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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 30 min
WC
(CAN) Food Assistant Manager -FR
Walmart Canada
Windsor, ON
- Temps plein
Soutenir le gérant de succursale et gérer les activités de la succursale conformément aux directives de la Compagnie et diriger les associés afin d’assurer un service aimable, utile et de…
Ajouté il y a 31 min
EE
Gérant/Gérante de boutique
Eros et Compagnie
Saint-Jérôme, QC · St-Jérôme, Quebec
- Temps plein
En tant que gérant et/ou gérante de boutique chez Eros et Compagnie, tu joueras un rôle essentiel dans la réussite de la boutique. Tu assureras la supervision quotidienne de l’équipe,…
Ajouté il y a 43 min
AL
Adjoint(e) Juridique
Azran Lawyers
Montreal, QC
- Temps plein
Support aux avocats : Fournir un soutien administratif complet aux avocats du cabinet, en gérant leur agenda, en planifiant leurs réunions et en organisant leurs déplacements…
Ajouté il y a 46 min
SD
Marchandiseur(seuse), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Blainville, QC
- Temps partiel
Aider le gérant du magasin et le gérant adjoint dans le maintien de la qualité et des normes.
Ajouté il y a 1 heure
L
Product Operations Lead | Promenade St-Bruno
lululemon
Saint-Bruno-de-Montarville, QC · St-Bruno-de-Montarville, QC
- Temps plein
For Experiential stores with food/beverage service only : Food safety and/or liquor service certification
Ajouté il y a 1 heure
CB
Conseiller(ère) en vente (temps partiel)
Carré Blanc Canada
Montreal, QC
- Temps partiel
…Laurier Ouest à Montréal. Si vous êtes passionné(e) par le service à la clientèle, la décoration, le design et le commerce de détail, cette opportunité est faite pour…
Ajouté il y a 2 heures
U
Gérant(e) adjoint(e) de Centre de déménagement
U-Haul
Boisbriand, QC
- Temps plein
…adore aider les autres? Si oui, pensez à devenir le prochain gérant adjoint ou la prochaine gérante adjointe chez U-Haul! En tant que gérant(e) adjoint(e), vous serez régulièrement…
Ajouté il y a 2 heures
Préposé(e) service à la clientèle -ACT
Circle K
Quebec, QC
Programme de reconnaissance des années de service;
Ajouté il y a 2 heures
GH
Gérant des ventes - banquets
Groupe Hôtelier Grand Château
Laval, QC
- Temps plein
…! Nous sommes présentement à la recherche d'un directeur du Service à la clientèle ayant un leadership naturel, une bonne capacité à la gestion des priorités et à la prise de…
Ajouté il y a 3 heures
CI
Assistant-gerant de magasin
Carters Inc.
Brossard, QC
- Temps plein
En tant qu’aide-gérant(e) en magasin, vous serez à l’avant-plan de la marque pour des familles en croissance. Vous accueillerez de nouveaux parents et grands-parents, les présenterez à nos…
Ajouté il y a 4 heures
LC
Gérant de chantier - projets spéciaux
LFG Construction
Carleton-sur-Mer, QC · Quebec, QC · Sept-Îles, QC
- Temps plein
Relevant de la direction projets spéciaux, le ou la Gérant(e) de chantier – projets spéciaux assure la planification, la coordination et le suivi de projets de construction d’envergure…
Ajouté il y a 6 heures
Associé en gestion de patrimoine
National Bank of Canada
Calgary, AB
…conseillers en gestion de patrimoine à se démarquer en offrant un service à la clientèle exceptionnel pour avoir un impact positif sur le long terme auprès de notre…
Ajouté il y a 8 heures
R&
Quebec - Commercial Banker / Relationship Manager
Robertson & Company Ltd.
Quebec, QC
- Temps plein
Identifiant, développant et gérant de nouvelles occasions d’affaires au sein de la chaîne d’approvisionnement du secteur de la défense, grâce à une approche proactive de développement des…
Ajouté il y a 8 heures
HG
H&M Responsable de département (Assistant.e gérant.e)
H&M Group
Montreal, QC
- Temps plein
…(déménagement, soldes, événements, etc.) et fournir un excellent service à la clientèle, tout en respectant le budget commercial des heures…
Ajouté il y a 8 heures
HG
H&M Responsable de département (Assistant.e gérant.e)
H&M Group
Repentigny, QC
- Temps plein
…(déménagement, soldes, événements, etc.) et fournir un excellent service à la clientèle, tout en respectant le budget commercial des heures…
Ajouté il y a 10 heures
TC
Directeur adjoint de magasin- Winners Décarie
TJX Canada – Winners, Marshalls, HomeSense
Montreal, QC
- 48 592,5 $ à 68 029,5 $ CAD / an
- Temps plein
Améliorer le rendement du magasin en soutenant les résultats de vente, en gérant les dépenses et en supervisant les opérations clés, notamment celles liées au marchandisage, à l’entrepôt, à…
Ajouté il y a 10 heures
TC
Directeur/ Directrice Adjoint de Magasin Winners - SmartCenters Blainville
TJX Canada – Winners, Marshalls, HomeSense
Blainville, QC
- 48 592,5 $ à 68 029,5 $ CAD / an
- Temps plein
Améliorer le rendement du magasin en soutenant les résultats de vente, en gérant les dépenses et en supervisant les opérations clés, notamment celles liées au marchandisage, à l’entrepôt, à…
Ajouté il y a 13 heures
J
Commis d'entrepôt - commerce de détail
JobsMedia.io
Rimouski, QC
- Temps plein
…faciliter l’emplacement des articles par tous les employés; en gérant et répondant rapidement aux demandes, aux requêtes et aux préoccupations des clients et des employés; en livrant et en…
Ajouté il y a 13 heures
J
Chef de quart
JobsMedia.io
Drummondville, QC
- Temps plein
Expérience en supervision (6 à 12 mois) dans la préparation ou le service des aliments requise OU toute autre qualification équivalente pertinente ;
Ajouté il y a 13 heures
CY
Gérant(e)
Chaussures Yellow
Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
- Temps plein
En tant que gérant, votre rôle sera d’assurer la gestion quotidienne des opérations et de veiller au bon fonctionnement du commerce en exerçant notamment des responsabilités de supervision,…
Ajouté il y a 13 heures
CY
Assistant(e) gérant(e)
Chaussures Yellow
Beloeil, QC
- Temps plein
En tant qu’assistant-gérant, votre rôle sera de soutenir le gérant dans la gestion quotidienne des opérations et de contribuer au bon fonctionnement du commerce en exerçant notamment des…
Ajouté il y a 13 heures
CY
Assistant(e) gérant(e)
Chaussures Yellow
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Temps plein
En tant qu’assistant-gérant, votre rôle sera de soutenir le gérant dans la gestion quotidienne des opérations et de contribuer au bon fonctionnement du commerce en exerçant notamment des…
Ajouté il y a 13 heures
SD
Gérant(e) de l’avant du magasin, salarié(e) – PHX temps plein jour
Shoppers Drug Mart
Quebec, QC
- Temps plein
Le gérant du magasin est chargé de gérer la performance globale de l’avant du magasin. L’avant du magasin comprend toutes les zones du magasin, y compris le rayon des cosmétiques, à…
Ajouté il y a 13 heures
SD
Superviseur(e) de l’avant du magasin, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel soir
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps partiel
Gérer les tâches du service à la clientèle, y compris la caisse et le marchandisage.
Ajouté il y a 13 heures
SD
Chef caissier(ère), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps plein jour
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps plein
…assurer l’atteinte des objectifs du magasin et l’excellence du service à la…

