Emplois contractuels au Canada (4 065 emplois)

Emplois contractuels : Canada. Consultez les offres en français, comparez les postes et lisez les exigences avant de postuler.

4 065 offres · 705 employeurs Relevé du 10 nov. 2026. Comment nous comptons

À propos de ces offres

Parmi les employeurs qui recrutent : Solution SFT (495 offres), Walmart Canada (413 offres), Actalent (327 offres).

Métiers fréquents : Premiers chefs/premières chefs, Gestionnaire de projet, Acheteurs/acheteuses des commerces de détail et de gros.

1 092 de ces offres indiquent un salaire fourni par l’employeur. Ouvrez l’offre pour connaître la devise et la période.

Rémunération de départ affichée
Période de paie	Salaire de départ médian	Offres
CAD / heure	35,00	885
CAD / année	55 442,00	203

Minimums affichés par les employeurs, pour au moins 10 offres par devise et période. Il s’agit de montants de départ annoncés, et non de salaires versés. Les offres sans minimum et les montants inhabituels sont exclus.

Mode de travail : 3 % en télétravail, 22 % hybride, 75 % sur place, 0 % non précisé. Les modes hybride et sur place peuvent être déduits des descriptions. Consultez l’offre originale.

Selon le relevé daté ci-dessus. Les offres peuvent changer. Comment nous comptons

Emplois contractuels au Canada

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Ajouté il y a 6 jours
AC
Consultant SAP S/4HANA | SAP S4/Hana Consultant
Aston Carter
Montreal, QC
- 50 $ à 70 $ CAD / heure
- Contrat
Poste sur site, 5 jours par semaine
Ajouté il y a 6 jours
AC
D365 F&O Functional Analyst
Aston Carter
Richmond, BC
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
T
Technicien(ne) De Centre De Données
TEKsystems
Pointe-Claire, QC
- 20 $ à 25 $ CAD / heure
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
T
Customer Service Professional - Group Benefits
TEKsystems
Waterloo, ON
- 21 $ à 22 $ CAD / heure
- Contrat
Candidates must be available to work rotating shifts between 8:00 a.m · Candidates must be able to work rotating shifts between 8:00 a.m
Ajouté il y a 6 jours
AC
Spécialiste De La Gestion De Projet/Project Management Specialist
Aston Carter
Longueuil, QC
- 50 $ à 65 $ CAD / heure
- Contrat
Environnement de travail sur place 5 jours par semaine, horaires standards
Ajouté il y a 6 jours
T
Technicien(ne) De Centre De Données
TEKsystems
Pointe-Claire, QC
- 20 $ à 25 $ CAD / heure
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
I
Chef de Projet SEO
Isarta
Montreal, QC
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
E
Ingénieur de projet – Développement de produits pour véhicules connectés (Gestion technique de projets) / Project Engineer – Connected Vehicle Product Development (Technical Project Management)
Expleo
Valcourt, QC
- Contrat
Work arrangement: Hybrid (3 days per week in the office)
Ajouté il y a 6 jours
WC
(CAN) Préposé au stockage et aux chariots -FR
Walmart Canada
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Contrat
Gérer efficacement les horaires de travail et planifier à l’avance pour conserver son énergie et sa concentration tout au long du quart de travail
Ajouté il y a 6 jours
WC
(CAN) Associé, équipe de produits santé-beauté -FR
Walmart Canada
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
WC
(CAN) Associé, équipe de l’aire des caisses -FR
Walmart Canada
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
LA
Analyste-programmeur Full Stack .NET
LGS, an IBM Company
Quebec, QC · Greater Quebec City Metropolitan Area
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
WC
(CAN) Caissier -FR
Walmart Canada
Sept-Îles, QC
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
D
Assistant de laboratoire, traitement des échantillons
Dynacare
Canada
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
P
4 RÔLES SÉCURITÉ
Procom
Montreal, QC
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
AC
Analyste En Information Financière
Aston Carter
Montreal, QC
- 55 $ à 59 $ CAD / heure
- Contrat
Le poste est basé au centre-ville dans un environnement de bureau, avec un mode de travail hybride exigeant deux jours par semaine en présentiel
Ajouté il y a 6 jours
E
Ingénieur(e) de projet – Développement de produits de véhicules connectés et de systèmes embarqués / Project Engineer – Connected Vehicle Product Development (Embedded Systems)
Expleo
Valcourt, QC
- Contrat
Work arrangement: Hybrid (3 days per week in the office)
Ajouté il y a 6 jours
AC
Consultant(e) En Développement Des Talents Et En Développement Organisationnel/Talent & Organizational Development Consultant
Aston Carter
Ottawa, ON
- 60 $ à 75 $ CAD / heure
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
VD
Bibliotechnicien(ne)
Ville de Sainte-Thérèse
Sainte-Thérèse, QC
- 30 $ CAD / heure
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
P
Chef d'équipe, Paye canadienne (RH)
Procom
Montreal, QC
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
CS
Suppléant(e) à long terme - ÉÉC La Résurrection (1,0 EPT) (13-SLT-AEFO-ÉLÉM-2627)
Conseil scolaire catholique Franco-Nord
Sturgeon Falls, ON
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
WQ
École primaire Lord Aylmer – Directeur(trice) adjoint(e) d’école / Vice-Principal – Replacement (35 hours / 35 heures)
Western Quebec School Board
Gatineau, QC
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
CD
Enseignant(e) en Techniques d'hygiène dentaire - Hiver 2027
Cégep de l'Outaouais
Gatineau, QC
- 57 548 $ à 110 825 $ CAD / an
- Contrat
Ajouté il y a 6 jours
A
Ingénieur ÉLectrique/Hardware
Actalent
Montreal, QC
- 35 $ à 45 $ CAD / heure
- Contrat
Travail sur place 3 jours par semaine, sur un étage d'ingénierie ouvert avec 9 autres membres de l'équipe micrologicielle
Ajouté il y a 6 jours
S
Technicien(ne) spécialisé(e) en informatique – Support de proximité
Systematix
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Contrat
Être disponible pour travailler sur site 5 jours par semaine

