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Le portrait du recrutement

Salaires et recrutement au Canada

Relevé du

111Offres d’emploi

Selon les offres actuelles en français et bilingues. Les lieux d’embauche comprennent Montreal, QC et Greater Montreal Metropolitan Area. 4 offres sur 111 indiquent un salaire fourni par l’employeur.

Rémunération de départ affichée

Il n’y a pas encore assez de salaires de départ comparables pour un résumé fiable.

4 % affichent un salaire4 avec salaire · 107 sans salaire

Salaires de départ affichés par l’employeur, et non salaires des employés. Les devises et les périodes de paie restent distinctes.

Mode de travail

98 %Sur place

Sur place
109 emplois
98 %
Hybride
2 emplois
2 %
Télétravail
0 emplois
0 %
Non précisé
0 emplois
0 %

Part des offres actuelles, y compris celles sans mode de travail précisé.

Les lieux de recrutement

7villes

  • Montreal, QC92 emplois · 83 %
  • Greater Montreal Metropolitan Area9 emplois · 8 %
  • Longueuil, QC6 emplois · 5 %

Les 3 villes comptant le plus d’offres actuelles. Une offre peut figurer dans plusieurs villes. Les offres en télétravail ne sont pas comptées par ville.

De quand datent les offres?

65sur 111 offres actives

Publiées dans les 30 derniers jours

Publiées dans les 7 derniers jours
14 emplois
Part publiée dans les 30 derniers jours
59 %

Métiers les plus fréquents parmi les offres classées

  • Scientifiques de données2 emplois
  • Ingénieurs/ingénieures et concepteurs/conceptrices en logiciel2 emplois
  • Premiers chefs/premières chefs2 emplois
  • Comptables1 emploi
  • Analystes financiers/analystes financières1 emploi

Une offre peut correspondre à plusieurs métiers. Certaines offres n’ont pas de métier classé.

Types d’emploi et langues des offres

  • Temps plein108 emplois · 97 %
  • Contrat1 emploi · 1 %
  • Stage1 emploi · 1 %
  • Autre1 emploi · 1 %

Une offre peut avoir plusieurs types d’emploi. Les pourcentages peuvent donc dépasser 100 % au total.

Langues des offres

Anglais et français
16 emplois · 14 %
Français seulement
95 emplois · 86 %

La langue de l’offre n’est pas une exigence linguistique du poste.