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Ajouté il y a 2 heures
TT
Gestionnaire de la réussite client - Customer Success Manager
trane technologies
Montreal, QC
- Temps plein
Point de contact principal : Agir en tant que conseiller(-ère) de confiance et point de contact principal après-vente, en vous assurant que les clients atteignent leurs objectifs en matière…
Ajouté il y a 5 heures
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Winnipeg, MB
- Temps plein
…gouvernance des données, analyse de la main-d’œuvre et expertise technique, vous contribuerez à faire progresser la stratégie mondiale de production de rapports d’analytique des talents de…
Ajouté il y a 5 heures
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Halifax, NS
- Temps plein
…gouvernance des données, analyse de la main-d’œuvre et expertise technique, vous contribuerez à faire progresser la stratégie mondiale de production de rapports d’analytique des talents de…
Ajouté il y a 5 heures
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…gouvernance des données, analyse de la main-d’œuvre et expertise technique, vous contribuerez à faire progresser la stratégie mondiale de production de rapports d’analytique des talents de…
Ajouté il y a 5 heures
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Moncton, NB
- Temps plein
…gouvernance des données, analyse de la main-d’œuvre et expertise technique, vous contribuerez à faire progresser la stratégie mondiale de production de rapports d’analytique des talents de…
Ajouté il y a 5 heures
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Toronto, ON
- Temps plein
…gouvernance des données, analyse de la main-d’œuvre et expertise technique, vous contribuerez à faire progresser la stratégie mondiale de production de rapports d’analytique des talents de…
Ajouté il y a 9 heures
D
Conseiller ou conseillère, Finances personnelles-FR
Desjardins
Mont-Laurier, QC
- Temps plein
À titre de conseiller(-ère) en finances personnelles à la Caisse Desjardins du Cœur des Hautes-Laurentides, vous êtes responsable de développer et de maintenir une relation d’affaires…
Ajouté il y a 9 heures
D
Conseiller ou conseillère, Ingénierie de données-FR
Desjardins
Montréal-Ouest, QC
- Temps plein
…répondre à leurs besoins au niveau de l'analytique. À titre de conseiller(-ère) en ingénierie de données, vous contribuez au développement de solutions permettant d'assurer la collecte,…
Ajouté il y a 9 heures
D
Conseiller ou conseillère, Ingénierie de données-FR
Desjardins
Levis, QC
- Temps plein
…répondre à leurs besoins au niveau de l'analytique. À titre de conseiller(-ère) en ingénierie de données, vous contribuez au développement de solutions permettant d'assurer la collecte,…
Ajouté il y a 10 heures
A
Vice-président(e) principal(e), Énergie
AECOM
Montreal, QC
- Temps plein
Notre ambition est de devenir le conseiller et le partenaire technique le plus fiable pour les services publics, les producteurs d’électricité, les propriétaires de réseaux de transport…
Ajouté il y a 10 heures
D
Conseiller(ère) en ingénierie d'ensembles de données modernes - Conseiller(ère) principal(e)
Deloitte
Brossard, QC
- Temps plein
À Titre D’ingénieur, Vous Possédez De L’expérience Pratique Et Des Connaissances Techniques Approfondies Sur Les Plateformes De Donnée Et Les Écosystèmes Infonuagiques. Vous Avez Également…
Ajouté il y a 10 heures
D
Conseiller(ère) en ingénierie d'ensembles de données modernes - Conseiller(ère) principal(e)
Deloitte
Laval, QC
- Temps plein
À Titre D’ingénieur, Vous Possédez De L’expérience Pratique Et Des Connaissances Techniques Approfondies Sur Les Plateformes De Donnée Et Les Écosystèmes Infonuagiques. Vous Avez Également…
Ajouté il y a 10 heures
D
Ingénierie des processus de développement et d'exploitation (DevOps) - Conseiller(ère) principal(e)
Deloitte
Laval, QC
- Temps plein
Baccalauréat ou maîtrise en informatique, en ingénierie ou dans un domaine technique connexe.
Ajouté il y a 11 heures
D
Ingénierie des processus de développement et d'exploitation (DevOps) - Conseiller(ère) principal(e)
Deloitte
Brossard, QC
- Temps plein
Baccalauréat ou maîtrise en informatique, en ingénierie ou dans un domaine technique connexe.
Ajouté il y a 11 heures
D
25 - Directeur
Deloitte
Montreal, QC
- Temps plein
…atteindre leurs objectifs d’affaires. Vous agirez à titre de conseiller ou conseillère technique de confiance auprès des principales parties prenantes du client, en vous assurant que les…
Ajouté il y a 12 heures
D
Conseiller financier/Conseillère financière
Desjardins
Saint-Anselme, QC
- Temps plein
En tant que conseiller(-ère) en finances personnelles , vous jouerez un rôle crucial en écoutant attentivement nos membres et clients pour optimiser leur santé financière. Vous serez…
Ajouté il y a 12 heures
I
Architecte réseau et sécurité
IPConsul
Varennes, QC
- Temps plein
Agir comme aviseur technique principal dans les décisions technologiques;
Ajouté il y a 15 heures
P-
Conseiller(ère) SSE
Pulsar - Opérations et maintenance du REM
Brossard, QC
- Temps plein
Pulsar est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) SSE
Ajouté il y a 17 heures
CR
Advisor, Exercises and Experiential Learning - HBIM
Canadian Red Cross
Canada
- Temps plein
Titre : Conseiller(-ère), Exercices et apprentissage par l'expérience, Affaires Humanitaires et Gestion de l'Information
Ajouté il y a 17 heures
Conseiller(ère) SSE
Pulsar
Brossard, QC
Pulsar est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) SSE
Ajouté il y a 18 heures
Conseiller.ère aux Entreprises-Beauport, QC
Scotiabank
Domaine-Beauport, QC · Beauport, QC
Vous avez fait des études dans un domaine lié aux affaires ou possédez une expérience de travail équivalente à titre de propriétaire d’une petite entreprise.
Ajouté il y a 21 heures
RH
Senior Advisor, Payroll Tax & Accounting
Robert Half
Montreal, QC
- Contrat
Conseiller(ère) senior, Fiscalité de la paie et comptabilité
Ajouté il y a 22 heures
BC
Conseiller.ère senior.e en acquisition de talents - Ingénierie
BBA Consultants
Calgary, AB
- Temps plein
…base annuel, notamment la région, le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres…
Ajouté il y a 1 jour
LI
Conseiller(ère) technique résidentiel
leprohon inc.
Sherbrooke, QC
- Temps plein
…sur mesure, coordonner des projets d'envergure et offrir une expérience client…
Ajouté il y a 1 jour
H
Conseiller Principal en Cybersecurité/ GRC
Highspring
Montreal, QC
- Temps plein
Conseiller(ère) principal(e), Cybersécurité et GRC/ Senior

