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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 12 min
T
Gestionnaire - Magasins entrepôts
TRISTAN
Montreal, QC
- Temps plein
Dans ce rôle, vous serez responsable de la performance commerciale et du bon fonctionnement des trois établissements. Vous accompagnerez les équipes sur le terrain, coordonnerez les…
Ajouté il y a 12 min
LV
CONSEILLER.ÈRE, MARQUE EMPLOYEUR, COMMUNICATIONS ET DÉVELOPPEMENT DES TALENTS-FR
La Vie En Rose
Montreal, QC
- Temps plein
…humaines alignées avec notre vision d’entreprise. Tu seras responsable du développement et du déploiement de stratégies favorisant la marque employeur, la communication, l’expérience…
Ajouté il y a 12 min
D
Planificateur / Planificatrice de la demande - Montreal
Doka
Varennes, QC
- Temps plein
…rôle essentiel pour assurer la commande précise et ponctuelle des matériaux nécessaires aux projets de nos clients. Vous êtes responsable de la planification et de la disponibilité du…
Ajouté il y a 12 min
LV
ASSISTANT.E GÉRANT.E-FR
La Vie En Rose
Saint-Jérôme, QC · St-Jérôme, QC
- Temps plein
Analyser les résultats de ventes avec le ou la gérant.e et trouver des solutions innovantes pour les faire croitre;
Ajouté il y a 12 min
LV
RESPONSABLE CLÉ-FR
La Vie En Rose
Rosemère, QC
- Temps partiel
Des Extras Juste Pour Les Membres De Notre Équipe
Ajouté il y a 12 min
LV
RESPONSABLE CLÉ-FR
La Vie En Rose
Saguenay, QC · Chicoutimi, QC
- Temps partiel
Des Extras Juste Pour Les Membres De Notre Équipe
Ajouté il y a 28 min
LV
ASSISTANT.E GÉRANT.E-FR
La Vie En Rose
Saint-Lambert, QC · St-Lambert, QC
- Temps plein
Analyser les résultats de ventes avec le ou la gérant.e et trouver des solutions innovantes pour les faire croitre;
Ajouté il y a 28 min
M
Retail Sales Leader (Island of Montreal) - Pet Nutrition
Mars
Montreal, QC · BOL-Mars Canada Inc.
- Temps plein
Le Leader des Ventes au Détail – Rive Nord est responsable de la vente, de la distribution et du marchandisage des produits Mars Petcare dans les points de vente au détail (tous canaux…
Ajouté il y a 43 min
LV
ASSISTANT.E GÉRANT.E
La Vie En Rose
Taschereau, QC
- Autre
Analyser les résultats de ventes avec le ou la gérant.e et trouver des solutions innovantes pour les faire croitre;
Ajouté il y a 43 min
S
Viandes et poisson - Gérant, viandes
Sobeys
Estevan, SK
- Temps plein
…contribuer activement à un environnement propice à la mobilisation des employés et des clients. Il ou elle est responsable des activités financières du service et gère les budgets, les…
Ajouté il y a 43 min
LV
RESPONSABLE CLÉ
La Vie En Rose
Saguenay, QC · Chicoutimi, QC
- Autre
Nous sommes une entreprise d’ici qui imagine de la lingerie et des maillots de bain faits pour la vraie vie depuis très longtemps. Et pourquoi? Parce qu’on veut que les femmes du monde…
Ajouté il y a 43 min
MG
Représentant(e), Service à la clientèle / Representative, Customer Service
Medicom Group
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
…équipe. Le ou la représentant(e) du service à la clientèle est responsable de la gestion des comptes clients, de la saisie des commandes jusqu’à leur livraison, en veillant à un traitement…
Ajouté il y a 43 min
L
Customer Service Representative / Représentant(e) service client
Leviton
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
Relevant du Directrice, chaine d'approvisionnement et assurance qualité, le représentant des comptes est au cœur de l'excellence client. Ce rôle est responsable de répondre efficacement et…
Ajouté il y a 43 min
LV
ASSISTANT.E GÉRANT.E
La Vie En Rose
Ham-Nord, QC
- Autre
Analyser les résultats de ventes avec le ou la gérant.e et trouver des solutions innovantes pour les faire croitre;
Ajouté il y a 43 min
S
Service - Superviseur 2, service
Sobeys
Fort McMurray, AB
- Temps plein
Le superviseur, service est responsable d’assurer une expérience de service à la clientèle exceptionnelle en encadrant et en perfectionnant une équipe amicale et bien formée. Il supervise…
Ajouté il y a 43 min
KM
Field Service Technician (Prince George)
Konica Minolta Business Solutions Canada
Prince George, BC
- Temps plein
Maintenir des relations efficaces avec les clients et les ventes.
Ajouté il y a 43 min
GR
Architecte de solution
GO ROCK IT
Montreal, QC
- Temps plein
…l’architecture cible, en évaluant le CTP et en collaborant avec l’équipe des ventes à la préparation de l’énoncé des…
Ajouté il y a 43 min
GC
Gestionnaire des Ventes Groupes et Divertissement
Gray Collection
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant du directeur des ventes, cette personne est responsable de la gestion et de la conversion des demandes de petits groupes corporatifs (15 chambres et moins) pour l’ensemble des…
Ajouté il y a 43 min
LV
CONSEILLER.ÈRE, MARQUE EMPLOYEUR, COMMUNICATIONS ET DÉVELOPPEMENT DES TALENTS
La Vie En Rose
Montreal, QC
- Autre
…humaines alignées avec notre vision d’entreprise. Tu seras responsable du développement et du déploiement de stratégies favorisant la marque employeur, la communication, l’expérience…
Ajouté il y a 58 min
W
Gestionnaire de produits, Composants de matériel roulant (RSC) / Rolling Stock Components (RSC) Product Manager
Wabtec
Montreal, QC
- Temps plein
En tant que membre de l'équipe de gestion de produits RSC, vous serez responsable de définir et d'exécuter la stratégie de votre portefeuille de produits assigné tout au long de son cycle…
Ajouté il y a 1 heure
BT
Gestionnaire - Magasins entrepôts
Boutiques Tristan & Iseut Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Dans ce rôle, vous serez responsable de la performance commerciale et du bon fonctionnement des trois établissements. Vous accompagnerez les équipes sur le terrain, coordonnerez les…
Ajouté il y a 1 heure
Le Représentant des Ventes en Location/Rental Sales Associate
Ryder Supply Chain Solutions
Montreal, QC · Anjou
Responsable d’apporter des pistes de ventes de location à court terme, de crédit-bail et de véhicules usagés
Ajouté il y a 1 heure
GR
Agent.e de securite
Goodwill Renaissance Québec
Montreal, QC
- Temps plein
En tant qu’agente ou agent de sécurité, vous serez responsable d’assurer la sécurité des personnes et des biens de l’organisation afin de prévenir le vol, le vandalisme, le feu, les…
Ajouté il y a 1 heure
V
Délégué·e pédagogique
Videotron
Montreal, QC
- Temps plein
Vous êtes passionné par l’éducation et avez des aptitudes en vente, combiné à un vif intérêt pour les technologies? Ce poste est pour vous! Sous la supervision de la direction des ventes,…
Ajouté il y a 1 heure
R
Représentant, Marché des librairies - Grand-Montréal
Renaud-Bray
Boisbriand, QC
- Temps plein
À ce poste, vous serez responsable de la commercialisation et de la visibilité des produits auprès des libraires et boutiques spécialisées de votre territoire, principalement situé dans la…

