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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 mois
PC
Senior Project Manager, Highway Engineer Lead – Eastern Canada Region | Ingénieur(e) principal(e), génie routier – Région de l’Est du Canada
Parsons Corporation
Kingston, ON · Toronto, ON · Ottawa, ON · Oakville, ON · Markham, ON · Montreal, QC
- Temps plein
Senior Project Manager, Highway Engineer Lead – Eastern Canada Region
Ajouté il y a 1 mois
SI
IT Senior Project Manager (SAP/Business Transformation specialization)
Saputo Inc.
Bas-Saint-Laurent, QC
- Temps plein
…to be part of a dynamic global team in a company leveraging technology, enterprise platforms, SAP solutions, SaaS applications, and business transformation initiatives to modernize…
Ajouté il y a 1 mois
A
Directeur de projet Sr
Astek
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Contrat
Lead complex technology projects and ensure successful delivery within a highly visible multidisciplinary environment.
Ajouté il y a 1 mois
L
Product Operations Educator | METROTOWN (3 month contract)
lululemon
Burnaby, BC
- Temps partiel
Execute inventory processing plan established by the Product Operations Lead, including accurate RFID inventory counts according to company standards.
Ajouté il y a 1 mois
V
Senior Performance Marketing Manager
Valnet
Montreal, QC
- Temps plein
Lead audience segmentation, retargeting, and marketing automation initiatives to improve conversion and retention.
Ajouté il y a 1 mois
R
Directeur Associe, Qualité chaine d’approvisionnement / Associate Director, Supply Management Quality
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
V
Chef de l'ingénierie | Head of Engineering
ValPay
Montreal, QC · Saint-Laurent, QC
- Temps plein
…Engineering today, and it is designed as the potential path to Chief Technology Officer at ValPay. We would rather hire someone with the ceiling to grow into that seat and back them…
Ajouté il y a 1 mois
A
Représentant(e) en développement des affaires / Sales Development Representative
ADP
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
SC
Spécialiste Réseaux et Sécurité (Senior)
SII Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Lead and deliver network security projects from design through deployment and production.
Ajouté il y a 1 mois
Bilingual Onsite Deskside Analyst
Insight Enterprises, Inc.
Montreal, QC
Ajouté il y a 1 mois
Customer Success Manager (Transformation Advisor) | Gestionnaire de la réussite client (conseiller en transformation), Independent Software Vendor (ISV)
Amazon
Toronto, ON · Montreal, QC
- Lead director-level engagements, co-innovation workshops, and strategic planning sessions with Product, Engineering, and Technology leadership within ISV accounts
Ajouté il y a 1 mois
WM
Sales Executive - Quebec, Canada
Waste Management, Inc. (WM)
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
CR
L'opérateur de transbordement
Cando Rail & Terminals
Levis, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
G
Responsable des Communications - Communication Manager
Gameloft
Montreal, QC
- Temps plein
Lead initiatives to boost brand awareness and position Gameloft Montreal as a studio dedicated to PC and console games and as an employer of choice.
Ajouté il y a 1 mois
SE
Human Resources Business Partner (contract position) / Partenaire d’affaires en ressources humaines (poste contractuel)
Siemens Energy
Montreal, QC
- Temps plein
Lead discussions on workforce planning and organizational design, providing recommendations that help the business build a diverse and robust talent pipeline.
Ajouté il y a 1 mois
SA
Product Manager / Gestionnaire de Produits
Systemex Automation
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
VC
Chef de l'ingénierie | Head of Engineering
Valsoft Corporation
Montreal, QC · Saint-Laurent, Quebec
- Temps plein
…Engineering today, and it is designed as the potential path to Chief Technology Officer at ValPay. We would rather hire someone with the ceiling to grow into that seat and back them…
Ajouté il y a 1 mois
P
SAP Data Management Senior Manager
PwC
Toronto, ON · Ottawa, ON · Vancouver, BC · Calgary, AB
- Temps plein
…looking for an experienced SAP Data Management Senior Manager to lead data strategy, governance, migration, and delivery across complex transformation programs. You will work closely with…
Ajouté il y a 1 mois
I
SAP Project Manager – S/4HANA Migration
Infosys
Montreal, QC
- Temps plein
Infosys is looking for an experienced SAP Project Manager to lead and manage end‑to‑end SAP IT projects. The ideal candidate will have strong experience across SAP modules and exceptional…
Ajouté il y a 1 mois
A
Domain Expert Devices
ACENSI
London, ON
- Temps plein
Dans le cadre de la Factory Digital Workplace, un Domain Expert Devices est recherché pour venir en appui au Lead Factory et renforcer l’équipe. Ce rôle implique de mettre à profit des…
Ajouté il y a 1 mois
A
Concepteur/ingénieur ou conceptrice/ingénieure I&C en électricité
Alithya
Pickering, ON
- Temps plein
Lead and support instrumentation, control, and electrical engineering activities for nuclear and regulated industrial projects;
Ajouté il y a 1 mois
SE
Chef technique laboratoire
Sicame Energie
Brossard, QC
- Temps plein
We are seeking an experienced Technical Team Lead to join our testing laboratory in Saint-Hubert, reporting directly to the Director of Engineering. This role focuses on developing,…
Ajouté il y a 1 mois
BT
FP&A Lead
Botpress Technologies Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
À titre de Lead FP&A, vous serez propriétaire de la façon dont Botpress planifie, prévoit et rend compte de ses activités. Relevant du VP Finance et travaillant aux côtés de notre…
Ajouté il y a 1 mois
N
Candidature spontanée - Canada
NSI
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
NR
Senior Data Platform Engineer
Norton Rose Fulbright
Toronto, ON
- Temps plein
The Senior Data Platform Engineer will act as a technical lead for our technologies in any project or initiative, and is responsible for designing, developing, implementing, and supporting…

