L'école Sacré-Cœur de Montréal est une école secondaire catholique anglaise pour filles située au centre-ville de Montréal, où les élèves et le personnel de toutes les croyances et de tous les milieux sont les bienvenus. Sa mission est d'éduquer l'esprit, le corps et l'âme de chaque élève dans un environnement attentif à leurs besoins. L'École fait partie d'un réseau international de 151 écoles dans 40 pays, partageant la même mission et philosophie :
https://www.sacredheart.qc.ca/fr/a-propos/mission-objectifs/
L’École est présentement à la recherche de candidat(e)s pour le poste suivant :
TITRE DU POSTE : Gestionnaire financier et comptable
RELÈVE DE: Directrice des finances et Directrice générale
STATUT : Temps plein
SALAIRE : Compétitif, à discuter
HORAIRE: Du lundi au vendredi (heures normales de travail, accent mis sur l’équilibre travail-vie personnelle)
AVANTAGES : Une rémunération compétitive, un ensemble complet d’assurances collectives et d’avantages sociaux, un régime de retraite généreux, des places de stationnement disponibles, l’accès à un centre de bien-être et à ses installations, six semaines de vacances payées, dont deux semaines pendant la pause de Noël et deux semaines pendant la pause de mars.
DÉBUT D’EMPLOI : 2 novembre 2026
APERÇU DU POSTE :
Êtes-vous un professionnel de la comptabilité dynamique qui souhaite avoir un impact significatif au sein d’un milieu éducatif dynamique? L’École du Sacré-Cœur de Montréal est à la recherche d’un gestionnaire des finances et de la comptabilité, doté d’un esprit de collaboration et d’un sens aigu du détail, pour se joindre à notre équipe dévouée des finances et des opérations. Relevant à la fois du directeur des finances et du directeur de l’école, vous jouerez un rôle central dans le maintien de l’intégrité financière et le soutien des opérations quotidiennes de l’école. Ce poste pratique et gratifiant englobe la gestion du grand livre, les comptes créditeurs et débiteurs, la facturation des frais de scolarité, l’analyse financière, la préparation des audits et la production de rapports stratégiques.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :
- Superviser les opérations financières quotidiennes et tenir une comptabilité rigoureuse.
- Effectuer les rapprochements bancaires, de cartes de crédit et du grand livre général.
- Appuyer le processus de gestion des comptes fournisseurs.
- Préparer la facturation des frais de scolarité et superviser les comptes clients.
- Préparer des rapports financiers mensuels pertinents, des analyses comptables et des résumés de direction.
- Participer à la clôture mensuelle et annuelle.
- Apporter un soutien à l’élaboration du budget, aux prévisions et à la production de rapports comparatifs entre les prévisions et les résultats réels.
- Participer à la préparation de l’audit annuel et à la production des rapports réglementaires.
- Enregistrer et rapprocher les dons, les revenus provenant de collectes de fonds et les fonds affectés.
- Enquêter sur les écarts et signaler les problèmes importants au directeur des finances.
- Tenir à jour des registres et des documents financiers organisés et confidentiels.
- Fournir un soutien financier et administratif supplémentaire au directeur des finances, au besoin.
FORMATION, EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
- Un baccalauréat en comptabilité ou un diplôme de CEGEP en comptabilité est requis.
- Au moins 5 ans d’expérience pertinente en comptabilité.
- Solides connaissances en comptabilité générale, en rapprochements, ainsi qu’en comptes créditeurs et débiteurs.
- Excellentes compétences en Microsoft Excel et expérience avec des logiciels de comptabilité.
- Une expérience préalable de l’utilisation du logiciel de comptabilité Berger Levrault - COBA constitue un atout.
- Excellent souci du détail, sens de l’organisation et aptitude à résoudre les problèmes.
- Capacité à travailler de façon autonome tout en sachant quand demander des directives.
- Grand sens de la discrétion et de la confidentialité.
- Bilinguisme en anglais et en français.
- Une expérience dans le secteur de l’éducation ou dans le secteur sans but lucratif constitue un atout.
Le candidat idéal est une personne capable de travailler en équipe, axée sur le service et douée pour résoudre les problèmes, qui s’épanouit au sein d’une communauté scolaire chaleureuse et dynamique. Si vous êtes passionné par l’excellence financière et que vous souhaitez avoir un impact positif dans un milieu éducatif, n’hésitez pas à nous contacter!
Veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre CV à l’adresse suivante : hr@sacredheart.qc.ca
Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste. Toutefois, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
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The Sacred Heart School of Montreal is an all girls English Catholic high school, where students and staff from all faiths and backgrounds are welcomed. Located in downtown Montreal, its mission is to nurture the mind, body and spirit of each student in a supportive and caring environment. The School is part of a worldwide network of 151 schools across 40 countries, all of which share common goals, mission and philosophy.
https://www.sacredheart.qc.ca/philosophy-goals/
The School is now accepting applications for the following position:
TITLE: Manager, Finance & Accounting
REPORTING TO: Director of Finance & Head of School
STATUS: Full-time
SALARY: Competitive, to be discussed
SCHEDULE: Monday to Friday (Regular business hours, work-life balance focus)
BENEFITS: Competitive compensation, comprehensive group insurance & benefits package, generous pension plan, parking available, access to wellness center & facilities, six weeks paid vacation including two weeks at Christmas Break, and two weeks at March Break.
START DATE: November 2nd, 2026
POSITION OVERVIEW:
Are you an energetic accounting professional looking to make a meaningful impact in a vibrant educational setting? The Sacred Heart School of Montreal is seeking a collaborative, detail-oriented Manager, Finance & Accounting to join our dedicated Finance and Operations team. Reporting jointly to the Director of Finance & Head of School, you will play a pivotal role in maintaining financial integrity and supporting day-to-day operations across the School. This hands-on, rewarding position encompasses general ledger management, accounts payable/receivable, tuition billing , financial analysis, audit preparation, and strategic reporting.
KEY RESPONSIBILITIES:
- Oversee day-to-day financial operations and maintain meticulous accounting records.
- Prepare bank, credit card and general ledger reconciliations.
- Support the accounts payable process.
- Prepare tuition billing and oversee accounts receivable.
- Prepare insightful monthly financial reports, account analyses, and executive summaries.
- Assist with month-end and year-end closing.
- Support budgeting, forecasting and budget-to-actual reporting.
- Assist with annual audit preparation and regulatory reporting.
- Record and reconcile donations, fundraising revenue and restricted funds.
- Investigate discrepancies and bring significant issues to the Director of Finance.
- Maintain organized and confidential financial records and documentation.
- Provide additional financial and administrative support to the Director of Finance as required.
QUALIFICATIONS & SKILLS
- A bachelor's in accounting or a CEGEP diploma in accounting is required.
- At least 5 years of relevant accounting experience.
- Strong knowledge of general ledger accounting, reconciliations, accounts payable and receivable.
- Strong Microsoft Excel skills and experience with accounting software.
- Previous experience using Berger Levrault - COBA accounting software is an asset.
- Excellent attention to detail, organization and problem-solving skills.
- Ability to work independently while knowing when to seek direction.
- High degree of discretion and confidentiality.
- Bilingualism in English and French.
- Experience in education or the not-for-profit sector is an asset.
The ideal candidate is a collaborative, service-oriented problem solver who thrives in a warm, active school community. If you are passionate about financial excellence and making a positive impact in an educational environment, we would love to hear from you!
Please send your cover letter and CV at : hr@sacredheart.qc.ca
We thank all applicants for their interest in this position. However, only candidates selected for an interview will be contacted.