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Ajouté il y a 49 min
GC
Senior Learning and Development Advisor | Conseiller·ère en Apprentissage & Développement Senior·e
Game Companies
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
À titre de conseiller·ère sénior·e en apprentissage et développement, tu joueras un rôle clé dans l'ensem
Ajouté il y a 1 heure
F
Coordonnateur(trice) expérience employé et mobilisation
Fenplast
Candiac, QC
- Temps plein
Relevant de la Direction adjointe des ressources humaines, le ou la Conseiller(ère) expérience employé et événements corporatifs joue un rôle clé dans la création d'un milieu de travail…
Ajouté il y a 3 heures
WI
Ingénieur(e) électrique intermédiaire en moyenne et haute tension - Énergie renouvelable
WSP in Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 3 heures
WI
Ingénieur(e) électrique intermédiaire en moyenne et haute tension - Énergie renouvelable
WSP in Canada
Quebec, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
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WI
Ingénieur(e) électrique intermédiaire en moyenne et haute tension - Énergie renouvelable
WSP in Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 3 heures
WI
Ingénieur(e) électrique intermédiaire en moyenne et haute tension - Énergie renouvelable
WSP in Canada
Quebec, QC
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…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
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W
Ingénieur(e) électrique intermédiaire en moyenne et haute tension - Énergie renouvelable
WSP
Montreal, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
Ajouté il y a 6 heures
FG
Conseiller.ère principal.e, conformité et supervision des comptes gérés
fdp Gestion privée
Montreal, QC
- Temps plein
Concevoir et présenter des formations, des outils et des communications destinés aux gestionnaires de portefeuille et aux autres parties prenantes
Ajouté il y a 7 heures
I
Conseiller(e) Principal(e) en Communications - Tech+Lab
Intact
Toronto, ON
- Temps plein
Le/la Conseiller(ère) principal(e) en communication pour Technologie and Lab (notre centre interne d’excellence numérique) est chargé(e) d’établir des relations solides avec les dirigeants…
Ajouté il y a 8 heures
VD
Adjoint(e) exécutif(ve) aux élu(e)s (Villeray-Saint-Michel-Parc-Extension)
Ville de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
De plus, vous agissez à titre d'aide-conseil en ce qui concerne les tâches administratives du Cabinet du Maire et des conseiller(ère)s et jouez un rôle significatif dans le contact avec les…
Ajouté il y a 9 heures
B
Conseiller communication responsable de l'intranet
Beneva
Montreal, QC
- Temps plein
…circulation de l’information à travers l’organisation. Comme conseiller(-ère) en communication responsable de l'intranet, tu contribues à faire vivre cet écosystème en assurant sa…
Ajouté il y a 9 heures
B
Conseiller communication responsable de l'intranet
Beneva
Longueuil, QC
- Temps plein
…circulation de l’information à travers l’organisation. Comme conseiller(-ère) en communication responsable de l'intranet, tu contribues à faire vivre cet écosystème en assurant sa…
Ajouté il y a 9 heures
B
Conseiller communication responsable de l'intranet
Beneva
Quebec, QC
- Temps plein
…circulation de l’information à travers l’organisation. Comme conseiller(-ère) en communication responsable de l'intranet, tu contribues à faire vivre cet écosystème en assurant sa…
Ajouté il y a 9 heures
R
Conseiller(ère), talent et culture
RONA
Boucherville, QC
- Temps plein
Relevant de la cheffe, Talent et Culture, le ou la conseiller(ère), Talent et Culture contribue activement à la conception, au déploiement et à l'amélioration de programmes et d'initiatives…
Ajouté il y a 11 heures
J
Conseiller(ère) senior événements
Jefo
Saint-Hyacinthe, QC · St-Hyacinthe, QC
- Temps plein
Poste: Conseiller(ère) senior événements marketing terrain
Ajouté il y a 11 heures
B
Communications Consultant
Beneva
Montreal, QC · Quebec, QC · Longueuil, QC
- Temps plein
…circulation de l’information à travers l’organisation. Comme conseiller(-ère) en communication responsable de l'intranet, tu contribues à faire vivre cet écosystème en assurant sa…
Ajouté il y a 14 heures
C
Conseiller(ère) en ressources humaines
Corbec
Drummondville, QC
- Temps plein
Vous aimez avoir un impact concret sur le quotidien des employés ? Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) RH pour notre nouvelle usine de Drummondville, une personne polyvalente…
Ajouté il y a 1 jour
PC
Directeur(-trice) en Stratégie et Transformation IA
PPT Consulting
Montreal, QC
- Temps plein
À titre de Conseiller(ère) Directeur(trice), vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de mandats stratégiques auprès de nos clients. Vous dirigerez des programmes de transformation…
Ajouté il y a 1 jour
T
Conseiller(ère), Communications et marketing
Telecon
Montreal, QC
- Temps plein
…nos activités. Pour nous soutenir dans cette mission, le/la conseiller(ère) contribuera activement à l’exécution des initiatives de communications, de marketing et de soutien aux…
Ajouté il y a 1 jour
M-
Conseiller·ère Principal·e, Partenariats
Mila - Institut québécois d'intelligence artificielle
Télétravail, Canada
- Temporaire
- Télétravail
Participe aux réflexions sur les chantiers liés aux partenariats (communications, événements, écosystème de startups, développement de projets, etc.);
Ajouté il y a 1 jour
V
Conseiller.ère principale, Affaires juridiques - 12 mois
Vosker
Montreal, QC
- Temps plein
Apporter un soutien aux initiatives de développement corporatif, au besoin.
Ajouté il y a 1 jour
24 - Conseiller(ère) aux ventes | Temps plein
Bain Dépôt
Sherbrooke, QC
Français requis; anglais un atout
Ajouté il y a 1 jour
P-
Conseiller(ère) SSE
Pulsar - Opérations et maintenance du REM
Brossard, QC
- Temps plein
Pulsar est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) SSE
Ajouté il y a 1 jour
T
Conseiller(ère), Communications et marketing
Telecon
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
…nos activités. Pour nous soutenir dans cette mission, le/la conseiller(ère) contribuera activement à l’exécution des initiatives de communications, de marketing et de soutien aux…
Ajouté il y a 1 jour
Consultant principal, stratégie et négociations
Bell
Toronto, ON
À titre de Gestionnaire principal, négociations stratégiques, vous agirez comme conseiller(ère) stratégique auprès de l’équipe de direction d’IA tissé, en contribuant à l’avancement des…

