Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 mois
WC
Caissier -FR
Walmart Canada
Hull, QC
- Temps plein
…dans le secteur de la vente au détail. Le caissier fournit un service client exemplaire lors du passage en caisse afin de fidéliser la clientèle. Le caissier est un champion en matière de…
Ajouté il y a 1 mois
WC
(CAN) Co-Manager -FR
Walmart Canada
Belleville, ON
- Temps plein
…directives de la Compagnie et diriger les associés afin d’assurer un service aimable et utile, et de générer des ventes rentables pour la succursale. Jouer un rôle actif dans son propre…
Ajouté il y a 1 mois
WC
(CAN) General Merchandise Assistant Manager -FR
Walmart Canada
Fort Saskatchewan, AB
- Temps plein
…directives de la société et diriger les associés pour assurer un service amical et utile et générer des ventes rentables en…
Ajouté il y a 1 mois
ON
Gestionnaire adjoint/Assistant Manager - Carrefour Angrignon
Old Navy
Montreal, QC
- Temps plein
…profitable sales growth through all aspects of the store, including; customer and product operations, merchandising, and talent development. Through collaboration with your leadership team,…
Ajouté il y a 1 mois
S
Restaurant manager
Subway
Breslau, ON
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
TC
Gestionnaire de Comptes
Toromont Cat
Saint-Jérôme, Quebec · St-Jérôme, QC
- Temps plein
Démontrer d’excellentes aptitudes en service à la clientèle tout en maintenant une attitude positive ;
Ajouté il y a 1 mois
SC
Chef, Développement des Affaires / Business Development Manager
Sysco Canada Inc.
Boucherville, QC
- Temps plein
…montrer pourquoi Sysco est au cœur de l'alimentation et du…
Ajouté il y a 1 mois
S
Senior Manager Sustainability
Sysco
AB · Sysco Canada Inc.
- Temps plein
The Senior Manager, Sustainability is a member of the global Sustainability team responsible for advancing Sysco’s sustainability strategy, Securing the Future of Food, across Canada while…
Ajouté il y a 1 mois
MK
Assistant(e) Gérant(e) St-Bruno/ Assistant Manager St-Bruno
Michael Kors
Saint-Bruno, QC
- Temps plein
S’assurer que tous les employés offrent à la clientèle un service de la plus haute qualité.
Ajouté il y a 1 mois
A
Responsable de la gestion des fournisseurs / Supplier Chain & Quality management
Airbus
Mirabel, QC · Montreal, QC
- Temps plein
Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais et service médical sur site.
Ajouté il y a 1 mois
Spécialiste Principal de la Formation / Sr. Training Specialist - Bilingual
MCAP
Calgary, AB · Vancouver, BC · Toronto, ON · Waterloo, ON · Montreal, QC
…envers le travail d’équipe et votre passion pour l’excellence du service sont reconnus et récompensés au moyen d’une rémunération totale concurrentielle, d’une carrière qui favorise…
Ajouté il y a 1 mois
ON
Gestionnaire adjoint/Assistant Manager - Carrefour Angrignon
Old Navy
Montreal, QC
- Temps plein
…profitable sales growth through all aspects of the store, including; customer and product operations, merchandising, and talent development. Through collaboration with your leadership team,…
Ajouté il y a 1 mois
TH
SUPERVISEUR DE SECTEUR, MISE EN MARCHÉ EN MAGASIN, CANADA
The Home Depot Canada
Kingston, ON
- Temps plein
…merchandise and maintain various product sets to enhance the customer experience and maximize inventory turns. Merchandising Supervisors direct the priorities of the associate based on…
Ajouté il y a 1 mois
PF
Gestionnaire senior·e de la réussite client | Senior Customer Success Manager
Power Factors
Télétravail, Canada
- Télétravail
L’entreprise gère plus de 300 GW d’actifs éoliens, solaires et de stockage d’énergie à l’échelle mondiale, au service de plus de 600 clients et de 18 000 sites, représentant 25 % des…
Ajouté il y a 1 mois
PF
Gestionnaire senior·e de la réussite client | Senior Customer Success Manager
Power Factors
Montreal, QC
- Temps plein
L'entreprise gère plus de 300 GW d'actifs éoliens, solaires et de stockage d'énergie à l'échelle mondiale, au service de plus de 600 clients et de 18 000 sites, représentant 25 % des…
Ajouté il y a 1 mois
XT
Chauffeur Classe 1 É-U - AZ Driver US
XTL Transport, Logistics, Distribution
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Permis de conduire de classe 1 valide - obligatoire · Must have valid Class 1 License - mandatory
Ajouté il y a 1 mois
XT
Chauffeur Classe 1 - PM
XTL Transport, Logistics, Distribution
Brossard, QC
- Temps plein
Permis de conduire de classe 1 valide - obligatoire · Hours: Start between 14:00 and 15:00 AM, 10-12 hour shifts
Ajouté il y a 1 mois
A
Project Manager
Actalent
AB · Edmonton, AB
- 58 $ à 69 $ CAD / heure
- Contrat
…involving complex engineered equipment and systems. The Project Manager will work closely with engineering, manufacturing, construction, service, supplier, and customer teams throughout the…
Ajouté il y a 1 mois
D
Directeur, Médias Numériques
DAC
Montreal, QC
- Temps plein
Ce rôle nécessite trois jours par semaine au bureau
Ajouté il y a 1 mois
E-
Asset manager - Wind turbine performance / Gestionnaire d'actifs - Performances des éoliennes
ENERCON - Sweden
Montreal, QC
- Temps plein
Ce poste propose un mode de travail hybride, alliant le télétravail à deux jours par semaine au bureau
Ajouté il y a 1 mois
EC
Analyste, propositions et soumissions / Proposal-Quotations Analyst
Eaton Corporation
Laval, QC
- Temps plein
…d’appareillage de commutation, de services sur le terrain, de mise en service et d’ingénierie des réseaux…
Ajouté il y a 1 mois
IG
Gestionnaire, systèmes financiers***Manager, Financial Systems
IPEX Group
CA - IDS - Office
- Temps plein
Le/la gestionnaire sera responsable de la maintenance courante des principaux systèmes utilisés par le service des finances; de tout développement apporté à ces systèmes; ainsi que de la…
Ajouté il y a 1 mois
A
Gestionnaire, systèmes financiers***Manager, Financial Systems
Aliaxis
CA - IDS - Office
- Temps plein
Le/la gestionnaire sera responsable de la maintenance courante des principaux systèmes utilisés par le service des finances; de tout développement apporté à ces systèmes; ainsi que de la…
Ajouté il y a 1 mois
P&
Gestionnaire de programme senior, Stratégie commerciale des nouveaux produits | Senior Program Manager, New Product Commercial Strategy
Pratt & Whitney
Longueuil, QC
- Temps plein
…plusieurs marchés. Cela conduit à la nécessité d'un leadership du service client pour une entrée en service réussie de ces nouveaux…
Ajouté il y a 1 mois
MR
Gestionnaire de territoire - Ventes - LG
Match Retail
Boucherville, QC · Longueuil, QC
- Temps plein

