Emplois : Canada

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V
Gestionnaire des opérations éoliennes - Dégélis, QC (Degelis, Quebec, CA, G5T 0C1)
Vestas
Dégelis, QC
- Temps plein
En tant que gestionnaire de site, vous serez responsable des opérations d’un site de service, en veillant à optimiser la performance, la sécurité et la satisfaction des clients. Dans ce…
Ajouté il y a 6 min
BC
Conseiller.ère principal.e, transformation financière et projets spéciaux
BBA Consultants
Mont-Saint-Hilaire, QC · Mont-St-Hilaire, QC
- Temps plein
Agir comme ambassadeur.rice responsable des initiatives d’amélioration continue et de transformation de la fonction finance auprès du Bureau de gestion des projets internes du groupe…
Ajouté il y a 6 min
IG
Superviseur, centre de distribution
IPEX Group
L'Assomption, QC · CA - L'Assomption - Distribution
- Temps plein
…quotidiennes de l’entrepôt et de la cour. Cette personne est responsable de la supervision des activités d’expédition, de réception, de contrôle des stocks et de coordination des équipes…
Ajouté il y a 6 min
EB
Bilingual Fraud Analyst - Cards
EQ Bank | Canada's Challenger Bank
Toronto, ON
- Temps plein
À titre d’analyste en fraude – Cartes, le titulaire du poste est responsable d’effectuer des analyses et des enquêtes afin de détecter, évaluer, traiter et signaler toute activité pouvant…
Ajouté il y a 6 min
A
Superviseur, centre de distribution
Aliaxis
L'Assomption, QC · CA - L'Assomption - Distribution
- Temps plein
…quotidiennes de l’entrepôt et de la cour. Cette personne est responsable de la supervision des activités d’expédition, de réception, de contrôle des stocks et de coordination des équipes…
Ajouté il y a 6 min
J
Technicien(ne) en bâtiment / Building Services Technician
JLL
Quebec, QC · CAN-CLIENT Quebec-Place Ste-Foy
- Temps plein
En tant que technicien(ne) en bâtiment, vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des bâtiments commerciaux et industriels. Vous aiderez à maintenir des installations…
Ajouté il y a 21 min
TC
Vice President, Philanthropy
The Canadian Women's Foundation
Canada
- Temps plein
Ajouté il y a 21 min
C
Spécialiste junior, Transactions immobilières (T et I) (télétravail/hybride)
CBC/Radio-Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Dans les coulisses, mais toujours à l’avant-garde : aidez-nous à développer le média de service public nouvelle génération.
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Chef de pratique IA (CCaaS)
Bell
Mississauga, ON
Ajouté il y a 21 min
Représentant vente au détail saisonnier, Sainte-Catherine
Bell
Montreal, QC
Expérience en vente au détail, en service à la clientèle ou en hôtellerie c’est un atout
Ajouté il y a 21 min
Représentant de vente au detail saisonnier, Southcentre Mall
Bell
Calgary, AB
Expérience en vente au détail, en service à la clientèle ou en hôtellerie c’est un atout
Ajouté il y a 22 min
L
Serveur(-euse) bars alcool
Loto-Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant Du Superviseur Des Opérations Restauration, Le Titulaire De L'emploi Offre Un Service Hors Pair à La Clientèle Des Bars. Tu Devras
Ajouté il y a 22 min
BR
Responsable des ventes – Immobilier haut de gamme
Buildup Recrutement
Montreal, QC
- Temps plein
Responsable des ventes – Immobilier neuf haut de gamme
Ajouté il y a 22 min
L
Commis de bars
Loto-Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Service complet de cafétéria (avantage imposable)
Ajouté il y a 22 min
JR
Directeur de la gestion immobilière/Directrice de la gestion immobilière
Jump! Recruiters
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant de la haute direction, le ou la titulaire du poste sera responsable d’assurer l’efficacité des opérations, la rentabilité des actifs, la qualité des services et l’amélioration…
Ajouté il y a 22 min
EB
Bilingual Fraud Analyst - Cards
EQ Bank
Toronto, ON
- Temps plein
À titre d’analyste en fraude – Cartes, le titulaire du poste est responsable d’effectuer des analyses et des enquêtes afin de détecter, évaluer, traiter et signaler toute activité pouvant…
Ajouté il y a 22 min
G
Métallurgiste de procédés
Glencore
Valleyfield, PE
- Temps plein
…avant tout. Parce que nous transformons le zinc de manière responsable pour un monde plus durable. Parce que nous avons l’une des empreintes carbone les plus faibles parmi les affineries de…
Ajouté il y a 22 min
L
Préposé(e) entretien ménager (travaux lourds)
Loto-Québec
La Malbaie, QC
- Temps plein
…personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en…
Ajouté il y a 22 min
L
Préposé(e) à l'accueil - occasionnel et étudiant
Loto-Québec
La Malbaie, QC
- Temps plein
recevoir, accueillir les clients, répondre à leurs besoins avec diligence et courtoisie et offrir un service personnalisé;
Ajouté il y a 22 min
L
Cuisinier(-ère) de ligne
Loto-Québec
Gatineau, QC
- Temps plein
Relevant Des Sous-chefs, Tu Devras Offrir Un Service De Rêve En Participant à La Préparation Des Repas Et En Exécutant Toute Combinaison De Tâches Reliées à La Cuisine. Tu Devras Notamment
Ajouté il y a 22 min
L
Sous-chef(fe) de cuisine (Contrat)
Loto-Québec
Gatineau, QC
- Temps plein
…parle bien du Hilton Lac-Leamy! Réputé pour l’excellence de son service et ses installations prestigieuses, cet hôtel est l’endroit parfait pour une carrière enrichissante. Tu te joins à…
Ajouté il y a 22 min
L
Premier(-ère) pâtissier(-ère) (nouveau restaurant)
Loto-Québec
Gatineau, QC
- Temps plein
participer à la mise en place et service des desserts;
Ajouté il y a 22 min
S
Chauffeur-livreur(se) – Service de livraison alimentaire à domicile - Montréal
Sobeys
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
Le/la coéquipier(ère) à la livraison est responsable d'offrir une expérience client irréprochable grâce à un service exceptionnel, une exécution précise et une présentation professionnelle,…
Ajouté il y a 22 min
HM
Directeur.trice des ventes
Hôtel Mont Gabriel, une propriété Tribute Portfolio
Sainte-Adèle, QC
- Temps plein
Sous la supervision du directeur général, le directeur(trice) des ventes et du marketing est responsable de mettre en œuvre les stratégies de marketing et de vente appropriées afin…
Ajouté il y a 22 min
R
Superviseur(e) clinique
RadiologiX
Montreal, QC
- Temps plein
Une organisation qui place le patient au cœur de ses priorités en offrant un service à la clientèle chaleureux et bienveillant;