UAP Inc.

Conseiller.ère en relations avec les employés.ées - Contrat

2015 Avenue Haig, Montreal, QC, H1N 3E2, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: Baccalauréat en ressources humaines ou domaine connexe avec un minimum de 5 années d’expérience dans un rôle de généraliste RH;
Langue de l’annonce: Français
Publié: 17 sept. 2026

Description originale de l’offre

Description de l'entreprise

Chez UAP, nous croyons au pouvoir du potentiel humain comme moteur de l'innovation et de la réussite. En tant que leader de notre industrie, nous sommes déterminés à créer un lieu de travail où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir. Nous recherchons un.e professionnel.le des ressources humaines passionné.e et expérimenté.e pour rejoindre notre équipe exceptionnelle et nous aider à continuer à favoriser une culture de collaboration, de créativité et de croissance.

Description du poste

***Il s’agit d’un poste contractuel jusqu’à la fin avril 2027.***

Nous sommes à la recherche d’un.e Conseiller.ère en relations avec les employés dynamique et motivé.e pour rejoindre notre équipe !

Dans ce rôle clé, vous serez responsable de fournir un soutien stratégique et opérationnel aux gestionnaires des différentes divisions de votre région. Vous jouerez un rôle essentiel dans l’application des politiques, procédures et programmes RH de l’entreprise, tout en veillant à promouvoir les meilleures pratiques en gestion des relations avec les employés. Vous serez également garant.e de la qualité de l’expérience employé et de son engagement, contribuant ainsi directement à la réussite de notre organisation.

En collaboration étroite avec la Partenaire d’affaires en relations avec les employés, vous participerez à divers projets RH, tout en assurant un soutien de proximité aux gestionnaires.

Vos principales responsabilités :

1. Programmes et processus RH

Déployer et assurer l’application des processus RH au sein des opérations, incluant :
- Le processus d’évaluation de la performance
- La révision salariale annuelle
- La gestion des vacances et de l’absentéisme
- Les initiatives en santé et sécurité
Participer activement à divers comités (ex. comité de participation des employés, comité santé et sécurité);
Soutenir les gestionnaires dans l’accueil, l’orientation et la formation des nouveaux employés, tout en assurant un suivi rigoureux de leur intégration;
Collaborer étroitement avec l’équipe d’attraction des talents et offrir un soutien à l’équipe de gestion lorsque nécessaire.

2. Relations avec les employés

Accompagner et coacher les gestionnaires sur les enjeux liés aux relations avec les employés, tels que :
- La gestion de la performance.
- Les révisions de postes et évaluations.
- Les problématiques de santé et sécurité.
Participer à la gestion des transactions de magasins (passage d’entité corporative à associé ou inversement).

3. Soutien au Partenaire d’affaires RH (PARH)

Assister le PARH et l’équipe RH dans la réalisation de projets spécifiques et stratégiques.
Participer ou diriger des initiatives d’amélioration continue pour le service RH.
Coordonner et organiser les événements liés aux ressources humaines.

4. Santé et sécurité

Soutenir les gestionnaires dans tous les aspects opérationnels liés à la santé et sécurité, incluant :
- Le suivi des requêtes et des dossiers
- L’élaboration et la mise en œuvre de plans de prévention
Gérer le processus de réclamations en santé et sécurité et assurer un suivi rigoureux des dossiers.

Qualifications

Pour vous joindre à notre équipe, il faut, entre autres :

Baccalauréat en ressources humaines ou domaine connexe avec un minimum de 5 années d’expérience dans un rôle de généraliste RH;
Bilinguisme en français et en anglais, à l'oral et à l'écrit, car vous devrez collaborer avec des collègues et des clients à travers le Canada.

Informations supplémentaires

UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. UAP s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes avec un handicap. En valorisant une main-d'œuvre diversifiée, nous appliquons des pratiques d'embauche qui sont justes et équitables.

Division: CCH_CAN_Corpo

Reg/Temp: Régulier

Niveau de salaire: UAP - P2A

Dept ID: CC_CAN_09139011

Région: CCH_CAN_People_and_Culture

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Compétences

Ressources humaines

Parrainage de visa

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