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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 9 min
MU
Auxiliaire d'enseignement - Génie civil - Hiver 2027
McGill University
Montreal, QC
- Temps plein
Vous Pouvez Également Indiquer Vos Premiers Choix De Cours Pour Le Semestre D'automne 2025 En Téléchargeant Le Formulaire De Demande D'assistanat Dûment Rempli Dans Votre Application Workday
Ajouté il y a 9 min
CF
Gestionnaire des ressources humaines
Canadian Forces Morale and Welfare Services
Ottawa, ON · Nepean, ON
- 85 980 $ à 101 190 $ CAD / an
- Temps plein
De l’application et de l’interprétation de politiques, de procédures et de la législation relative aux ressources humaines
Ajouté il y a 9 min
MU
Academic Associate (Educational Developer)
McGill University
Montreal, QC
- Temps plein
…a goal of ensuring stable ongoing operation, including the development of a community of practice around the pedagogy of the FYP. The rank of Academic Associate reflects the academic…
Ajouté il y a 9 min
GS
Ingénieur d'Affaires (Intermédiaire)
Groupe SII
Montreal, QC
- Temps plein
Drive profitability and achieve business development objectives.
Ajouté il y a 25 min
Scripteur·rice d’interface utilisateur (UI)
Hasbro
Canada
Ajouté il y a 25 min
Concepteur·rice de jouabilité Sénior·e
Hasbro
Canada
Ajouté il y a 25 min
EB
Bilingual Residential Mortgage Underwriter
EQ Bank | Canada's Challenger Bank
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 25 min
PH
IT Support Technician
PHARMALOGIC HOLDINGS
Dorval, QC
- Temps plein
Troubleshoot Windows 10/11, macOS, identity, network, endpoint, and enterprise application issues.
Ajouté il y a 25 min
Ingénieur ou ingénieure en science des données
National Research Council Canada
Ottawa, ON
Dépanner et résoudre les problèmes techniques liés aux pipelines de données, aux composants d’application, aux intégrations, à l’infrastructure et aux environnements de déploiement.
Ajouté il y a 40 min
A
Gestionnaire de projet en ingénierie / Project Manager, Engineering
Airbus
Montreal, QC · Mirabel, QC
- Temps plein
…entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel, et une application de…
Ajouté il y a 54 min
PC
Responsable santé, sécurité et environnement - Lanaudière
Proxima Centauri - Marketing and Human Ressources
Quebec, QC
- Temps plein
…supervision du Directeur général, vous aurez à développer, mettre en application et faire le suivi des programmes de santé, sécurité et environnement afin d’assurer la conformité aux…
Ajouté il y a 54 min
LS
Finance Business Partner
Lighthouse Software Group
Montreal, QC
- Temps plein
Assist with the development and execution of group treasury processes, including cash forecasting, banking administration, payment controls, and relationships with financial institutions.
Ajouté il y a 54 min
S
FORMATEUR SST - CHANTIERS HYDRO-QUÉBEC
Seneca
Montreal, QC
- Temps plein
Accompagner les gestionnaires, superviseurs et travailleurs dans l'application des bonnes pratiques SST.
Ajouté il y a 54 min
A
Consultant·e Développeur·euse Senior/Principal·e Java AWS (ECM)
Astek
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- 100 000 $ à 133 000 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
A
Développeur (H/F)
Axocap
Montreal, QC · Côte-des-Neiges–Notre-Dame-de-Grâce, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
A
Développeur Python/Développeuse Python
Astek
Montreal, QC
- Temps plein
Contribute to the development and maintenance of an internal Python library
Ajouté il y a 1 heure
RF
Superviseur/superviseure - Équipe caisses et accueil
rona forget mont-tremblant
Mont-Tremblant, QC
- Temps plein
Sensibiliser le personnel des caisses et du service aux programmes de prévention des pertes et les mettre en application;
Ajouté il y a 1 heure
EB
Bilingual Residential Mortgage Underwriter
EQ Bank
Montreal, QC
- Temps plein
🎓 Professional development and comprehensive Career Development program
Ajouté il y a 1 heure
B
Chef d'équipe en location / Leasing Team Lead
BGO
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
FC
Développeur dotnet
FOP Consultants
Quebec, QC · Greater Quebec City Metropolitan Area
- Temps plein
To meet client needs in the IT sector, FOP CONSULTANTS is seeking specialized profiles in application development and IT environments. These are key roles for the development, evolution,…
Ajouté il y a 1 heure
L
Content Coordinator eBusiness / Coordonnateur(trice) de contenu eBusiness
Leviton
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
Working knowledge of HTML, CSS, and JavaScript development and constraints.
Ajouté il y a 1 heure
RT
Conseiller(ère) sénior, Gestion des données de Foundry | Senior Advisor, Foundry Data Management
Rio Tinto
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
WC
Concepteur électrique / Electrical Designer
Wabtec Corporation
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
S
Agent de nettoyage avion
Skyservice-French
Mississauga, ON
- Temps plein
Diplôme d’études secondaires ou test GED [General Educational Development] obligatoire.
Ajouté il y a 1 heure
Producteur·rice Sénior·e
Hasbro
Canada

