Emplois : Canada

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Ajouté il y a 7 heures
U
Specialty Support Representative III
UKG
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
…confiance, d’amplifier la productivité et d’autonomiser les ressources humaines…
Ajouté il y a 7 heures
U
Sr. Services Project Manager - Bilingual (French/English) / Gestionnaire principal(e) de projets de services - Bilingue (Français/Anglais)
UKG
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Ajouté il y a 9 heures
U
Sr. Services Project Manager - Bilingual (French/English) / Gestionnaire principal(e) de projets de services - Bilingue (Français/Anglais)
UKG
Canada
- Temps plein
Ajouté il y a 9 heures
C
Partenaire, Acquisition de Talents (contrat de 12 mois) - bilingue
CIBC
Montreal, QC
- Temps plein
…tire parti des nouveaux canaux de dotation en personnel pour conseiller les directeurs chargés de l’embauche tout au long du processus d’entrevue. Le spécialiste principal, Recrutement du…
Ajouté il y a 10 heures
CY
Assistant(e) gérant(e) par intérim
Chaussures Yellow
Repentigny, QC
- Temps plein
Compétences en gestion des ressources humaines
Ajouté il y a 10 heures
UL
Chargée ou chargé de communication
Université Laval
Quebec, QC
- Temps plein
Participe, en collaboration avec la conseillère ou le conseiller en communication, à l’élaboration des stratégies de communication et formule des recommandations sur les outils et les…
Ajouté il y a 10 heures
CD
Conseillère, conseiller en ressources matérielles
Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys - CSSMB
Montreal, QC
- Temps plein
Être conseillère ou conseiller en ressources matérielles, c'est contribuer à la gestion et au développement du parc immobilier et mobilier du centre de services scolaire afin de maintenir…
Ajouté il y a 10 heures
S
Conseiller(ère) ressources humaines – Invalidité
SIVACO
Marieville, QC
- Temps plein
Relevant de la gestionnaire des ressources humaines, le ou la Conseiller(ère) RH est responsable de la gestion des dossiers d'absence prolongée, incluant les invalidités de courte et longue…
Ajouté il y a 10 heures
BC
Conseiller.ère, Mobilité internationale
BBA Consultants
Montreal, QC
- Stage
Baccalauréat en ressources humaines, en administration, en relations industrielles ou dans un domaine connexe
Ajouté il y a 10 heures
BC
Conseiller.ère, Mobilité internationale
BBA Consultants
Mont-Saint-Hilaire, QC · Mont-St-Hilaire, QC
- Stage
Baccalauréat en ressources humaines, en administration, en relations industrielles ou dans un domaine connexe
Ajouté il y a 11 heures
C
Chef ou cheffe de projet, Développement numérique (Services français) (télétravail/hybride)
CBC/Radio-Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Évaluer, coordonner et optimiser les ressources humaines, matérielles, budgétaires et les activités des projets ;
Ajouté il y a 11 heures
EA
Gestionnaire de comptes - Indemnisation
Ellipse Assurances
Trois-Rivières, QC
- Temps plein
Assurer le suivi des réclamations rapportées et conseiller le client afin d’améliorer l’expérience de réclamation de notre clientèle en entreprise
Ajouté il y a 11 heures
PR
Superviseur terrain (parc d'amusement)
Primaris REIT
Quebec, QC · Greater Quebec City Metropolitan Area
- Temps plein
Planifier, organiser et répartir efficacement les ressources humaines (dispatch) selon les besoins opérationnels du parc
Ajouté il y a 11 heures
EA
Gestionnaire de comptes - Indemnisation
Ellipse Assurances
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Assurer le suivi des réclamations rapportées et conseiller le client afin d’améliorer l’expérience de réclamation de notre clientèle en entreprise
Ajouté il y a 11 heures
EA
Gestionnaire de comptes - Indemnisation
Ellipse Assurances
Quebec, QC
- Temps plein
Assurer le suivi des réclamations rapportées et conseiller le client afin d’améliorer l’expérience de réclamation de notre clientèle en entreprise
Ajouté il y a 11 heures
EA
Gestionnaire de comptes - Indemnisation
Ellipse Assurances
Laval, QC
- Temps plein
Assurer le suivi des réclamations rapportées et conseiller le client afin d’améliorer l’expérience de réclamation de notre clientèle en entreprise
Ajouté il y a 11 heures
EA
Gestionnaire de comptes - Indemnisation
Ellipse Assurances
Montreal, QC
- Temps plein
Assurer le suivi des réclamations rapportées et conseiller le client afin d’améliorer l’expérience de réclamation de notre clientèle en entreprise
Ajouté il y a 12 heures
S
Conseiller(ère) ressources humaines – Invalidité
SIVACO
Quebec, QC
- Temps plein
Relevant de la gestionnaire des ressources humaines, le ou la Conseiller(ère) RH est responsable de la gestion des dossiers d'absence prolongée, incluant les invalidités de courte et longue…
Ajouté il y a 13 heures
A
partenaire d’affaires en ressources humaines (HRBP) bilingue
Adecco
Longueuil, QC
- 90 000 $ à 100 000 $ CAD / an
- Temps plein
Partenaire d’affaires en ressources humaines (HRBP) – Bilingue français/anglais
Ajouté il y a 14 heures
Conseillère ressources humaines
Bain Magique
Saint-Eustache, QC
À titre de Conseiller(ère) ressources humaines, vous serez un partenaire clé des opérations manufacturières et un acteur important de l'expérience employé. Présent sur le terrain, vous…
Ajouté il y a 14 heures
IG
Senior IT Project Manager *** Gestionnaire principal de projets TI
IPEX Group
Oakville, ON
- Temps plein
Agir à titre de conseiller(ère) de confiance auprès des leaders d’affaires et des équipes TI en influençant les priorités, en favorisant l’alignement entre de multiples parties prenantes et…
Ajouté il y a 14 heures
A
Senior IT Project Manager *** Gestionnaire principal de projets TI
Aliaxis
Oakville, ON
- Temps plein
Agir à titre de conseiller(ère) de confiance auprès des leaders d’affaires et des équipes TI en influençant les priorités, en favorisant l’alignement entre de multiples parties prenantes et…
Ajouté il y a 16 heures
BC
Consultant(e) fonctionnel(le) principal(e) Microsoft Dynamics 365 F&O – Services gérés (poste permanent à temps plein ou contractuel)
BDO Canada
Montreal, QC
- Temps plein
La connaissance d’un ou de plusieurs autres domaines fonctionnels de D365 F&O ou d’un autre progiciel ERP (p. ex. finance, ventes ou talents/ressources humaines) est un atout
Ajouté il y a 16 heures
G
Conseiller(ère) bilingue, gestion du changement et adoption technologique- FR
GardaWorld
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
Un mandat temporaire de 12 mois vous permettant de contribuer à une importante transformation technologique en ressources humaines
Ajouté il y a 16 heures
BC
Consultant(e) financier(ère) Microsoft Dynamics 365 F&O ou Consultant(e) senior
BDO Canada
Montreal, QC
- Temps plein
La connaissance d'un ou plusieurs autres domaines fonctionnels de Dynamics 365 F&O tels que le commerce et la logistique, les ventes ou les talents/ressources humaines, est préférable.