Sun Life Québec

Adjoint(e) à la Gestion, Centre Financier

Sherbrooke, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 5 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 6 oct. 2026

Description originale de l’offre

Vous êtes aussi unique que votre parcours, votre expérience et votre point de vue. Ici, vous serez encouragé, habilité et défié à être à votre meilleur. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – des experts dans leurs domaines – qui sont désireux de partager leurs connaissances avec vous. Vos leaders vous inspireront et vous aideront à atteindre votre potentiel et à vous envoler vers de nouveaux horizons. Chaque jour, vous aurez de nouvelles et passionnantes occasions de rendre la vie plus brillante pour nos Clients – qui sont au cœur de tout ce que nous faisons.

Chez Sun Life, nous sommes guidés par notre Raison d'être : aider nos Clients à réaliser la sécurité financière à vie et à vivre une vie plus saine. Nos valeurs façonnent notre façon de travailler : bienveillance, authenticité, audace, inspiration et impact.

Quand vous vous joignez à Sun Life, vous travaillez avec des collègues passionnés et des leaders habilitants qui soutiennent votre croissance et célèbrent vos contributions, afin que vous puissiez faire une différence significative dans la vie de nos Clients.

Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des personnes, des familles et des communautés du monde entier.

Description de poste:

Poste en présentiel uniquement

Lieu: Sherbrooke

Relevant du Chef de l’Équipe des Ressources du Centre Financier (CERCF), vous représentez le point de contact principal (accueillir les Clients et gérer la réception) et épaulez l'équipe de direction, les conseillers et les Clients du Centre Financier.

Votre rôle est d'offrir un soutien administratif aux membres du centre financier conformément aux politiques et procédures des Centres d’excellence de la distribution.

