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Ajouté il y a 26 min
GG
Chargé(e) de projets - Hydroélectricité et barrages
GHD Group Pty Ltd
Montreal, QC
- Temps plein
GHD est à la recherche d’une ingénieure chargée ou d’un ingénieur chargé de projets pour se joindre à son équipe Hydroélectricité et barrages de l’Est du Canada. Le poste peut être basé…
Ajouté il y a 41 min
GM
Technicien informatique, niveau 2, Support TI, Technologie de l’information.
Groupe Montoni
Laval, QC
- Temps plein
…pour l’appuyer dans sa mission de réinventer le domaine de la construction et de l'immobilier durable. Situé en plein cœur du centre-ville de Laval, MONTONI se démarque par ses bâtiments…
Ajouté il y a 56 min
GA
Projects manager Ottawa
Groupe Atwill-Morin
Ottawa, ON
- Temps plein
You must have clearance to apply for this position · You must have clearance to be able to work on government projects for this position
Ajouté il y a 1 heure
TI
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA inc.
Levis, QC
- Temps plein
TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment possédant d'excellentes aptitudes techniques, une solide expérience en gestion de projets et un…
Ajouté il y a 1 heure
TI
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA inc.
Laval, QC
- Temps plein
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TI
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA inc.
Trois-Rivières, QC
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TI
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA inc.
Montreal, QC
- Temps plein
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T
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA
Quebec, QC
- Temps plein
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T
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA
Levis, QC
- Temps plein
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T
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA
Montreal, QC
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T
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA
Trois-Rivières, QC
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T
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA
Laval, QC
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T
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA
Sherbrooke, QC
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TI
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA inc.
Quebec, QC
- Temps plein
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TI
Chargé(e) de projets en mécanique du bâtiment
TEHORA inc.
Sherbrooke, QC
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PC
Chargé(e) de projets - Charpentes métalliques et métaux ouvrés
Pointe Claire Ironworks Inc.
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Chargé(e) de projets - Charpentes métalliques et métaux ouvrés
Ajouté il y a 1 heure
HR
Chargé de projet FIFO (Fly in / Fly out)
Horus Ressources
Quebec, QC
- Temps plein
Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur de la construction, est à la recherche d'un(e) Chargé(e) de projets FIFO afin de piloter des projets réalisés en régions éloignées du…
Ajouté il y a 2 heures
K
Adjoint(e) Administratif - Québec
Kiewit
Quebec, QC
- Temps plein
Les projets du district de l’est du Canada incluent autoroutes, ponts, transports collectifs, sites de développement minier, exploitations à ciel ouvert, centrales hydroélectriques,…
Ajouté il y a 2 heures
C
Ingénieure ou Ingénieur - Infrastructures municipales
CIMA+
Quebec, QC
- Temps plein
Joignez-vous à notre équipe reconnue et spécialisée en infrastructures municipales en tant que chargé-e de projets ou vous serez appelé.e à contribuer à des projets d’infrastructure qui…
Ajouté il y a 2 heures
C
Ingénieure ou Ingénieur senior - Infrastructures municipales
CIMA+
Saguenay, QC
- Temps plein
…de développer des compétences variées en travaillant sur des projets…
Ajouté il y a 2 heures
C
Chargée ou Chargé de projet - Infrastructures municipales
CIMA+
Quebec, QC
- Temps plein
Joignez-vous à notre équipe reconnue et spécialisée en infrastructures municipales en tant que chargé-e de projets ou vous serez appelé à contribuer à des projets d’infrastructure qui…
Ajouté il y a 2 heures
AE
Chargé(e) de discipline génie civil-FR
Agnico Eagle Mines Limited
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
En tant que Chargé(e) de discipline génie civil, vous deviendrez un pilier technique du Complexe pour nos chantiers majeurs autant en environnement qu’en restauration minière. Oubliez la…
Ajouté il y a 3 heures
C
Ingénieure ou Ingénieur senior - Infrastructures municipales
CIMA+
Saguenay, QC
- Temps plein
…de développer des compétences variées en travaillant sur des projets…
Ajouté il y a 3 heures
N
Chargé(e) de projets en ventilation
NAVADA
Longueuil, QC
- Temps plein
Tu es passionné par la gestion de projets et la mécanique du bâtiment? Tu aimes coordonner des équipes, relever des défis techniques et livrer des projets qui dépassent les attentes?
Ajouté il y a 3 heures
N
Chargé(e) de projets en Plomberie
NAVADA
Longueuil, QC
- Temps plein
Comme chargé de projets en plomberie, tu seras au cœur de l’action, là où la planification et le travail d’équipe prennent tout leur sens.