Sysco Canada Inc.

Vice-président.e régional.e, Opérations - Québec

Boucherville, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 26 nov. 2026
Expérience: De 7 à 10 ans d'expérience progressive en leadership dans les domaines de la chaîne d'approvisionnement, de la distribution, de l'exécution des commandes ou des opérations.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 27 oct. 2026

Description originale de l’offre

Sysco est le chef de file mondial de la distribution des services alimentaires. Comptant plus de 71 000 employés et possédant une flotte de plus de 13 000 véhicules, Sysco exploite environ 333 installations de distribution dans le monde et dessert plus de 700 000 emplacements clients. Nous offrons à nos collègues l'occasion de s'épanouir sur le plan personnel et professionnel, de contribuer au succès d'une entreprise dynamique et de servir les autres d'une manière qui dépasse leurs attentes. Nous sommes à la recherche de personnes talentueuses et travaillantes qui veulent se joindre à notre équipe. Venez poursuivre votre carrière avec nous et laissez-nous vous montrer pourquoi Sysco est au cœur de l'alimentation et du service.

Ce poste assure le leadership opérationnel et le développement à grande échelle de nos systèmes de chaîne d'approvisionnement pour la région. Le titulaire est responsable de l'élaboration et de l'exécution des stratégies globales de la chaîne d'approvisionnement pour l'ensemble des opérations et de la distribution, y compris la gestion des installations, de la flotte, des entrepôts et des activités de livraison. Cette personne est un membre clé de l'équipe régionale de direction.

Responsabilités

Planifier et diriger les activités du groupe régional des opérations afin d'aligner les objectifs à long terme des fonctions de soutien opérationnel avec les objectifs d'affaires.

Agir comme stratège en intégrant les activités de livraison, d'expédition, de réception, d'approvisionnement et de ventes, tout en favorisant les interdépendances entre les différents groupes.

Participer à l'établissement des objectifs d'affaires régionaux.

Rechercher des synergies et des meilleures pratiques afin de développer et de mettre en œuvre des méthodes améliorées répondant à notre modèle « Client d'abord ».

Assurer la rentabilité des opérations grâce à une excellente gestion des coûts, à la planification de la productivité et à une forte culture de sécurité.