Table de concertation du faubourg Saint-Laurent

Directeur.trice général.e

Montreal, QC, Canada

 Salaire annuel entre 59 000$ et 79 000$ selon l’expérience · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire:  Salaire annuel entre 59 000$ et 79 000$ selon l’expérience
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 4 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 5 oct. 2026

Description originale de l’offre

Direction générale

Offre d’emploi

La Table de concertation du faubourg Saint-Laurent (TCFSL) est l’une des 32 tables de quartier de Montréal. Elle est un lieu de concertation locale, multi-réseau et multisectoriel, qui vise l’amélioration des conditions de vie et le développement social du quartier. Elle est formée de citoyen·nes qui vivent, travaillent, étudient ou fréquentent le quartier, de plusieurs organismes communautaires et d’institutions locales oeuvrant dans les domaines social, économique, culturel et communautaire.

Rejoindre la TCFSL, c’est contribuer concrètement au mieux-être des communautés du Faubourg Saint-Laurent en collaborant avec une grande diversité d’acteurs et de populations. Au coeur du centre-ville de Montréal, vous participerez au développement d’une vision commune et soutiendrez l’action collective autour des priorités du quartier.

Responsabilités de la direction générale

Sous l’autorité du conseil d’administration, la direction générale planifie, coordonne et supervise les activités de l’organisation et veille à la réalisation de sa mission. Elle gère une équipe de cinq personnes ainsi que les ressources matérielles et financières, tout en contribuant au développement stratégique de la table. Elle favorise la concertation autour des enjeux de quartier et assure la mise en oeuvre, le suivi et l’évaluation du plan de quartier.

Planification stratégique et gouvernance

 En concertation avec le milieu, animer une démarche pour se doter d’un plan de quartier tous les 5 ans;

 Soutenir et informer le conseil d’administration dans l’exercice de ses fonctions courantes, notamment en ce qui concerne la gestion financière et les activités de la Table;

 Identifier les opportunités de développement de l’organisme afin d’améliorer les pratiques et les processus internes;

 Soutenir l’émergence de projets collectifs en réponse aux priorités du milieu;

Relations avec la communauté et représentation

 Développer un réseau de partenaires significatifs pour travailler collectivement les priorités d’action du quartier;

 Représenter la TCFSL sur des instances locales et régionales, notamment la Coalition montréalaise des Tables de quartier;

 Veiller au recrutement des membres et au maintien des relations avec les différents acteurs du milieu dont les élu·es;

Ressources humaines

 Dans un style de gestion participative, coordonner, encadrer et accompagner l’équipe de travail dans ses projets et la répartition des dossiers;

 Veiller au développement des compétences des membres de l’équipe;

 Assurer et maintenir une synergie d’équipe et assurer un climat de travail sain et productif;

Administration et financement

 Veiller à la coordination de l’ensemble des activités de l’organisme;

 Mettre à jour et veiller à l’application des politiques internes;

 Effectuer la reddition de comptes, le suivi et le contrôle budgétaire et veiller au respect des protocoles d’entente avec les bailleurs de fonds;

 Identifier et développer des opportunités de financement contribuant à la consolidation des activités de la TCFSL.

Profil recherché

 Études universitaires dans une discipline pertinente

 Minimum de 3 ans d’expérience en développement social ou en concertation

 Minimum de 5 ans d’expérience en gestion d’équipe ou d’organisation

 Connaissance du milieu communautaire, du milieu municipal

 Leadership rassembleur et excellentes habiletés relationnelles

 Sens de l’organisation et de la planification

 Capacité d’analyse stratégique, sens politique et diplomatie

 Aptitude à évoluer dans des contextes complexes et à gérer des dynamiques de concertation

 Aisance en contexte interculturel

 Excellente maîtrise du français parlé et écrit et bonne capacité à communiquer en anglais

Conditions de travail

 Poste permanent à temps plein (35h/semaine) avec une période de probation de 6 mois

 Salaire annuel entre 59 000$ et 79 000$ selon l’expérience

 Disponibilité occasionnelle en soirée requise

 Trois semaines de vacances dès l’embauche, quatre semaines à compter de la 2e année et cinq semaines à compter de la 3e année

 Deux semaines de congé rémunérées pendant la période des Fêtes

 12 jours de congés maladie et personnels par année

 Participation à un régime de retraite et remboursement de frais médicaux

 Entrée en fonction souhaitée en novembre ou décembre 2026.

La TCFSL souscrit aux principes d’équité, de diversité et d’inclusion. Nous encourageons particulièrement les candidatures de femmes, les personnes autochtones, racisées, en situation de handicap et issues des communautés LGBTQ+.

Veuillez transmettre votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre d’intention au plus tard le 21 octobre 2026 à l’attention de Gabrielle Rondy, présidente du conseil d’administration au : ca@faubourgstlaurent.ca.

Seules les candidatures retenues pour une entrevue seront contactées. Les entrevues se dérouleront au cours de la semaine du 26 au 30 octobre 2026.

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Personne à contacter

Gabrielle Rondy

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