VIA HFR - VIA TGF Inc

Conseiller·ère, communications et correspondance

Ottawa, ON, K1A 1J2, Canada
Montreal, QC, H2Z 0C2, Canada
Toronto, ON, M5J 2M2, Canada

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Détails de l’emploi

Expérience: Au moins 5 ans d’expérience en communications, dont au moins 3 ans en rédaction et en production de différents produits de communication et de documents;
Langue de l’annonce: Français
Publié: 24 sept. 2026

Description originale de l’offre

Chez Alto, nous participons activement à la transformation du Canada de demain grâce à notre projet de train à grande vitesse reliant Québec à Toronto. Avec le soutien du gouvernement du Canada, cette initiative novatrice vise à améliorer la qualité de vie de nos citoyens, à renforcer les liens entre les communautés et à stimuler la croissance économique.

Vous voulez entreprendre un défi stimulant et percutant? Nous sommes à la recherche d’un·e Conseiller·ère, communications et correspondance.

Veuillez noter que la personne titulaire du poste peut être basée à Montréal, Ottawa ou Toronto.

Le rôle

Tous les jours, la personne titulaire du poste entretient un dialogue constant et proactif avec le public. La personne joue un rôle clé dans les processus de correspondance avec le public et les parties prenantes du projet.

Le ou la conseiller·ère, communications et correspondance relève du gestionnaire, Communications et projets spéciaux. En collaboration avec son équipe, la personne titulaire du poste est responsable d’assurer un dialogue ouvert avec le public en répondant à la correspondance du public. La personne conçoit également des messages et des outils pour informer et sensibiliser le public à divers aspects du projet. La personne conseille et outille ses clients internes afin de rehausser l’impact de leurs communications à l’externe et à l’interne. Au quotidien, le travail qu’elle produit prend notamment la forme de courriels, de messages, d’articles, de FAQ et de présentations.

