Emplois : Canada

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Ajouté il y a 12 min
CD
Directrice ou directeur du Cégep de Lanaudière à Joliette
Cégep de Lanaudière
Joliette, QC
- Temps plein
…réussite et l’expérience collégiale. De concert avec l’équipe de direction du CL, elle est responsable de la planification, de l’organisation, de la direction, du contrôle, l’évaluation et…
Ajouté il y a 42 min
T-
Direction générale
Thorens - Executive Search Specialists
Lac-Mégantic, QC
- Temps plein
Assurer une saine gestion des ressources humaines, financières et matérielles;
Ajouté il y a 42 min
SQ
Chef, cheffe d’unité en hébergement – Centre d'hébergement Alfred-DesRochers
Santé Québec Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal – Universitaire
Montreal, QC
- Temps plein
Assumer la gestion optimale et efficiente des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles en favorisant une gestion mobilisatrice;
Ajouté il y a 42 min
SD
Directeur(trice) adjoint(e) de la traverse Sorel-Tracy–Saint-Ignace-de-Loyola
Société des traversiers du Québec
Sorel-Tracy, QC
- Temps plein
…(DSM, Vice-présidence technologies, innovation et projets, Direction du service de génie, Vice-présidence aux ressources…
Ajouté il y a 1 heure
BI
Spécialiste en ressources humaines et en paie/HR & Payroll Specialist
Bray International, Inc.
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
La personne titulaire du poste de spécialiste en paie et en ressources humaines assure l’administration exacte et ponctuelle de la paie tout en offrant un soutien complet aux principales…
Ajouté il y a 1 heure
AT
Conseiller-ère en ressources humaines
Accès transports viables
Quebec, QC
- Temps plein
Sous la supervision de la direction générale, et en collaboration avec l’équipe de coordination, le conseiller ou la conseillère en ressources humaines sera responsable du bon…
Ajouté il y a 1 heure
ÉN
Responsable du Service des ressources financières
École nationale de police du Québec
Nicolet, QC
- Temps plein
Assumer la gestion des ressources humaines, matérielles et informationnelles sous sa responsabilité;
Ajouté il y a 1 heure
B
Conseiller en ressources humaines
brh
Bécancour, QC
- Temps plein
À titre de conseiller ou conseillère en ressources humaines, vous occuperez un rôle généraliste au sein d’un environnement manufacturier syndiqué. Vous accompagnerez les gestionnaires et…
Ajouté il y a 1 heure
P
Junior Talent Acquisition Specialist/Spécialiste junior en acquisition de talents
Playground
Montreal, QC
- Temps plein
A collaborative mindset, willingness to learn, and ability to receive direction and feedback from senior team members.
Ajouté il y a 1 heure
VD
Chargé(e) de subventions et de rénovations
Ville de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Organisation Service de la stratégie immobilière et de l'habitation / Direction de la salubrité et programmes / Division programmes de subvention
Ajouté il y a 1 heure
VD
Agent(e) de liaison – Intervention sociale
Ville de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Organisation Arrondissement de Montréal-Nord / Direction de la culture, des sports, des loisirs et du développement social / Division du développement social
Ajouté il y a 1 heure
TS
CPA - Comptable
TGL Services Industriels - Placement de personnel
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
Ce poste polyvalent combine des responsabilités en comptabilité, en gestion d'équipe et certaines tâches en ressources humaines. Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et…
Ajouté il y a 1 heure
WC
(CAN) Leader d’équipe, marchandise générale -FR
Walmart Canada
Longueuil, QC
- Temps plein
Examiner les horaires établis avec le leader des ressources humaines en magasin.
Ajouté il y a 1 heure
RA
Directeur(trice) des finances
Recruit Action inc.
Montreal, QC
- 140 000 $ à 160 000 $ CAD / an
- Temps plein
Vous participerez activement aux discussions de la direction et agirez comme partenaire d’affaires auprès des équipes opérationnelles, des ressources humaines et des différentes fonctions…
Ajouté il y a 1 heure
AR
Technicien(ne) comptable
Alliance ressources humaines
Blainville, QC
- Temps plein
Alliance ressources humaines a le souci d’agir en respect avec les valeurs et les principes d’inclusion, de diversité et d’équité.
Ajouté il y a 1 heure
VD
Élagueur(se)
Ville de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Organisation Arrondissement de Rosemont–La Petite-Patrie / Direction des travaux publics / Division des parcs et des installations
Ajouté il y a 1 heure
Vice-président adjoint, Demandes de règlement (excellence opérationnelle)
The Canada Life Assurance Company
Winnipeg, MB · London, ON · Montreal, QC
…étroitement avec les équipes Exploitation, Technologies, Finance, Ressources humaines et d’autres partenaires de l’entreprise afin de faire progresser les priorités stratégiques et de…
Ajouté il y a 2 heures
JH
Gestionnaire de projet d’investissement (CAPEX), Capital Projects (CapEx), Project Manager
Jubilant HollisterStier CMO
Montreal, QC
- 78 000 $ à 114 400 $ CAD / an
- Temps plein
…croissance, à la rentabilité et à une gestion prudente des ressources. Si vous êtes prêt(e) pour un défi enrichissant, nous vous invitons à franchir la première étape et à postuler dès…
Ajouté il y a 2 heures
DR
Pharmacien
Drouin Ressources humaines
Quebec, QC
- Temps plein
Environnement collaboratif et direction soucieuse des relations humaines et du bien-être au travail.
Ajouté il y a 2 heures
P
Stagiaire, Développement organisationnel et gestion du changement
Pomerleau
Montreal, QC
- Temps plein
Étudiant(e) au baccalauréat ou maîtrise en administration, en ressources humaines, en développement organisationnel ou tout autre domaine connexe
Ajouté il y a 2 heures
VD
Préposée ou préposé au stationnement
Ville de Québec
Quebec, QC
- 23,22 $ CAD / heure
- Temps partiel
Ajouté il y a 2 heures
RP
Spécialiste en acquisition de de talents – bilingue/Talent Acquisition Specialist -Bilingual
RESA Power
Canada
- Temps plein
Améliorer continuellement les processus, outils et pratiques d’acquisition de talents et de ressources humaines afin d’accroître l’efficacité opérationnelle, la performance du recrutement…
Ajouté il y a 2 heures
VD
Conseillère ou conseiller à la planification des projets d'infrastructures (gestion du pdi et gestion des actifs)
Ville de Québec
Quebec, QC
- 69 277 $ à 119 965 $ CAD / an
- Temps plein
Effectuer des analyses stratégiques, financières et quantitatives afin de soutenir la prise de décision et de formuler des recommandations à la direction;
Ajouté il y a 2 heures
VD
Directrice ou directeur de la division du droit pénal et procureur en chef municipal
Ville de Québec
Quebec, QC
- 90 000 $ à 120 000 $ CAD / an
- Temps plein
…responsabilités reliées à la planification, à l'organisation, à la direction et au contrôle des activités et ressources nécessaires au bon fonctionnement de la Division du droit pénal et…
Ajouté il y a 2 heures
RP
Spécialiste en acquisition de de talents – bilingue/Talent Acquisition Specialist -Bilingual
RESA Power Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Améliorer continuellement les processus, outils et pratiques d’acquisition de talents et de ressources humaines afin d’accroître l’efficacité opérationnelle, la performance du recrutement…