USG

Coordinateur/Coordinatrice en Amélioration Continue (Green Belt)

Montreal, QC, Canada

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Détails de l’emploi

Postuler avant le: 2 janv. 2027
Langue de l’annonce: Français
Publié: 3 nov. 2026

Description originale de l’offre

À propos de CGC Inc.

CGC Inc., une filiale en propriété exclusive de USG Corporation, est un chef de file dans la fabrication des produits de construction et de solutions novatrices. Depuis plus de 100 ans, CGC développe des produits pour murs, plafonds, revêtements de sol, revêtements et toitures qui permettent aux clients de construire des espaces exceptionnels où les gens vivent, travaillent et se divertissent. Avec près de 7 000 employés en Amérique du Nord et des opérations partout dans le monde, nous sommes résolument attachés à nos valeurs fondamentales : sécurité, innovation, qualité, intégrité, service, diversité et efficacité.

L’usine de CGC Montréal, située au 7200, rue Notre-Dame Est recherche un Coordinateur.trice en Amélioration Continue (Green Belt). C’est un poste permanent, à temps plein et en présentiel – Travail de jour – du lundi au vendredi (40h/semaine, début de journée entre 5h00 et 7h00 du matin).

Sous la supervision du Responsable Amélioration des Processus, vos tâches principales consisteront en :

Principales Responsabilités

Diriger les projets Lean Six Sigma pour optimiser les revenus et réduire les coûts, en identifiant les opportunités d'amélioration et en proposant des solutions innovantes. Être proactif et décisif dans la mise en place des actions.
Organiser et superviser des projets à long terme (DMAIC) et des initiatives à court terme (5S, Kaizen, résolution de problèmes, Andon, formations). Recueillir et analyser les informations et les données pour atteindre les objectifs du projet. Gérer habilement les individus et les groupes sur les rôles et les ressources.
Développer et articuler la vision et les stratégies Lean Six Sigma. Soutenir les équipes dans le déploiement de l'amélioration continue et l'optimisation des processus, en utilisant des outils tels que les tableaux de bord, les indicateurs de performance, la standardisation et les Gemba Walk. Maintenir des relations solides et une coopération à tous les niveaux de l'organisation, en influençant, négociant et résolvant des conflits pour parvenir à un consensus autour d'objectifs communs.
Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe pour améliorer l'efficacité collective. Apporter sa contribution personnelle et aider les autres à maximiser la réalisation des objectifs de l'équipe.
Promouvoir une culture d'amélioration continue en dispensant des formations sur les outils Lean Six Sigma et les principes d'amélioration continue.
Faire preuve de résilience face aux défis et aux obstacles, en maintenant une attitude positive et en persévérant jusqu'à l'atteinte des objectifs.
Toute autre tâche connexe.