Toromont Cat

Gestionnaire de Comptes

Saint-Jérôme, QC, Canada
St-Jérôme, QC, J5L 1Z6, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: 2 à 4 années d'expérience dans le domaine de la location et ou la vente
Langue de l’annonce: Français
Publié: 9 oct. 2026

Description originale de l’offre

Poste : Gestionnaire de Comptes

Emplacement: Saint-Jérôme

Type: Temps plein, permanent

Chez Location d’équipement Battlefield, nous faisons beaucoup plus que louer des équipements de construction de qualité, nous aidons nos employés à se développer et avoir une influence réelle sur des communautés locales à tous les jours. En faisant partie de la famille des Industries Toromont Ltd., nous sommes fier d’être la principale compagnie d’équipement de location du Canada! Vous pouvez retrouver nos équipements sur plusieurs sites de construction dans tout le Canada. Si vous voulez une carrière avec un objectif précis, une équipe soudée et une compagnie qui s’engage dans votre succès, joignez-vous à nous!

Nous avons un besoin immédiat d'un Gestionnaire de Comptes pour notre région de Saint-Jérôme. Il s'agit d'une région au rythme rapide, axée sur le travail d'équipe et qui met l'accent sur la satisfaction de la clientèle.

Si vous aimez le développement des affaires, les solutions techniques et le contact client, cette opportunité est pour vous!