Ville de Montréal

Chargé(e) de subventions et de rénovations

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 25 nov. 2026
Expérience: 2 années d'expérience en octroi de subventions, en inspection de bâtiments ou en émission de permis
Langue de l’annonce: Français
Publié: 26 oct. 2026

Description originale de l’offre

Titre d'emploi Chargé(e) de subventions et de rénovations

Organisation Service de la stratégie immobilière et de l'habitation / Direction de la salubrité et programmes / Division programmes de subvention

Destinataires Employé(e)s de la ville et candidat(e)s externes

Type d'emploi à pourvoir Emploi temporaire

Période d'inscription Du 26 au 30 octobre 2026

Salaire

Échelle salariale (2025) : 64 605 $ à 83 470 $ | Groupe de traitement : 12-011

Avis de modification

Catégorie d'emploi: Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc

Horaire: Flexible, 70 heures sur 2 semaines | En présentiel et en télétravail

Adresse: 303, rue Notre-Dame Est, Montréal QC, H2Y 3Y 8 | Station de métro à proximité | Facile d'accès en transport en commun

Ce processus vise à pourvoir 1 poste (98772) pour une durée indéterminée. Les auxiliaires en fin de mandat, ou sur le point de l'être, doivent joindre à leur dossier de postulation, un courriel de leur gestionnaire attestant la situation.

NOTRE OFFRE

Au sein du Service de la stratégie immobilière et de l'habitation, la Division des programmes de subvention a pour mission la gestion des programmes d’aide financière à la rénovation, d'adaptation de domicile et d'appui à l'acquisition d'une propriété.

Votre mandat

Relevant de la cheffe de section, vous vous assurez, en collaboration avec les arrondissements, du respect des lois et règlements régissant l'occupation, la construction, la transformation et la démolition des immeubles admissibles aux programmes. Le travail inclut, notamment, la qualification de l’admissibilité de bâtiments aux programmes ainsi que l’inspection et le suivi de chantier à différents stades d’avancement d’un projet de rénovation ou d'adaptation. Plus spécifiquement, vous:

Rencontrez le citoyen qui fait la demande de subvention, prenez connaissance du bâtiment et de la demande du requérant;
Planifiez avec le requérant l'échéancier des étapes à franchir telles que les demandes de permis, les ressources requises;
Fixez les montants de subvention qui seront versés aux propriétaires, vérifiez que le dossier contienne toutes les pièces requises dûment complétées, approuvez les rapports administratifs et autorisez les versements de subvention;
Maintenez des contacts de coopération avec les services municipaux et organismes extérieurs en rapport avec votre domaine de travail.

PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de l'architecture ou la technique d'aménagement et d'urbanisme
2 années d'expérience en octroi de subventions, en inspection de bâtiments ou en émission de permis
Connaissance des programmes de rénovation Réno Logement abordable ou Rénoplex, souhaitable
Connaissances en adaptation de domicile, souhaitable
Permis de conduire classe 5
Attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP)

NOS AVANTAGES

Des défis d'envergure
Une carrière au service de la population montréalaise
Une rémunération et des avantages concurrentiels
La conciliation travail-vie personnelle
La possibilité de faire progresser votre carrière

Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal , c'est près de 30 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

POSTULEZ MAINTENANT!

En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique de confidentialité .

Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.

Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez https://montreal.ca/carrieres . Pour toute autre question, écrivez à [email protected] en indiquant le numéro de l’offre d'emploi en objet.

Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.

Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi , la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.

Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!

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Parrainage de visa

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