Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 mois
T
Fullstack Engineer (Java)
TEKsystems
Toronto, ON
- 80 $ à 90 $ CAD / heure
- Contrat
We are seeking an experienced Senior Full Stack Application Developer to join a dynamic technology team responsible for building and enhancing enterprise-level applications. This role is…
Ajouté il y a 2 mois
T
Développeur Drupal/Drupal Developer
TEKsystems
Montreal, QC
- 80 $ à 90 $ USD / heure
- Contrat
Job Description: Reporting to the Director, Digital Foundations, the Developer Analyst designs, analyzes, programs, tests, and implements software solutions tailored to the department’s…
Ajouté il y a 2 mois
A
Agent des Ventes (Montréal-Est)
Allstate
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
EB
Directeur régional adjoint, Origination commerciale (CFG)/Associate Regional Director, Commercial Originations
EQ Bank
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
EC
Représentant développement des affaires- Construction
Enviro Connexions
Beloeil, QC
- Temps plein
…seront contactés. Enviro Connexions peut avoir recours à l’intelligence artificielle pour filtrer, évaluer ou sélectionner des candidats à ses postes, mais les décisions finales d’embauche…
Ajouté il y a 2 mois
BR
Représentant aux Spécification d'éclairage - Montréal
Buildup Recrutement
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
BR
Représentant commercial externe
Buildup Recrutement
Montreal, QC
- Temps plein
Intelligence de marché : Assurer une veille stratégique sur la concurrence locale et collaborer aux orientations de la succursale.
Ajouté il y a 2 mois
VG
[VO2 Canada] - Salesforce L2 Support Consultant - Sales & Service Cloud - Consultante Salesforce Support N2
VO2 GROUP
Montreal, QC
- Temps plein
✔️ Jusqu’à la réalisation à l’échelle, grâce à une expertise reconnue en business & tech, data et IA 🤖✨
Ajouté il y a 3 mois
C
Conseiller sénior ou une conseillère séniore en stratégie et gouvernance de l'IA
CGI
Quebec, QC
- Temps plein
Nous recherchons un conseiller sénior ou une conseillère séniore en stratégie et gouvernance de l’intelligence artificielle qui possède une expertise en IA appliquée en contexte…
Ajouté il y a 2 mois
GT
Développeur BI senior - Senior BI Developer
Groupe Touchette
Burlington, ON · QC
- Temps plein
…concevant, développant et soutenant des solutions évolutives d’intelligence d’affaires, d’entrepôt de données (Data Warehouse) et de plateformes de données modernes à l’échelle de…
Ajouté il y a 2 mois
E
Staff Controls Engineer- Ingénieur contrôleur ou ingénieure contrôleuse interne (Calgary/Montreal)
Equinix
Calgary, AB
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
P
January 2027 - Scientific Research & Experimental Design Non-CPA - 6 Months co-op - Montreal
PwC
Montreal, QC
- Temps plein
Commit to understanding how the business works and building commercial awareness.
Ajouté il y a 2 mois
P
SOAR Service Lead
PwC
Calgary, AB · Vancouver, BC · Ottawa, ON · Toronto, ON
- Temps plein
Oversee the full lifecycle of SOAR playbooks, connectors, and jobs, ensuring alignment with business and security objectives
Ajouté il y a 3 mois
MR
Sales Team Lead
Match Retail
Ottawa, ON · Gatineau, QC · Kanata, ON
- Autre
If you're a Sales Leader with a passion for driving business success in the CPG industry, we want to hear from you!
Ajouté il y a 2 mois
KD
Opérateur de Production | Production Operator
Keurig Dr Pepper
Montreal, QC
- 28,4 $ CAD / heure
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
KC
Directeur(trice) Exécutif(ve) Services en gestion des risques technologiques - Audit TI
KPMG Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…comprend l’évaluation des impacts liés à l’utilisation de l’intelligence artificielle (IA) par les clients, ainsi que la réalisation de revues de mise en œuvre de systèmes en soutien aux…
Ajouté il y a 2 mois
D
Co-Founder & CEO, New Venture: AI-Native Critical Mineral Discovery Company
Diagram
Canada
- Temps plein
You have successfully built a company, product, or significant business unit from 0 to 1, with P&L ownership.
Ajouté il y a 2 mois
WC
(CAN) Cogérant
Walmart Canada
Saint-Bruno, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
H
Consultant recrutement/Consultante recrutement
Hays
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
A
Responsable principal d’IA : Snowflake
Accenture
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
OD
Représentants(es) des ventes et marketing + 1000$ Prime d'embauche - Sherbrooke
OSL Direct Services
Sherbrooke, QC
- Autre
Dans le cadre de notre processus de recrutement, nous utilisons des outils fondés sur l’intelligence artificielle (IA) pour nous assister à certaines étapes, notamment lors de la…
Ajouté il y a 2 mois
P
Resourcing and Deployment Manager, Assurance
PwC
Toronto, ON
- Temps plein
A career in Resourcing and Deployment, within Business Enablement will provide you with the opportunity to support the Tax line of service in workforce management, helping our network…
Ajouté il y a 3 mois
T
Spécialiste en ingénierie RF et en essais / RF and Test Engineering Specialist
Telesat
Gatineau, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
KD
Analyste Gestion de Catégorie | Category Analyst
Keurig Dr Pepper
Montreal, QC · Mississauga, ON,CA
- Temps plein
…supporting both customer-facing category initiatives and internal business performance reviews. This position partners with key accounts to deliver category insights, assortment…
Ajouté il y a 2 mois
KD
Gestionnaire, Omnimarketing / Assoc Manager, Omni Marketing
Keurig Dr Pepper
Mississauga, ON · Montreal, QC,CA
- Temps plein
Travailler en étroite collaboration avec les équipes des marques, des étagères numériques, de l’intelligence consommateurs, de la gestion par catégorie, de la gestion de la croissance des…