Université Laval

Conseillère ou conseiller en prévention

Quebec, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 23 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 24 oct. 2026

Description originale de l’offre

Description du poste

Sous l’autorité du Conseiller en prévention – Chef d’équipe, la personne sélectionnée exercera un rôle-conseil prépondérant en matière de sécurité et de prévention auprès du personnel et des gestionnaires du Service des immeubles.

Plus spécifiquement, la personne titulaire du poste sera responsable de

Participer à la diffusion et être responsable de l’implantation de directives et procédures en SST, tout en accompagnant des gestionnaires pour s’assurer de leur compréhension de leurs responsabilités légales;
Utiliser son expertise dans l’analyse et la résolution de problématiques reliées à la prévention et au bien-être au travail ainsi que dans l’identification des risques inhérents au travail et des moyens de contrôle;
Coordonner ou mener des inspections et des audits terrains visant à proposer un plan d’action concret et axé sur l’identification et l’évaluation des risques avérés et potentiels, des moyens de contrôle et sur des pratiques de gestion performantes, visant la fidélisation et le bien-être au travail;
Accompagner et conseiller, de façon optimale et créative, les gestionnaires dans les démarches et prises de décisions visant les problématiques et le respect des obligations légales en matière de prévention et de santé et sécurité au travail;
Effectuer les suivis nécessaires des déclarations d’événement. Procéder à des recommandations et accompagner les gestionnaires dans la mise en place des actions à prendre;
Accompagner et conseiller les gestionnaires lors des enquêtes et des analyses d’accident;
Représenter l’employeur lors des droits de refus et des visites d’inspection de la CNESST;
Participer à la prise en charge de la santé et sécurité dans le cadre des projets immobiliers.

Seront considérés comme des atouts

Formation complémentaire en Santé et sécurité au travail;
Connaissance de la maintenance et du domaine immobilier.

Description de fonction

Conseillère ou conseiller en prévention

Exigences normales

Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée.

Scolarité et expérience

Grade universitaire de 1 er cycle dans une discipline appropriée et quatre (4) années d’expérience pertinente.

OU

Grade universitaire de 2e cycle dans une discipline appropriée et deux (2) années d’expérience pertinente.

Vos conditions d'emploi

Positionnement salarial concurrentiel déterminé en vertu des échelles salariales, selon l’expérience pertinente reconnue et la scolarité.
Régime de retraite à prestations déterminées des plus concurrentiels, incluant des cotisations de l’employeur de l’ordre de 8,5% et employé de 7,8%
Programme d’assurances collectives santé, maladie (courte et longue durée), vie, médicament et voyage
23 jours de vacances annuellement en plus des congés fériés du 24 décembre au 2 janvier inclusivement
Horaire d’été allégé
Horaire flexible de 35h/semaine
Programme de conciliation travail et vie personnelle
Environnement de travail propice au développement professionnel
Possibilité de financement pour entreprendre des études
Campus et complexe sportif favorisant les saines habitudes de vie
Milieu de travail reconnu comme le meilleur employeur au Canada 2026 par Forbes

Environnement de travail

Située au cœur de la Capitale-Nationale, l’Université Laval se distingue par son dynamisme, son innovation et son excellence en matière de recherche scientifique et d’enseignement supérieur. Première université francophone d’Amérique du Nord, elle a formé à ce jour plus de 374 000 personnes. Reconnue par Forbes comme meilleur employeur au Canada en 2026, l’Université Laval, c’est près de 10 000 employées et employés qui œuvrent quotidiennement à la réalisation de sa mission.

Équité, diversité et inclusion

Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les personnes autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.

Candidature

Les personnes salariées intéressées doivent soumettre leur candidature en cliquant sur le bouton postuler et joindre dans un seul fichier une lettre de présentation ainsi qu'un curriculum vitae récent.

Pour information complémentaire ou si vous souhaitez obtenir des mesures d’adaptation, communiquez avec Isabelle Tremblay au isabelle.tremblay.1@vrrh.ulaval.ca

Posez votre candidature

Lieu de travail

Service des immeubles

Pavillon Louis-Jacques-Casault

Ville de Québec

Numéro d'offre 18100

Période d'affichage Du 24-10-2026 au 03-11-2026

Statut et admissibilité

Affectation temporaire ou contrat temporaire

Ouvert à tous

Détails du poste

Classe 7

Échelle de traitement 65 493$ à 111 883$

Code du poste

Date d'entrée en fonction Dès que possible

Durée du contrat 30 avril 2027 avec possibilité de prolongation

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En savoir plus sur ce poste

Compétences

Safety Procedures Implementation

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Personne à contacter

Isabelle Tremblay

Courriel du contact

isabelle.tremblay.1@vrrh.ulaval.ca

Conditions de travail

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