Analyste - Services-conseils en régime de retraitre

À TELUS Santé, nous donnons à chacun les moyens de vivre plus sainement. Guidés par notre vision, nous exploitons la puissance de notre technologie de pointe et misons sur l’unicité des personnes pour créer le futur de la santé. En tant que chef de file mondial des services de santé et de bien-être – englobant la santé physique, mentale et financière – TELUS Santé améliore les résultats en matière de santé pour les consommateurs, les patients, les professionnels de la santé, les employeurs et les employés.

Joignez-vous à notre équipe

L’équipe Services-conseils de TELUS Santé cumule plus de 60 ans d’expérience et fait preuve d’un leadership éclairé et novateur dans la prestation de services-conseils et d’impartition en matière de régimes de retraite et d’épargne, d’actuariat, de rémunération et de bien-être financier général. Notre raison d’être est d’améliorer le bien-être financier des gens et la résilience organisationnelle des employeurs et des fiduciaires. Nous sommes l’un des plus importants administrateurs de régimes de retraite au Canada, servant plus de cinq millions de participants. De plus, notre organisation diversifiée est dotée de capacités inégalées au service de nos clients et de leurs employés.

À l’échelle du pays, la pratique liée aux régimes de retraite à prestations déterminées et à l’actuariat au sein de l’équipe Services-conseils compte dans ses rangs des professionnels dévoués qui cumulent une vaste expérience dans les domaines des régimes de retraite et d’épargne et du conseil actuariel. Nous

nous spécialisons dans la prestation de conseils stratégiques, d’analyses expertes et d’une gestion efficace des risques pour aider nos clients à offrir les meilleurs régimes de retraite à leurs participants. Avec une compréhension approfondie des modèles mathématiques complexes et de l’analyse statistique,

notre équipe excelle dans l’évaluation et la quantification des risques pour les régimes de retraite. Notre équipe Services-conseils apporte une foule de connaissances et une grande expertise à chaque mandat.

Voici l’influence que vous aurez et ce que nous accomplirons ensemble

Êtes-vous très analytique, doué pour la résolution de problèmes, soucieux des détails et adepte du travail

d’équipe? Si oui, nous sommes à la recherche d’un adjoint actuariel pour rejoindre notre équipe. Vous

offrirez du soutien en évaluant la santé financière de régimes de retraite, en effectuant des évaluations

actuarielles, en analysant les exigences en matière de capitalisation et en assurant le respect des

exigences réglementaires. Si vous souhaitez en apprendre davantage sur les régimes de retraite et êtes

en mesure de produire des analyses financières exactes et fiables, nous vous invitons à poser votre

candidature pour cette opportunité passionnante de contribuer à l’équipe Services-conseils de

TELUS Santé.

Voici comment

• Participer activement à la production d’évaluations actuarielles à des fins de financement ainsi qu’à l’analyse des données pour évaluer la santé financière des régimes de retraite
• Participer activement à la production d’évaluations actuarielles de comptabilisation afin de fournir l’information de fin d’exercice à divulguer dans les états financiers de nos clients
• Calculer diverses prestations et préparer les communications requises conformément au règlement du régime, aux lois applicables et aux principes actuariels
• Échanger avec les clients et les parties prenantes, en veillant à communiquer les informations pertinentes et à assurer un suivi adéquat
• Contribuer à l’implantation et à l’estimation des recommandations stratégiques que nous proposons ànos clients en lien avec la conception et la restructuration de leurs régimes de retraite
  
  
  

Vous possédez

• Baccalauréat en actuariat, en mathématiques, en statistique ou dans un domaine connexe
• Grande maîtrise de la suite MS Office, particulièrement de Word, Excel et PowerPoint
• Capacité à travailler en collaboration au sein d’une équipe, de même que de manière autonome
• Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps
• Bonnes aptitudes en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit (la maîtrise de l’anglais est un atout)
• Intérêt marqué pour la résolution de problèmes et l’acquisition de connaissances
  
  
  

Atouts

• Grand souci du détail et de la précision dans l’analyse des données, les calculs et la production de rapports
• Grande capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• Excellentes aptitudes en communication
  
  
  

À propos de nous

Nous sommes une équipe axée sur les personnes, les clients et les objectifs, qui collabore, innove et crée des retombées positives au quotidien. Nous améliorons des vies grâce à nos solutions technologiques. Nous favorisons une culture d’innovation qui permet aux membres de l’équipe de résoudre des problèmes complexes et de produire des résultats exceptionnels sur le plan humain dans un monde numérique.

À TELUS, nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons foncièrement à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié. Pendant tout le processus de recrutement, nous tenons compte des besoins particuliers des candidats handicapés, au besoin.

Avertissement : Conformément à la Politique de sécurité des centres de données de TELUS Santé, tout membre de l’équipe susceptible de travailler dans un centre de données ou d’avoir accès à des renseignements détaillés sur les technologies de service client peut faire l’objet d’une enquête de sécurité auprès du gouvernement du Canada.

Remarque aux candidats du Québec : si la connaissance de l’anglais est requise, c’est parce que le/la membre d'équipe qui occupera ce poste sera appelé(e), sur une base régulière, à interagir en anglais avec des parties externes ou internes ou encore à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre de ses tâches.

En déposant votre candidature pour ce rôle, vous comprenez et acceptez que vos informations seront partagées avec l'(les) équipe(s) d'acquisition de talents du groupe de sociétés TELUS et/ou tout gestionnaire impliqué dans le processus de sélection.