Walmart Canada

(CAN) Cogérant

Saint-Bruno, QC, Canada

The pay range for this position is $68 300,00 - $81 082,50. · Temps plein

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Salaire: The pay range for this position is $68 300,00 - $81 082,50.
Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 3 août 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

What You'll Do...

À titre de membre de l’équipe de direction de la succursale, générer des ventes rentables en atteignant des objectifs de ventes et de profits, en gérant le budget et en effectuant des prévisions de ventes. Analyser de façon proactive et utiliser les rapports de ventes et financiers, les tendances économiques et les besoins de la collectivité pour identifier et répondre aux changements du marché tout en réduisant les dépenses. Communiquer les résultats des ventes des associés et guider l’interprétation des résultats
Créer, avec l’aide du gérant de la succursale, des plans opérationnels, une priorisation, une délégation et des directives claires pour les gérants et les associés. Assurer des conditions optimales en succursale en présentant efficacement les marchandises, en ayant des prix précis et concurrentiels et en établissant des normes en succursale conformes aux directives et lignes directrices de la Compagnie. Mettre en œuvre de nouveaux programmes en succursale conformes aux directives de la Compagnie, tout en évaluant l’efficacité, en surveillant l’inventaire permanent et le réapprovisionnement, en identifiant les problèmes de circulation du stock et en prenant les mesures correctives appropriées
Exécuter et surveiller la protection des actifs et les contrôles de sécurité; tenir à jour les normes d’assurance de la qualité; superviser les revues concernant la sécurité et l’exploitation, tout en assurant la conformité avec les directives et procédures de Walmart ainsi qu’avec les procédures et pratiques de sécurité, de ventes, des finances et d’archivage établies. Anticiper et répondre, de manière proactive, aux problèmes de conformité, y compris de contrôle du coulage.
Agir envers les clients comme un ambassadeur de sa succursale, en les accueillant, en recueillant leur feedback et en répondant à leurs besoins, à leurs plaintes, et en s’assurant de résoudre les problèmes pour créer une expérience de magasinage positive. Représenter, exécuter et fournir une orientation aux associés sur les manières et les techniques d’offrir un service à la clientèle courtois et attentionné
Soutenir les initiatives de la succursale pour servir la collectivité en participant à des événements communautaires et en les soutenant ainsi qu’en développant des relations avec les principaux groupes communautaires. Participer à des programmes, des événements et des efforts en matière de durabilité commandités par la Compagnie pour les associés et les clients afin de mettre l’accent sur le rôle de la succursale en tant que partie intégrante de la communauté.
Mener les associés en conduisant des réunions régulièrement en succursale et en communiquant des directives et des initiatives d’exploitation. Stimuler l’engagement, reconnaître et récompenser les accomplissements et offrir des occasions de croissance professionnelle. Identifier les associés à potentiel élevé, en offrant la formation et le perfectionnement pour accroître les compétences. Selon les attentes de la Compagnie, le cogérant peut progresser et agir en tant que gérant de la succursale à court terme.
Démontrer les valeurs de la Compagnie en tenant les associés responsables en leur donnant du feedback honnête, précis et respectueux en temps opportun et des plans de corrections. Bâtir et gérer les relations avec le personnel de soutien des succursales et des districts (p. ex., gérants des divisions spécialisées, chefs de personnel, équipes de district, etc.).
Elle doit s’adapter aux constantes évolutions dans le contexte technologique de l’environnement du commerce de détail. Elle doit superviser la mise en œuvre efficace des applications numériques dans la succursale, gérer la formation de l’équipe de la direction sur les nouveaux processus OMNI et faire en sorte de répondre aux exigences des clients.