Valnet

Senior Performance Marketing Manager

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 21 sept. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Nous sommes à la recherche d’un(e) Gestionnaire principal(e), Marketing de performance pour piloter et faire évoluer notre stratégie d’acquisition numérique à travers notre portefeuille de marques.

Il s’agit d’un rôle stratégique à fort impact destiné à un(e) spécialiste du marketing axé(e) sur les données, qui excelle dans l’optimisation des performances, l’expérimentation de nouvelles opportunités de croissance et la transformation des données en résultats concrets. Vous serez responsable de la stratégie, de l’exécution et de l’optimisation des campagnes de marketing payantes sur plusieurs canaux, tout en gérant des budgets importants et en contribuant directement à la croissance de l’entreprise.

En étroite collaboration avec les équipes Produit, Création et Analytique, vous testerez continuellement de nouvelles approches, optimiserez les performances et identifierez de nouvelles occasions d’améliorer l’efficacité de nos acquisitions et de maximiser le retour sur investissement.

Ce que vous ferez

Développer et mettre en œuvre des stratégies de marketing de performance sur les moteurs de recherche payants (SEM), les médias sociaux payants, le display, l’affiliation et les nouveaux canaux d’acquisition.
Planifier, lancer, optimiser et faire évoluer les campagnes sur Google Ads, Meta (Facebook et Instagram), LinkedIn, YouTube ainsi que sur des plateformes programmatiques.
Gérer les budgets médias, les prévisions et les rapports de performance afin de maximiser le retour sur investissement (ROI) et l’acquisition de clients.
Suivre et optimiser les principaux indicateurs de performance, notamment le CAC (coût d’acquisition client), le CPL (coût par prospect), le CPA (coût par acquisition), le CTR (taux de clics), le CVR (taux de conversion) et le ROAS (retour sur les dépenses publicitaires).
Collaborer avec les équipes Création, Produit et Analytique afin d’optimiser les messages, le ciblage des audiences et la performance des pages d’atterrissage.
Concevoir et exécuter des tests A/B sur les créations publicitaires, les audiences, les stratégies d’enchères et les parcours utilisateurs.
Piloter les initiatives de segmentation d’audience, de reciblage (retargeting) et d’automatisation marketing afin d’améliorer la conversion et la fidélisation.
Assurer une veille constante sur les tendances de l’industrie, les nouvelles plateformes publicitaires, les modèles d’attribution et les technologies émergentes en marketing.

Ce que nous recherchons

De 3 à 8 ans d’expérience en marketing de performance, marketing de croissance ou acquisition payante.
Une expérience démontrée dans la gestion de budgets médias importants et l’atteinte de résultats d’affaires mesurables.
Une excellente maîtrise de Google Ads, Meta Ads Manager et des principales plateformes de marketing de performance.
De solides compétences analytiques, avec une expérience de Google Analytics 4 (GA4), Looker Studio, Microsoft Excel ou Google Sheets.
Une expérience dans la mise en place du suivi des conversions, des pixels de suivi, des modèles d’attribution et des cadres de mesure de la performance des campagnes.
Une bonne connaissance de l’optimisation du taux de conversion (CRO), des outils de tests de pages d’atterrissage (comme Optimizely ou VWO) ainsi que des intégrations CRM.
D’excellentes aptitudes en communication et en gestion des parties prenantes, avec la capacité de collaborer efficacement avec plusieurs équipes.
Une expérience dans des organisations en forte croissance et à rythme rapide, idéalement dans un environnement de type startup ou axé sur le numérique.
Une expérience en génération de leads est considérée comme un atout majeur.

À propos de nous

Valnet est une entreprise comme aucune autre. Ici, vous travaillerez aux côtés de personnes passionnées et engagées qui donnent le meilleur d’elles-mêmes chaque jour, créant un environnement aussi inspirant que stimulant. Nous sommes des chefs de file innovants, jamais de simples suiveurs, et nous repoussons constamment les limites de ce qui est possible dans notre industrie. Nous encourageons l’autonomie et valorisons les idées créatives, vous permettant d’avoir un impact concret dès votre arrivée. Nous recherchons des personnes talentueuses qui souhaitent bâtir des produits à forte valeur, relever des défis complexes liés à la croissance et générer un impact mesurable.

Lire l’offre bilingue complète

About the Role

We’re seeking a Senior Performance Marketing Manager to own and scale our digital acquisition strategy across our brand.

