Emplois : Québec (109 028 emplois)

Emplois : Québec. Consultez les offres en français, comparez les postes et lisez les exigences avant de postuler.

109 028 offres · 7 163 employeurs Relevé du 11 nov. 2026. Comment nous comptons

À propos de ces offres

Parmi les employeurs qui recrutent : JobsMedia.io (3 412 offres), Loblaw Companies Limited (2 422 offres), Walmart Canada (2 313 offres).

Métiers fréquents : Autres préposés/autres préposées aux services d'information et aux services à la clientèle, Premiers chefs/premières chefs, Gestionnaire de projet.

5 187 de ces offres indiquent un salaire fourni par l’employeur. Ouvrez l’offre pour connaître la devise et la période.

Rémunération de départ affichée
Période de paie	Salaire de départ médian	Offres
CAD / heure	27,30	2 975
CAD / année	73 602,00	2 137
CAD / mois	20,00	11

Minimums affichés par les employeurs, pour au moins 10 offres par devise et période. Il s’agit de montants de départ annoncés, et non de salaires versés. Les offres sans minimum et les montants inhabituels sont exclus.

Mode de travail : 0 % en télétravail, 21 % hybride, 79 % sur place, 0 % non précisé. Les modes hybride et sur place peuvent être déduits des descriptions. Consultez l’offre originale.

Selon le relevé daté ci-dessus. Les offres peuvent changer. Comment nous comptons

Emplois : Québec

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Ajouté il y a 16 heures
D
Agent ou agente en assurance de dommages, Entreprises-FR
Desjardins
Sainte-Thérèse, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
C
Coach en amélioration continue
COFOMO
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
D
Stratège en chef, Gestion de patrimoine-FR
Desjardins
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
D
Expert en sinistres principal ou experte en sinistres principale, Dommages matériels auto, Économie du partage, Réclamations
Definity
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
D
Conseiller ou conseillère, Gestion de patrimoine-FR
Desjardins
Mirabel, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
AU
Superviseur de la Sécurité du Site
Allied Universal
Sainte-Thérèse, QC
- Temps plein
Superviser et soutenir les agents de sécurité pendant le quart de travail;
Ajouté il y a 16 heures
LV
Deviens notre prochain.e Opérateur.trice Meunerie Saint-Anselme
La Voix du Sud
Saint-Anselme, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
WF
Adjoint(e) aux relations communautaires
Working for a Member of Parliament / Travailler pour un(e) député(e)
Saint-Sauveur-des-Monts, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
C
Analyste TI
COFOMO
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
AA
Magasinier
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
D
Responsable de produits, Portefeuille numérique-FR
Desjardins
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
CD
Enseignante, enseignant d'univers social au secondaire - École secondaire de la Rive
Centre de services scolaire des Samares
Lavaltrie, QC
- Temporaire
Ajouté il y a 16 heures
D
Chef ou cheffe de projets-FR
Desjardins
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
D
Conseiller ou conseillère, Gestion de patrimoine-FR
Desjardins
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
D
Conseiller principal ou conseillère principale, Modélisation de menaces-FR
Desjardins
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
C
Préposé au service à la clientèle -ACT
Couche-Tard
Granby, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
NR
Spécialiste , taxes de maintien - Propriété intellectuelle
Norton Rose Fulbright
Montreal, QC
- Temps plein
4 jours par semaine au bureau
Ajouté il y a 16 heures
C
Spécialiste en Investissements - Bilingue
CIBC
Châteauguay, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
C
Spécialiste en Investissements - Bilingue
CIBC
Beloeil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
R
Analyse de défaillance - Ingénieur métallurgiste / Failure analysis - Metallurgical engineer
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
R
Gestionnaire de fabrication – Lignes d’assemblage / Manufacturing Line Manager – Assembly Lines
RTX
Mirabel, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
Gestionnaire régional des opérations de service - Est du Canada
ENERCON
Saint-Ferdinand, QC
Ajouté il y a 16 heures
C
Process Engineer
CIMIC
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 heures
Buyer Planner
Acuity Inc.
Brossard, QC
Ajouté il y a 16 heures
GC
Chef d'équipe service traiteur
Group Compass Ltee
Longueuil, QC
- Temps plein

UAP Inc.

Analyste en transformation numérique et eCatalogue

2015 Avenue Haig, Montreal, QC, H1N 3E2, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Français
Publié: 2 oct. 2026

Description originale de l’offre

Description de l'entreprise

Chez UAP, nous ne nous contentons pas de distribuer des produits ; nous créons des partenariats stratégiques avec nos fournisseurs qui favorisent l'efficacité et la qualité. En tant que leader de notre industrie, nous sommes fiers de fournir des solutions de premier ordre et un service exceptionnel. Joignez-vous à notre équipe et contribuez à garder le Canada en mouvement.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un.e Analyste en transformation numérique et eCatalogue passionné.e par l'amélioration continue des processus, la gestion des données et l'optimisation des systèmes d'information. La personne titulaire du poste jouera un rôle clé dans l'analyse des besoins d'affaires, l'implantation de solutions technologiques et la gouvernance des données de catalogue numérique.

Responsabilités principales

· Transformation numérique et amélioration des systèmes d'information

Analyser les besoins d'affaires en collaboration avec les responsables des processus et les parties prenantes.
Identifier les opportunités d'amélioration des processus opérationnels et des systèmes d'information.
Élaborer et recommander des solutions technologiques permettant d'accroître l'efficacité et la performance organisationnelle.
Traduire les besoins d'affaires en exigences fonctionnelles et techniques pour les équipes de développement.
Participer à l'implantation de nouveaux systèmes ainsi qu'à l'amélioration des systèmes existants.
Assurer le suivi, l'analyse et la catégorisation des incidents et des demandes de soutien sous sa responsabilité.
Concevoir et maintenir la documentation nécessaire aux solutions déployées.
Former les utilisateurs et produire le matériel de formation et les guides d'accompagnement appropriés.
Participer aux tests intégrés ainsi qu'aux tests d'acceptation utilisateurs.

· Gestion du catalogue numérique (eCatalogue)

Participer à la planification et à l'organisation de projets liés à l'amélioration et à la qualité des données catalogue.
Maintenir les attributs des produits et les spécifications selon les informations fournies par les fournisseurs.
Veiller à l'application des meilleures pratiques en matière de gouvernance des données.
Standardiser les données et assurer la cohérence des spécifications produits.
Gérer et coordonner les ressources externes responsables de la gouvernance des images produits.
Collaborer avec les équipes techniques, d'affaires et les partenaires externes afin de garantir une communication efficace tout au long des projets.
Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et processus liés au catalogue numérique.

Qualifications

Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire
Deux ans d'expérience dans un poste similaire.
Maîtrise des standards de gestion d'applications entre Parts Pro et ACES.
Excellente maîtrise d'Excel, incluant l'utilisation de Smartsheet et l'analyse de données avancée.
Connaissance de la gestion des données dans la plateforme STEP (Stibo).
Connaissance de Power BI (niveau intermédiaire).
Expérience dans la gestion de ressources numériques (Digital Assets).
Connaissance du standard PIES pour la gestion et l'échange d'informations détaillées sur les produits (atout).
Bilinguisme français et anglais requis afin de communiquer avec des collègues, fournisseurs et partenaires à travers le Canada.

Informations supplémentaires

UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. UAP s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes avec un handicap. En valorisant une main-d'œuvre diversifiée, nous appliquons des pratiques d'embauche qui sont justes et équitables.

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Parrainage de visa

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Conditions de travail

Emplois : Québec