Emplois : Saint-Eustache, QC et à proximité (39 498 emplois)

Emplois : Saint-Eustache, QC et à proximité. Emplois dans un rayon de 25 km, y compris les villes voisines. Distance à vol d’oiseau.

39 498 offres · 4 467 employeurs Relevé du 15 nov. 2026. Comment nous comptons

À propos de ces offres

Parmi les employeurs qui recrutent : Randstad Canada (1 579 offres), JobsMedia.io (748 offres), Bombardier (736 offres).

Métiers fréquents : Premiers chefs/premières chefs, Gestionnaire de projet, Autres préposés/autres préposées aux services d'information et aux services à la clientèle.

5 440 de ces offres indiquent un salaire fourni par l’employeur. Ouvrez l’offre pour connaître la devise et la période.

Rémunération de départ affichée
Période de paie	Salaire de départ médian	Offres
CAD / heure	24,00	3 655
CAD / année	70 000,00	1 694
CAD / semaine	843,76	10

Minimums affichés par les employeurs, pour au moins 10 offres par devise et période. Il s’agit de montants de départ annoncés, et non de salaires versés. Les offres sans minimum et les montants inhabituels sont exclus.

Mode de travail : 0 % en télétravail, 27 % hybride, 72 % sur place, 2 % non précisé. Les modes hybride et sur place peuvent être déduits des descriptions. Consultez l’offre originale.

Selon le relevé daté ci-dessus. Les offres peuvent changer. Comment nous comptons

Emplois : Saint-Eustache, QC et à proximité

Dans un rayon de 25 km

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Ajouté il y a 1 jour
TH
Assistant(e)-gérant(e) – Tim Hortons
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Sainte-Thérèse, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
TH
Membre d’équipe – Après-midi / Soirée
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Laval, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Selon le poste et le quart de travail, les responsabilités peuvent inclure : · Participer à la fermeture du restaurant selon l’heure du quart de travail
Ajouté il y a 1 jour
TH
Membre d’équipe – Après-midi / Soirée
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Sainte-Thérèse, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Selon le poste et le quart de travail, les responsabilités peuvent inclure : · Participer à la fermeture du restaurant selon l’heure du quart de travail
Ajouté il y a 1 jour
TH
Membre d’équipe – Après-midi / Soirée
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Rosemère, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Selon le poste et le quart de travail, les responsabilités peuvent inclure : · Participer à la fermeture du restaurant selon l’heure du quart de travail
Ajouté il y a 1 jour
TH
Membre d’équipe – Après-midi / Soirée
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Sainte-Thérèse, QC
- Temps plein
Selon le poste et le quart de travail, les responsabilités peuvent inclure : · Participer à la fermeture du restaurant selon l’heure du quart de travail
Ajouté il y a 1 jour
TH
Membre d’équipe – Après-midi / Soirée
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Rosemère, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Selon le poste et le quart de travail, les responsabilités peuvent inclure : · Participer à la fermeture du restaurant selon l’heure du quart de travail
Ajouté il y a 1 jour
TH
Membre d’équipe – Après-midi / Soirée
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Boisbriand, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Selon le poste et le quart de travail, les responsabilités peuvent inclure : · Participer à la fermeture du restaurant selon l’heure du quart de travail
Ajouté il y a 1 jour
TH
Membre d’équipe – Après-midi / Soirée
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Boisbriand, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Selon le poste et le quart de travail, les responsabilités peuvent inclure : · Participer à la fermeture du restaurant selon l’heure du quart de travail
Ajouté il y a 1 jour
TH
Gérant(e) de restaurant – Tim Hortons
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
TH
Gérant(e) de restaurant – Tim Hortons
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Rosemère, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
TH
Gérant(e) de restaurant – Tim Hortons
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Rosemère, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
TH
Gérant(e) de restaurant – Tim Hortons
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Boisbriand, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
TH
Gérant(e) de restaurant – Tim Hortons
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Boisbriand, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
TH
Gérant de restaurant- Tim Hortons
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Sainte-Thérèse, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
TH
Gérant(e) de restaurant – Tim Hortons
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Sainte-Thérèse, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
TH
Membre d’équipe – Jour / Ouverture
Tim Hortons | 9146 0386 Quebec Inc.
Laval, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Selon le poste et le quart de travail, les responsabilités peuvent inclure :
Ajouté il y a 1 jour
BK
Équipier/ère Quart de jour et soir FIN DE SEMAINE
Burger King | Groupe Restaurants Lynk Inc.
Saint-Jérôme, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 jour
BK
Équipier/ère
Burger King | Groupe Restaurants Lynk Inc.
Blainville, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 jour
BK
Chef de quarts de travail
Burger King | Groupe Restaurants Lynk Inc.
Saint-Jérôme, QC
- 19,5 $ à 22,5 $ CAD / heure
- Temps plein
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 jour
BK
Coordonnateur/trice des quarts de travail
Burger King | Groupe Restaurants Lynk Inc.
Blainville, QC
- 17,65 $ à 22 $ CAD / heure
- Temps plein
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 jour
AS
Cuisinier/cuisinière temps pleins
A&W Suncor 5764
Saint-Eustache, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 jour
AS
Caissier/caissière
A&W Suncor 5764
Saint-Eustache, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 jour
AS
Cuisinier/cuisinière
A&W Suncor 5509
Mirabel, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 jour
AS
Superviseur(e) de quart
A&W Suncor 5509
Mirabel, QC
- Temps plein
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 jour
AS
Caissier/caissière Temps Pleins
A&W Suncor 5509
Mirabel, QC
- Temps plein
- Temps partiel