This is a high-impact role for a data-driven marketer who thrives on optimizing performance, testing new growth opportunities, and turning insights into results. You own the strategy, execution, and optimization of paid marketing campaigns across multiple channels while managing significant budgets and driving measurable business growth.

Working closely with our product, creative, and analytics teams, you’ll continuously experiment, optimize, and uncover new opportunities to improve acquisition efficiency and maximize return on investment.

What You’ll Do

Develop and execute performance marketing strategies across paid search, paid social, display, affiliate, and emerging acquisition channels.
Manage campaign planning, execution, optimization, and scaling across Google Ads, Meta (Facebook & Instagram), LinkedIn, YouTube, and programmatic platforms.
Own media budgets, forecasting, and performance reporting to maximize ROI and customer acquisition.
Monitor and optimize key performance metrics, including CAC, CPL, CPA, CTR, CVR, and ROAS.
Partner with creative, product, and analytics teams to improve messaging, audience targeting, and landing page performance.
Design and execute A/B tests across creative assets, audiences, bidding strategies, and user journeys.
Lead audience segmentation, retargeting, and marketing automation initiatives to improve conversion and retention.
Stay ahead of industry trends, new advertising platforms, attribution models, and emerging marketing technologies.

What We’re Looking For

3–8 years of experience in performance marketing, growth marketing, or paid acquisition.
A proven track record of managing large-scale paid media budgets and delivering measurable business results.
Deep expertise with Google Ads, Meta Ads Manager, and other performance marketing platforms.
Strong analytical skills with experience using Google Analytics 4 (GA4), Looker Studio, Excel, or Google Sheets.
Experience implementing conversion tracking, pixels, attribution models, and campaign measurement frameworks.
Familiarity with conversion rate optimization (CRO), landing page testing tools (such as Optimizely or VWO), and CRM integrations.
Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to collaborate across multiple teams.
Experience working in fast-paced, high-growth organizations, ideally within a startup or digital-first environment.
Experience in lead generation is considered a strong asset.

About Us

Valnet is a company unlike any other. Here, you’ll work alongside passionate, dedicated individuals who bring their best every day, creating an environment that is as inspiring as it is challenging. We are innovative leaders, not passive followers, always pushing the boundaries of what’s possible in our industry. We encourage autonomy and value creative contributions, empowering you to shape meaningful change from day one.

We’re looking for talented people who want to build meaningful products, solve complex growth challenges, and make a measurable impact.

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À propos du poste

Ce que vous ferez

Développer et mettre en œuvre des stratégies de marketing de performance sur les moteurs de recherche payants (SEM), les médias sociaux payants, le display, l’affiliation et les nouveaux canaux d’acquisition.
Planifier, lancer, optimiser et faire évoluer les campagnes sur Google Ads, Meta (Facebook et Instagram), LinkedIn, YouTube ainsi que sur des plateformes programmatiques.
Gérer les budgets médias, les prévisions et les rapports de performance afin de maximiser le retour sur investissement (ROI) et l’acquisition de clients.
Suivre et optimiser les principaux indicateurs de performance, notamment le CAC (coût d’acquisition client), le CPL (coût par prospect), le CPA (coût par acquisition), le CTR (taux de clics), le CVR (taux de conversion) et le ROAS (retour sur les dépenses publicitaires).
Collaborer avec les équipes Création, Produit et Analytique afin d’optimiser les messages, le ciblage des audiences et la performance des pages d’atterrissage.
Concevoir et exécuter des tests A/B sur les créations publicitaires, les audiences, les stratégies d’enchères et les parcours utilisateurs.
Piloter les initiatives de segmentation d’audience, de reciblage (retargeting) et d’automatisation marketing afin d’améliorer la conversion et la fidélisation.
Assurer une veille constante sur les tendances de l’industrie, les nouvelles plateformes publicitaires, les modèles d’attribution et les technologies émergentes en marketing.

Ce que nous recherchons

De 3 à 8 ans d’expérience en marketing de performance, marketing de croissance ou acquisition payante.
Une expérience démontrée dans la gestion de budgets médias importants et l’atteinte de résultats d’affaires mesurables.
Une excellente maîtrise de Google Ads, Meta Ads Manager et des principales plateformes de marketing de performance.
De solides compétences analytiques, avec une expérience de Google Analytics 4 (GA4), Looker Studio, Microsoft Excel ou Google Sheets.
Une expérience dans la mise en place du suivi des conversions, des pixels de suivi, des modèles d’attribution et des cadres de mesure de la performance des campagnes.
Une bonne connaissance de l’optimisation du taux de conversion (CRO), des outils de tests de pages d’atterrissage (comme Optimizely ou VWO) ainsi que des intégrations CRM.
D’excellentes aptitudes en communication et en gestion des parties prenantes, avec la capacité de collaborer efficacement avec plusieurs équipes.
Une expérience dans des organisations en forte croissance et à rythme rapide, idéalement dans un environnement de type startup ou axé sur le numérique.
Une expérience en génération de leads est considérée comme un atout majeur.

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