Les responsabilités

Participer à la gestion quotidienne des demandes du public reçues par courriel, téléphone, courrier et plateformes numériques.
Analyser les questions, commentaires, préoccupations et plaintes des citoyens afin de déterminer les réponses appropriées.
Rédiger, réviser et envoyer des réponses destinées au public en veillant à leur exactitude, leur cohérence et leur conformité aux politiques et positions organisationnelles.
Coordonner la collecte d'information auprès des experts internes et des différentes équipes afin de préparer des réponses complètes et dans les délais prescrits.
Adapter les communications aux différents publics, tout en assurant leur clarté, leur professionnalisme et leur transparence.
Assurer le suivi des demandes complexes ou sensibles et veiller à leur résolution.
Tenir à jour les outils de suivi, les bases de données et les statistiques relatives aux demandes du public.
Développer et actualiser des banques de réponses, messages clés, questions-réponses et outils de communication destinés au service à la clientèle.
Identifier les enjeux récurrents, les tendances émergentes et les risques réputationnels découlant des interactions avec le public.
Formuler des recommandations visant à améliorer les communications, les processus de réponse et l'expérience du public.
Collaborer avec les équipes des communications et des relations avec les communautés afin d'assurer la cohérence des messages.
Participer à la gestion des situations sensibles ou à fort intérêt public nécessitant des communications stratégiques.
Exercer un rôle-conseil auprès d’équipes internes en évaluant les besoins de communications et en recommandant les stratégies adéquates (internes et externes).

Les exigences

Baccalauréat en communication ou toute autre discipline pertinente;
Au moins 5 ans d’expérience en communications, dont au moins 3 ans en rédaction et en production de différents produits de communication et de documents;
Capacité de vulgarisation de contenus complexes et aisance en communications verbales;
Habiletés démontrées en rédaction et en synthèse;
Grand souci du détail et de la qualité des communications;
Sens de l'organisation et aptitude à gérer un volume élevé de demandes;
Maîtrise des outils technologiques et de bureautique (notamment la suite Microsoft);
Bilingue en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
Capacité à mener plusieurs dossiers de front et à s’adapter quand les priorités changent.

Les atouts

Connaissance de Boréalis;
Avoir travaillé sur un projet de développement d’infrastructure linéaire ou grand projet de développement commercial ou industriel;
Connaissance des secteurs du transport collectif et du transport sur rail et de leurs enjeux spécifiques.

Pourquoi se joindre à Alto?

Assurances collectives de base payées pour vous et votre famille : soins médicaux, dentaires, vie, invalidité, etc.
Accès à des comptes de mieux-être et de santé pour soutenir votre style de vie.
Compte Flex-Alto de 500$ visant à encourager une approche santé et un mode de transport plus durable.
Un régime de retraite et des options d’épargne (REER et CELI).
Des vacances selon votre expérience, disponibles dès l’embauche.
Un programme de rémunération incitative.
Travail en mode hybride flexible.
Un environnement de travail qui encourage l’initiative, l’innovation et les solutions avant-gardistes.
Une occasion unique de façonner l’avenir du transport au Canada.

Nous travaillons à créer des équipes performantes et diversifiées

Chez Alto, nous croyons à la force des équipes diversifiées. Nous aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne peut se développer et s’épanouir. Alto offre des chances d’emploi égales à tous et toutes et invite les personnes qualifiées, peu importe leur identité, leur origine ou leur situation, à présenter leur candidature.

N’hésitez pas à nous informer si vous avez besoin d’ajustements durant le processus de recrutement. Nous ferons notre possible pour vous offrir une expérience équitable et agréable, tout en gardant confidentielles les mesures d’ajustements.

Notez que nous communiquerons exclusivement avec les personnes dont la candidature sera retenue.

Pour en savoir plus sur l’ensemble du projet, consultez Alto - Accueil.

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