Promouvoir la gestion des opérations conformément aux lois, règlements, lignes directrices gouvernementales et aux programmes de l'entreprise.

Mettre en œuvre des programmes visant à assurer la sécurité, la sûreté, l'entretien des installations et l'ergonomie des fonctions opérationnelles.

Déléguer les responsabilités aux directeurs et gestionnaires afin d'atteindre les objectifs de productivité. Faire respecter les politiques de l'entreprise en matière de sécurité et de gestion du rendement conformément aux lignes directrices établies.

Élaborer des plans d'amélioration de la performance en collaboration avec les équipes opérationnelles des sites et identifier les besoins de formation lorsque requis.

Dans les installations syndiquées, comprendre et interpréter la convention collective et participer aux activités et procédures de relations de travail au besoin.

Gérer un portefeuille d'affaires de plus de 500 M$ (qui peut être considérablement plus élevé selon la région).

Agir comme ambassadeur de l'engagement des employés et soutenir activement les initiatives favorisant la mobilisation.

Comprendre la valeur économique et culturelle qu'apporte une organisation sécuritaire minimisant son impact environnemental.

Influencer positivement et façonner une culture organisationnelle inclusive, dynamique, productive et attrayante.

Faire preuve de réflexion stratégique, d'excellentes aptitudes analytiques et d'une solide expertise en résolution structurée de problèmes, notamment par l'amélioration continue.

Analyser les tendances et réaliser des analyses des causes fondamentales afin de soutenir les efforts d'amélioration continue et de corriger les écarts de performance.

Analyser et résoudre de façon autonome des situations complexes et des problèmes importants, tout en naviguant efficacement dans une structure organisationnelle complexe.

Utiliser des indicateurs économiques, financiers, de marché et sectoriels afin de comprendre et d'améliorer les résultats d'affaires. Mettre à profit sa compréhension des principales fonctions de l'entreprise, des tendances du secteur et du positionnement de Sysco pour contribuer à l'élaboration de stratégies efficaces.

Faire preuve de constance dans l'atteinte des objectifs d'affaires, stimuler la performance, éliminer les obstacles à l'exécution et assurer la livraison des projets dans les délais prévus.

Développer et soutenir les talents à haut potentiel par des pratiques efficaces de recrutement, de planification des effectifs, de coaching, de gestion du rendement et de développement de carrière.

Établir des objectifs de performance clairs et les ajuster selon l'évolution des besoins de l'entreprise. Gérer la sous-performance de façon juste et rapide, reconnaître les performances exceptionnelles et assurer l'alignement entre la rémunération et la performance.

Adopter une présence professionnelle démontrant maturité exécutive, crédibilité, confiance et intégrité.

S'appuyer sur les technologies de l'information et les indicateurs de performance pour prendre des décisions fondées sur des données factuelles.

Faciliter l'alignement des leaders des différents départements autour d'objectifs et d'exigences opérationnelles communes dans un contexte régional multisites.

Communiquer régulièrement la vision, l'orientation stratégique, les objectifs, les résultats, les changements et les attentes de l'entreprise par divers moyens, notamment lors de rencontres d'équipe, de rencontres individuelles et d'échanges informels.

Diriger efficacement les initiatives de changement et de transformation en appliquant de solides pratiques de gestion du changement favorisant une adoption durable.

Agir à titre de membre senior de l'équipe de direction en contribuant activement à l'alignement des stratégies, des objectifs et des priorités afin d'incarner une approche « Une seule équipe ».

Respecter les politiques et procédures de sécurité alimentaire de Sysco afin de garantir la qualité, la salubrité et la conformité des produits.

Fournir les ressources nécessaires et assurer la responsabilisation des équipes afin d'atteindre les objectifs en matière d'environnement, de santé et de sécurité (EHS).

Effectuer toute autre tâche connexe demandée.

Qualifications / compétences / exigences:

De 7 à 10 ans d'expérience progressive en leadership dans les domaines de la chaîne d'approvisionnement, de la distribution, de l'exécution des commandes ou des opérations.

Expérience dans la gestion d'une entreprise multisites de grande envergure.

Une certification ou une expérience LEAN Six Sigma constitue un atout.

Diplôme d'études postsecondaires dans un domaine pertinent.

Toute certification liée à la gestion des installations (ex. : ingénierie de réfrigération) constitue un atout.

Toute désignation professionnelle en chaîne d'approvisionnement ou en logistique constitue un atout.

Expérience avec les systèmes ERP, les systèmes de gestion d'entrepôt (WMS) ou les systèmes de gestion de flotte.

Maîtrise professionnelle de l'anglais requise afin d'influencer, de communiquer et de collaborer efficacement avec les membres de la haute direction et les partenaires d'affaires anglophones à travers l'organisation.

Maîtrise intermédiaire de la suite Microsoft Office.

Permis de conduire valide et accès à un véhicule, selon les besoins.

Disponibilité pour voyager jusqu'à 30 % du temps.

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Compétences

Multi-Site Operations Management

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