TEHORA

Conseiller en architecture d’affaires

Télétravail, Canada

Télétravail

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Mode de travail: Télétravail
Télétravail: Canada. Vérifiez les restrictions provinciales dans l’offre.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 2 oct. 2026

Description originale de l’offre

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en architecture d’affaires afin d’accompagner une organisation dans l’analyse de ses besoins d’affaires, la modélisation de ses processus, la planification stratégique et l’évolution de son architecture d’affaires et organisationnelle.

La personne retenue contribuera à assurer l’alignement entre les orientations stratégiques, les besoins d’affaires, les processus organisationnels et les initiatives de transformation, tout en tenant compte des orientations gouvernementales en matière de ressources informationnelles.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :

Analyser les besoins d’affaires et les enjeux organisationnels afin d’identifier les opportunités d’amélioration;
Documenter et analyser les processus d’affaires de l’organisation;
Modéliser les processus d’affaires selon les principes et pratiques reconnus en architecture d’affaires;
Analyser les interactions et les liens entre les différentes unités organisationnelles et les parties prenantes;
Contribuer à la définition et à l’évolution de l’architecture d’affaires de l’organisation;
Analyser les impacts organisationnels des changements proposés et formuler des recommandations;
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de plans stratégiques et de feuilles de route d’évolution;
Assurer l’arrimage entre les orientations stratégiques, les besoins d’affaires, les processus et les projets organisationnels;
Appliquer les principes et pratiques de l’architecture d’affaires, notamment ceux issus du référentiel BABOK®;
Participer à l’analyse et à l’amélioration des processus organisationnels dans des environnements complexes;
Collaborer avec les différentes parties prenantes afin de recueillir, analyser et valider les besoins;
Participer aux activités de planification, de réalisation et de suivi des projets;
Produire les documents d’architecture, analyses, modèles de processus, recommandations et autres livrables requis;
Prendre en considération les méthodologies de développement ainsi que les phases de réalisation et les livrables des projets;
Analyser les impacts des orientations gouvernementales sur les processus et l’architecture organisationnelle;
Tenir compte des principes d’architecture d’entreprise gouvernementale et organisationnelle dans les analyses et recommandations;
Appliquer les orientations gouvernementales relatives à la gouvernance et à la gestion des ressources informationnelles;
Documenter les enjeux, les constats, les options et les recommandations destinées aux différentes parties prenantes;
Faciliter la communication entre les intervenants d’affaires, les équipes de projets et les autres parties prenantes;
Assurer le transfert de connaissances et accompagner les équipes dans l’évolution des pratiques d’affaires.

Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline jugée appropriée aux attributions du poste;
Avoir un minimum de trois (3) années d’expérience pertinentes dans des fonctions ayant permis d’acquérir les habiletés et connaissances essentielles en architecture d’affaires;
Avoir réalisé au moins 1 mandat ayant fait appel aux connaissances ci-dessous :

Principes et pratiques de l’architecture d’affaires (ex. : Référentiel BABOK®);

Principes de modélisation de processus;

Fonctionnement d’organisations complexes et des liens inter organisationnels;

Principes de planification stratégique;

Méthodologies de développement;

Principes de gestion de projet (phases de réalisation et livrables);

Architecture d’entreprise gouvernementale et organisationnelle;

Orientations gouvernementales des RI (Loi sur la gouvernance et la gestion des ressources informationnelles des organismes publics et des entreprises du gouvernement, Politique cadre sur la gouvernance et la gestion des ressources informationnelles des organismes publics).

Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation
Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux
Outils informatiques adaptés
Espace de travail épanouissant et motivant
Initiatives sociales et environnementales
Programme d’apprentissage en milieu de travail
Cheminement de carrière

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Hybride, Québec.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

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