- 2 emplois · 3 %
- Français seulement
- 69 emplois · 97 %
La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.