Description du poste :

Démontrer d’excellentes aptitudes en service à la clientèle tout en maintenant une attitude positive ;
Gérer et maintenir les comptes clients et les relations d’affaires ;
Visiter les chantiers et les bureaux ;
Développer des relations positives et un lien de confiance avec les équipes internes et la clientèle ;
Identifier les prospects et assurer les suivis requis ;
Obtenir les commandes des clients, communiquer les commandes aux succursales et assurer le suivi des commandes ;
Livrer l’équipement aux clients lorsque requis ;
Distribuer et communiquer le matériel promotionnel ;
S’adapter aux horaires des clients incluant les événements en dehors des heures normales, les situations d’urgence et les horaires sur appels;
Préparer des soumissions pour les nouveaux équipements, les produits de construction et l’équipement de location ;
Gérer et maintenir les comptes et les relations par l’utilisation quotidienne du système CRM (Rental Link) ;

Ce que nous recherchons :

Éducation: Diplôme d’études secondaires combiné
2 à 4 années d'expérience dans le domaine de la location et ou la vente
Connaissance en informatique : Maîtrise de Microsoft Office (Outlook, Word et Excel). Connaissance de Systematics, un atout.
Connaissances en construction : Familiarité avec les produits et équipements de construction.
Expérience en service client : Excellente compétence en communication, habileté à faire en sorte que le client se sente valorisé.
Esprit d’équipe : Habilité à travailler efficacement en équipe.
Autonome avec une bonne gestion de temps et de bonnes compétences en planification.
Une compréhension technique des équipements CAT est un atout.
Pouvoir se déplacer entre nos deux magasins de Saint-Jérôme

Ce que nous offrons:

Avantages sociaux immédiats; assurance invalidité offerte après 3 mois.
Pension de l'entreprise
Jours de congé maladie payés
Soins dentaires, médicaux et de la vue
Couverture pour des soins de santé mentale
Assurance vie et invalidité
Assurance maladie complémentaire
Assurance voyage
Remboursement des chaussures de sécurité et semelles orthopédiques
Programme d'aide aux employé.e.s (PAE)
Plan d'achat d'actions pour les employé.e.s

Pourquoi vous aimerez travailler avec nous

Culture centrée sur les employés : Nous voulons nous soutenir les uns et les autres, célébrer les accomplissements et évoluer ensemble.

Sécurité avant tout : La sécurité est une valeur fondamentale de notre compagnie et nous nous assurons que nos employés reçoivent les formations nécessaires pour faire leur travail de façon sécuritaire.

Développement de carrière : Nous offrons des promotions internes et vous aidons dans le développement de compétences nécessaires avec des formations, du mentorat et des possibilités d’avancement.

Esprit d’équipe : Vous joindrez une équipe qui se serre les coudes, travaille fort et s’entraide tout en ayant du plaisir au travail.

Stabilité : En étant une compagnie établie depuis 1977, nous sommes fier d’être une entreprise stable et remplie d’opportunités.

Objectifs de travail précis : Aider les communautés autour de nous à construire!

Location d’équipement Battlefield s'engage à créer un environnement inclusif où des personnes de tous horizons peuvent s'épanouir. Ensemble, nous embrassons la diversité de pensée, d'expérience et de perspective, tout en combinant nos compétences et capacités uniques afin d'obtenir des résultats fructueux pour toutes les parties prenantes. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, Battlefield Equipment Rentals propose des aménagements en matière d'accessibilité au cours du processus de recrutement. Si vous avez besoin d'un aménagement, veuillez nous le faire savoir et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

UTILISATION DE L’INTELLIGENCE ARTIFICIELLE – PAR LES RECRUTEURS ET LES RESPONSABLES DU RECRUTEMENT

Chez Location d’équipement Battlefield, les personnes sont au cœur de notre processus de recrutement. Bien que nous puissions utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) à des fins administratives limitées (comme la rédaction de messages créatifs pour la prospection, la synthèse des notes d’entretien ou la transcription des vérifications de références), l’IA n’est jamais le décideur. Les CV et les informations des candidats sont examinés personnellement par nos recruteurs, et toutes les décisions d’embauche sont prises par des personnes qui apportent jugement, soin et expertise à chaque sélection. Notre engagement est d’utiliser la technologie de manière responsable, tout en garantissant l’équité, la transparence et le respect à chaque étape du processus.

UTILISATION DE L’INTELLIGENCE ARTIFICIELLE – PAR LES CANDIDATS

Nous reconnaissons que les candidats peuvent choisir d’utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour soutenir leur recherche d’emploi, par exemple pour améliorer leur style rédactionnel ou effectuer des recherches. Bien que cela puisse être approprié, les informations que vous fournissez dans votre CV, vos réponses aux questions de présélection et vos entretiens doivent toujours être véridiques et refléter fidèlement votre propre expérience, vos connaissances et vos compétences. L’IA ne doit jamais être utilisée pour créer ou exagérer des qualifications. Notre objectif est de comprendre la véritable personne que vous êtes – vos compétences, votre parcours et votre potentiel – afin de pouvoir établir la meilleure correspondance possible entre vous et les organisations que nous servons.

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