Thorens - Executive Search Specialists

Directeur.rice affaires juridiques et du greffe

Chelsea, QC, Canada

Salaire : entre 115 800 $ à 141 000 $, selon la grille salariale des cadres · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: Salaire : entre 115 800 $ à 141 000 $, selon la grille salariale des cadres
Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Français
Publié: 13 oct. 2026

Description originale de l’offre

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :

Notre client est une municipalité en pleine croissance située dans la région de l’Outaouais, offrant des services bilingues dans un environnement naturel exceptionnel, à proximité de la rivière et d’un parc reconnu. Dynamique et animée, elle propose une grande variété d’activités sportives, artistiques, culturelles et communautaires, en plus de commerces de proximité tels que bistros, restaurants et boutiques.

DESCRIPTION DU POSTE :

Relevant de la direction générale, le (la) directeur(trice) des affaires juridiques et du greffe occupe un rôle central au sein de la Municipalité. À titre de conseiller stratégique auprès de la direction et du conseil municipal, il (elle) assure la gestion des activités du greffe, des affaires juridiques, de l’accès à l’information, de la protection des renseignements personnels ainsi que des archives municipales.

Soutenu(e) par une équipe expérimentée, le (la) directeur(trice) veille à la conformité légale et réglementaire des activités de la Municipalité, contribue à une gouvernance rigoureuse et transparente, et accompagne l’organisation dans la gestion des enjeux juridiques et administratifs. Par son expertise et son leadership, il (elle) joue un rôle clé dans la prise de décision et la protection des intérêts de la Municipalité.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

Diriger et mobiliser l’équipe des affaires juridiques et du greffe.
Conseiller la direction générale, le conseil municipal et les gestionnaires sur les enjeux juridiques et réglementaires.
Assurer la conformité des activités municipales aux lois, règlements et politiques applicables.
Superviser les activités du greffe, incluant les séances du conseil et les processus décisionnels.
Veiller au respect des obligations en matière d’accès à l’information et de protection des renseignements personnels.
Superviser les dossiers litigieux et coordonner les mandats confiés aux procureurs externes.
Rédiger, réviser et négocier les contrats, ententes et documents juridiques.
Assurer une veille législative et recommander les actions nécessaires.
Participer aux projets stratégiques et à l’amélioration continue des pratiques de gouvernance.
Gérer les ressources humaines, financières et matérielles de la direction.

Exigences

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

Baccalauréat en droit.
Membre en règle du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec.
Expérience pertinente en gestion d’équipe et en conseil juridique.
Expérience dans le milieu municipal, en gouvernance, en affaires corporatives ou en gestion du greffe.
Leadership mobilisateur et approche collaborative.
Excellentes habiletés de communication, de rédaction et de conseil.
Bilinguisme fonctionnel (français et anglais)
Jugement, rigueur professionnelle et sens de l’éthique.
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à établir les priorités.
Sens politique, diplomatie et aptitude à évoluer auprès de multiples intervenants.
Esprit d’analyse et capacité à résoudre des enjeux complexes.

Informations contractuelles

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Salaire : entre 115 800 $ à 141 000 $, selon la grille salariale des cadres
Vacances : 5 semaines au total (4 semaines de vacances annuelles et 1 semaine compensatoire)
Assurances collectives : primes payées à 100 % par l’employeur
Régime de retraite : contribution de l’employeur pouvant atteindre 7 % dans un REER
Télétravail : possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine
Autres avantages : programme d’aide aux employés, congés personnels et compensatoires, environnement de travail flexible et stimulant

Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

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Contactez le recruteur associé (voir en haut à droite de la page).

514.842.7846

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Avantages

Employer Retirement Plan Contribution up to 7%

Parrainage de visa

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Mots-clés

Chambre des notaires du Québec

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Conditions de travail

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