Ville de Montréal

Responsable d'entretien des parcs natures et des bâtiments

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 27 nov. 2026
Expérience: 2 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement dans l'entretien des parcs, le suivi de contrats et en supervision d'équipe d'entretien
Langue de l’annonce: Français
Publié: 28 oct. 2026

Description originale de l’offre

Titre d'emploi Responsable d'entretien des parcs natures et des bâtiments

Organisation Service de l'Espace pour la vie, des grands parcs et du Mont-Royal / Direction gestion de grands parcs et milieux naturels / Division gestion de grands parcs et bureau du Mont-Royal / Section concertation et partenariats

Destinataires Employé(e)s de la ville et candidat(e)s externes

Type d'emploi à pourvoir Emploi temporaire

Période d'inscription Du 28 octobre au 8 novembre 2026

Salaire

Échelle salariale (2025) : 60 072 $ à 78 217 $ | Groupe de traitement : 12-010

L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.

Avis de modification

Catégorie d'emploi: Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc | Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: Chargé(e) d'entretien - parcs natures (713600)

Horaire: Flexible, 70 heures sur 2 semaines - possibilité de télétravail

Adresse: 10897 Du Pont E, Montréal, H2B 2H3

Ce processus vise à pourvoir 1 poste (48187) pour une durée indéterminée. Les auxiliaires en fin de mandat, ou sur le point de l'être, doivent joindre à leur dossier de postulation, un courriel de leur gestionnaire attestant la situation.

NOTRE OFFRE

Voici une belle opportunité pour joindre une équipe dynamique dans un des plus bel environnement naturel sur l'île de Montréal : les parcs-nature de la région de l'est!

Montréal se tourne vers ses parcs et ses rives, elle se développe un peu plus chaque jour en ville contemporaine, inclusive et dynamique sur le plan économique, culturel et social ! Le Service de l'Espace pour la vie, des grands parcs et du Mont-Royal est un acteur important de ce mouvement qui vise à changer Montréal. En tant qu’acteur majeur de l’attractivité de la métropole, le Service a pour mission de protéger, de réhabiliter et de mettre en valeur les milieux naturels, la forêt urbaine et les espaces publics. Ce service assure également le maintien et le développement du Réseau des grands parcs de Montréal.

Votre mandat

Vous souhaitez maintenant connaître votre rôle au sein de notre équipe en tant que chargé·e d’entretien ?

Voici un aperçu de vos responsabilités.

Vous êtes responsables d’assurer une surveillance continue des infrastructures, des bâtiments et de l’état du milieu naturel des parcs-nature situés dans la région de l’est, afin de permettre le bon déroulement des activités. Vous déterminez les besoins d’intervention et assurez le suivi des travaux et opérations d’entretien, en veillant au respect des contrats conclus avec les fournisseurs et entrepreneurs ainsi que des ententes avec les partenaires, locataires privés ou organismes publics.

Plus spécifiquement, vous :

planifiez avec votre gestionnaire le calendrier des travaux et opérations prévus dans le cadre des différents contrats d’entretien des milieux naturels, bâtis et des infrastructures;
vérifiez l’état des bâtiments situés dans les parcs et informez les équipes responsables de la maintenance du milieu bâti ainsi que votre gestionnaire;
contrôlez les rapports périodiques sur la progression des travaux réalisés dans le cadre des contrats d’entretien (incluant l’équipement et les matériaux utilisés, le personnel et les heures de travail accomplies par les entrepreneurs), ainsi que les relevés mensuels des travaux exécutés, et recommandez le paiement lorsque les clauses contractuelles sont respectées;
veillez au respect des contrats, surveillez la bonne exécution des travaux réalisés par les fournisseurs et sous-traitants et demandez les correctifs appropriés;
inspectez régulièrement l’état des parcs de votre secteur afin de maintenir la qualité du milieu naturel et des infrastructures extérieures, et assurez la sécurité des lieux; vous détectez également tout signe de détérioration, d’incident ou d’événement et prenez connaissance des plaintes.

PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme d'études collégiales tel qu'en technique du milieu naturel, en aménagement forestier, en architecture ou architecture de paysage, ou autre discipline jugée pertinente
2 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement dans l'entretien des parcs, le suivi de contrats et en supervision d'équipe d'entretien
Permis de conduire classe 5
Connaissance de la langue anglaise, niveau fonctionnel (souhaitable)

NOS AVANTAGES

Des défis d'envergure
Une carrière au service de la population montréalaise
Une rémunération et des avantages concurrentiels
La conciliation travail-vie personnelle
La possibilité de faire progresser votre carrière

Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal , c'est près de 30 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

POSTULEZ MAINTENANT!

En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique de confidentialité .

Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.

Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez https://montreal.ca/carrieres . Pour toute autre question, écrivez à [email protected] en indiquant le numéro de l’offre d'emploi en objet.

Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.

Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi , la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.

Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!

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Conditions de travail

Emplois : Saint-Eustache, QC et à proximité