Conditions de travail :

Environnement bruyant et poussiéreux.
Possibilité de travailler occasionnellement en horaires décalés.
Déplacements occasionnels, pour des visites ou formations, dans d'autres installations de CGC Inc. (Canada) et USG (États-Unis).

Exigences

Formation post-secondaire non exigée, mais préférable.
Suivre avec succès le processus de certification Lean Six Sigma Green Belt interne.
Maîtriser du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Compétences

Faculté à inspirer, motiver et inciter les autres à agir.
Pensé analytique et axé sur les processus.
Compréhension du processus d’amélioration continue et des outils Lean Six Sigma.
Expériences en matière d’organisation et de gestion de projet.
Habilité en matière d’analyse mathématique et statistique.
Compétence en matière de leadership et de communication.
Aptitude à la communication écrite et orale.
Maitrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
Connaissance en langage de programmation (SQL, Python) non exigée, mais préférable.

Heures prévues : 40 par semaine

Vous Serez Éligible à L’assurance Groupe Incluant

Soins de santé complémentaires (y compris les médicaments sur ordonnance, les soins de la vue et les services professionnels paramédicaux).
Soins dentaires (y compris les soins préventifs et les soins dentaires importants).
L’invalidité de courte et de longue durée.
L’assurance vie.
Régime de retraite - régime contributif à prestations définies.
Régime d'investissement - régime à cotisations définies avec possibilité de cotiser au REER, CELI et/ou à un régime d'épargne non enregistré.
Plan d'incitation – des bonus basés sur la réalisation d'objectifs sont versés trimestriellement ou annuellement, selon le plan.
Programme d'aide aux employés (PAE).
Le programme de bien-être propose des abonnements à des clubs de remise en forme à un tarif préférentiel, un coaching santé, un soutien nutritionnel, des services de sevrage tabagique et bien plus encore.
Programme de récompenses et de reconnaissance.

Nous Sommes Fiers D’offrir à Nos Employés

Un salaire compétitif.
Une gamme élargie d’avantages sociaux incluant un régime d’assurance collective étendu et un programme d’aide aux employés.
Un Régime de pension concurrentiel ainsi qu’un plan investissement.
Des activités de formation et de perfectionnement adaptées aux besoins de chacun.
Un environnement sain et sécuritaire, où on encourage les bonnes habitudes de vie.

Chez CGC Inc., nous allons jusqu'au bout pour offrir la meilleure façon de faire. Notre objectif est de fournir des solutions de construction à nos clients dans le monde entier. Les relations sont notre fondement. L'intégrité, la fiabilité et l'innovation sont les normes selon lesquelles nous vivons.

CGC Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui s'engage à promouvoir la diversité des pensées, des idées, des points de vue et des personnes. Nous créons un environnement inclusif qui attire, retient et valorise les personnes de tous horizons en traitant toutes les personnes d'une manière qui leur permet de conserver leur dignité et leur indépendance grâce à l'inclusion, l'intégration et l'égalité des chances. Nous nous engageons à répondre aux besoins des personnes qui interagissent avec CGC, Inc. conformément aux lois fédérales et provinciales. Des informations concernant l'accessibilité des candidats sont disponibles dans la section Accessibilité de notre site Web.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

FIN

Chez CGC Inc., nous allons jusqu'au bout pour offrir la meilleure façon de faire. Notre objectif est de fournir des solutions de construction à nos clients dans le monde entier. Les relations sont notre fondement. L'intégrité, la fiabilité et l'innovation sont les normes selon lesquelles nous vivons.

CGC Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui s'engage à promouvoir la diversité des pensées, des idées, des points de vue et des personnes. Nous créons un environnement inclusif qui attire, retient et valorise les personnes de tous horizons en traitant toutes les personnes d'une manière qui leur permet de conserver leur dignité et leur indépendance grâce à l'inclusion, l'intégration et l'égalité des chances. Nous nous engageons à répondre aux besoins des personnes qui interagissent avec CGC, Inc. conformément aux lois fédérales et provinciales. Des informations concernant l'accessibilité des candidats sont disponibles dans la section Accessibilité de notre site Web.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte. `

#CGC

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Avantages

Defined Contribution Investment Plan

Parrainage de visa

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Mots-clés

Fabrication
Français
Anglais

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