Propulsez votre carrière au cœur de l’innovation en réfrigération et devenez un acteur clé du développement des affaires chez Zéro-C !
L’aventure que nous vous proposons
Vous cherchez un poste où votre esprit d'analyse et votre approche axée sur le client vous permettent d'avoir un impact concret ? Vous aimez trouver des solutions techniques performantes et développer de nouvelles occasions d'affaires en faisant progresser les projets de vos clients ? Alors ce rôle est fait pour vous !
Chez Zéro-C, l’innovation fait partie de notre ADN. Depuis 1969, nous nous distinguons dans les domaines de la réfrigération, de la climatisation et de la ventilation auprès d’une clientèle commerciale, institutionnelle et industrielle.
Le titulaire du poste aura pour mission de développer les parts de marché de l’entreprise en identifiant et en exploitant de nouvelles opportunités d’affaires, tout en consolidant les relations avec les clients existants, conformément aux objectifs stratégiques et de rentabilité de l’entreprise. Il assurera un soutien technique aux départements internes (service, ingénierie, fabrication, installation) et participera activement à la gestion complète des projets vendus, du diagnostic initial à la clôture. Ce rôle implique également une collaboration étroite avec les équipes internes et une participation aux réunions clés pour garantir le bon déroulement des projets.
Cette opportunité vous interpelle ? Nous vous invitons à lire ce qui suit !
Vos défis
- Grandir les parts de marché de Zéro-C via les clients actuels et les nouvelles opportunités en respectant les standards de profitabilité établis, la stratégie et les objectifs de Zéro-C et également par le biais de nombreux contacts en votre possession;
- En accord avec le Directeur des ventes – Canada, développer de nouvelles opportunités profitables et faire de la sollicitation de nouveaux clients dans tous les secteurs dans lesquels Zéro-C pourrait y trouver des opportunités d’affaires;
- Soutenir techniquement le département du Service (industriel et commercial), le département d'ingénierie et de fabrication;
- Soutenir le département du Service (industriel et commercial) et d’installation pour le suivi et la vente de certaines demandes;
- Faire une bonne gestion des clients et assurer un suivi régulier en fonction du volume d’affaires et des opportunités présentées;
- Préparer des estimations et des soumissions;
- Effectuer des relevés clients, diagnostiquer les systèmes et rédiger des rapports techniques proposant des solutions pour améliorer l’efficacité, réduire les coûts de maintenance et prévenir les pannes;
- Assurer le suivi et l’évolution des dossiers. Superviser tous les projets vendus – de l’élaboration de la soumission jusqu’à la fin du projet, incluant sans s’y limiter le suivi des paiements, la résolution des problèmes et l’analyse de l’avancement des travaux;
- Participer aux réunions de démarrage et de fin de projet de tous les projets vendus;
- Prodiguer conseils, assistance de façon ponctuelle à l’équipe interne de l’employeur dans son champ de compétences.
- Vous effectuez d’autres tâches administratives connexes.
Votre bagage et vos talents
- Le candidat doit posséder un diplôme d’études secondaires ;
- Le candidat possède un minimum de 5 années d’expérience dans un poste similaire;
- Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée ;
- Bonne connaissance de la suite M365;
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit ;
- Solides habiletés en communication orale et écrite avec un sens aigu du service client (tact et diplomatie) ;
- Capacité de communiquer des informations techniques ou non techniques aux collaborateurs et aux clients, d’une manière claire et concise;
- Compétences techniques requises en réfrigération pour comprendre et proposer des produits ou des solutions en se concentrant sur les exigences du client;
- Demande discrétion, honnêteté et rigueur;
- Proactivité, capacité d’analyse, capacité de résolution de problèmes et de jugement dans un environnement où le sens de l’urgence est requis ;
- Capacité à établir des priorités, autonome et à organiser les tâches de manière efficace et efficiente, tout en respectant les délais;
- L’engagement, la confiance, la rigueur, l’intégrité et le respect font partie de vos valeurs.
Ce que nous vous offrons
- Salaire compétitif basé sur vos compétences, vos aptitudes et votre expérience.
- Véhicule d’entreprise fourni.
- Assurances dentaires, maladie complémentaire et vie.
- REER collectif.
- Télémédecine.
- Conciliation travail-famille avec un horaire flexible.
- Congés payés pour décrocher et refaire le plein.
- Développement des compétences et accompagnement professionnel continu.
- Accueil et intégration personnalisés dès votre arrivée.
- Santé et sécurité au travail.
- Stationnement sur place avec bornes de recharge pour véhicules électriques.
- Vêtements corporatifs offerts et tenue décontractée au quotidien.
- Événements d’entreprise pour renforcer l'esprit d'équipe.
Prêt(e) à relever le défi ? Joignez-vous à l'équipe Zéro-C dès aujourd'hui en envoyant votre candidature directement sur cet affichage, ou via la section Carrières du site corproratif Zéro-C.