L’échelle salariale pour ce poste est de 68 300,00 à 81 082,50. La rémunération sera déterminée en fonction de l’expérience pertinente.

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Lire l’offre bilingue complète

Position Summary...To support the Store Manager in the management of store operations according to Company guidelines and lead Associates to ensure friendly, helpful service and drive profitable store sales. Plays an active role in their own professional development, along the path to becoming a Store Manager.

What You'll Do...

À titre de membre de l’équipe de direction de la succursale, générer des ventes rentables en atteignant des objectifs de ventes et de profits, en gérant le budget et en effectuant des prévisions de ventes. Analyser de façon proactive et utiliser les rapports de ventes et financiers, les tendances économiques et les besoins de la collectivité pour identifier et répondre aux changements du marché tout en réduisant les dépenses. Communiquer les résultats des ventes des associés et guider l’interprétation des résultats
Créer, avec l’aide du gérant de la succursale, des plans opérationnels, une priorisation, une délégation et des directives claires pour les gérants et les associés. Assurer des conditions optimales en succursale en présentant efficacement les marchandises, en ayant des prix précis et concurrentiels et en établissant des normes en succursale conformes aux directives et lignes directrices de la Compagnie. Mettre en œuvre de nouveaux programmes en succursale conformes aux directives de la Compagnie, tout en évaluant l’efficacité, en surveillant l’inventaire permanent et le réapprovisionnement, en identifiant les problèmes de circulation du stock et en prenant les mesures correctives appropriées
Exécuter et surveiller la protection des actifs et les contrôles de sécurité; tenir à jour les normes d’assurance de la qualité; superviser les revues concernant la sécurité et l’exploitation, tout en assurant la conformité avec les directives et procédures de Walmart ainsi qu’avec les procédures et pratiques de sécurité, de ventes, des finances et d’archivage établies. Anticiper et répondre, de manière proactive, aux problèmes de conformité, y compris de contrôle du coulage.
Agir envers les clients comme un ambassadeur de sa succursale, en les accueillant, en recueillant leur feedback et en répondant à leurs besoins, à leurs plaintes, et en s’assurant de résoudre les problèmes pour créer une expérience de magasinage positive. Représenter, exécuter et fournir une orientation aux associés sur les manières et les techniques d’offrir un service à la clientèle courtois et attentionné
Soutenir les initiatives de la succursale pour servir la collectivité en participant à des événements communautaires et en les soutenant ainsi qu’en développant des relations avec les principaux groupes communautaires. Participer à des programmes, des événements et des efforts en matière de durabilité commandités par la Compagnie pour les associés et les clients afin de mettre l’accent sur le rôle de la succursale en tant que partie intégrante de la communauté.
Mener les associés en conduisant des réunions régulièrement en succursale et en communiquant des directives et des initiatives d’exploitation. Stimuler l’engagement, reconnaître et récompenser les accomplissements et offrir des occasions de croissance professionnelle. Identifier les associés à potentiel élevé, en offrant la formation et le perfectionnement pour accroître les compétences. Selon les attentes de la Compagnie, le cogérant peut progresser et agir en tant que gérant de la succursale à court terme.
Démontrer les valeurs de la Compagnie en tenant les associés responsables en leur donnant du feedback honnête, précis et respectueux en temps opportun et des plans de corrections. Bâtir et gérer les relations avec le personnel de soutien des succursales et des districts (p. ex., gérants des divisions spécialisées, chefs de personnel, équipes de district, etc.).
Elle doit s’adapter aux constantes évolutions dans le contexte technologique de l’environnement du commerce de détail. Elle doit superviser la mise en œuvre efficace des applications numériques dans la succursale, gérer la formation de l’équipe de la direction sur les nouveaux processus OMNI et faire en sorte de répondre aux exigences des clients.

The pay range for this position is $68 300,00 - $81 082,50. Pay will be determined based on relevant experience.

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L’échelle salariale pour ce poste est de 68 300,00 à 81 082,50. La rémunération sera déterminée en fonction de l’expérience pertinente.

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Minimum Qualifications...

Outlined below are the required minimum qualifications for this position. If none are listed, there are no minimum qualifications.

Age - 16 or older

Preferred Qualifications...

Outlined below are the optional preferred qualifications for this position. If none are listed, there are no preferred qualifications.

Walmart will accommodate the disability-related needs of applicants and associates as required by law.

Primary Location…

1475 Boul St Bruno, Saint-Bruno, QC J3V 6J1, Canada

Are you currently a Walmart associate?

Please login to your Workday account and use the Find Jobs report to apply for this job.

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Important Note: To support resume screening, interviews and other candidate evaluations, we may use artificial intelligence-powered tools, including internal or third-party developed automated decision-making tools. For more information, please see Walmart Canada Job Applicant Privacy Notice.

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Mots-clés

Commerce de détail

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