Vous devez être en mesure de travailler efficacement dans un environnement multitâche et respecter les échéances.

Vos tâches:

Gérer les processus et les rapports concernant les bureaux des conseillers (10 %)

Gérer les frais de bureau des conseillers, les dépenses qui y sont liées, et les Conventions d’utilisation d’un espace désigné; tenir à jour le Registre du centre financier et le Rapport d’occupation
Agir comme personne-ressource pour les rénovations et les problèmes continus du centre financier; soumettre les bons de travail pour les réparations qui doivent être faites dans des emplacements où il n’y a pas de CER

Être le visage du centre financier auprès des Clients (25 %)

Accueillir les Clients, gérer la réception, dont l’ouverture et la fermeture du bureau, et diriger les Clients au besoin
Gérer et rapprocher les comptes bancaires et le compte de dépenses du centre financier, traiter les dépôts bancaires quotidiens (mandats-poste et paiements provenant de tiers)
Aider le chef de l’équipe des ressources (CER) à gérer le bloc de Clients de l’inventaire, s’assurer que les Clients sont bien attribués et cédés aux conseillers, et faire le suivi des activités liées à ce bloc; gérer les processus et les formulaires
Assurer en tout temps la confidentialité de la correspondance et de l’information, et faire preuve de discrétion à cet égard; transmettre les problèmes à un échelon supérieur, s’il y a lieu

Contribuer à la coordination du recrutement des conseillers (30 %)

Attribuer des nouveaux leads de recrutement provenant des initiatives de recrutement national (campagnes, offres d’emploi, etc.) au responsable du recrutement des conseillers ou au partenaire du développement des affaires, selon le cas
Soutenir les responsables du recrutement des conseillers durant l’approbation initiale (demande, protocole d’entente, activités extérieures)
Aider les leaders sur le terrain à inscrire les candidats au PQAP
Télécharger tous les documents requis dans Salesforce jusqu’à l’autorisation des nominations
Aider les leaders sur le terrain à remplir les demandes d’assurance de responsabilité professionnelle des candidats au moment de leur nomination
Commander les ordinateurs des candidats
Assurer la liaison avec les équipes du siège social tout au long du processus, au besoin
Coordonner les interactions entre les candidats et les leaders sur le terrain pour offrir la meilleure expérience possible aux candidats

Offrir un soutien opérationnel et administratif aux chefs d’équipe des ressources, en gérant les opérations quotidiennes du centre financier (35 %)

Gérer les courriels de la boîte de réception générale, trier et distribuer le courrier provenant du siège social, recevoir et gérer le personnel des services de messagerie, répondre efficacement à toutes les demandes de renseignements ou transmettre ces demandes à la personne ou au service approprié
Offrir un excellent soutien administratif, être précis et structuré; s’occuper de la tenue des dossiers et respecter les pratiques relatives au calendrier de conservation des documents de la Sun Life; gérer le courrier et la salle des fournitures; voir à l’attestation du matériel de marketing et s’occuper des fournitures du centre financier
Effectuer le nettoyage et la réinitialisation de l’équipement
Aider les dirigeants locaux en préparant des présentations et en gérant les tâches administratives liées aux événements et aux réunions du CF (coordination d’événements, rencontres de recrues aux postes de conseillers ou de personnes recommandées, ou accueil d’invités et de dirigeants du siège social)
Accomplir les tâches administratives liées à l’intégration des nouveaux conseillers et à la résiliation des contrats de conseiller (veiller à la gestion du système téléphonique, de la photocopieuse et de la sécurité des processus de transition et de conservation des dossiers des Clients)
Agir à titre de membre du Comité sur la santé et la sécurité; faire les évaluations nécessaires et gérer les lacunes
Contribuer, au besoin, à la communication des incidents concernant la poursuite des affaires et la protection des renseignements personnels et aux enquêtes sur ces incidents
Offrir un niveau d’efficacité administrative optimal au centre financier
Assumer la responsabilité des commandes d’équipements pour les directeurs, les conseillers et le personnel (ordinateurs portables, ordinateurs de bureau, etc.) et gérer le retour en règle de l’équipement quand un directeur, un conseiller ou un membre du personnel quitte l’organisation

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

Solides compétences en relations avec la clientèle et une mentalité axée sur le client
Excellentes compétences en communication
Excellentes compétences en organisation et gestion du temps
Bonnes compétences en résolution de problèmes et prise de décision
Dynamique, enthousiaste et capable d'interagir diplomatiquement avec les gens
Capacité à travailler de façon autonome avec des directives minimales et malgré les interruptions fréquentes
Joueur d'équipe disposé à contribuer et à aider les autres
Maîtrise du travail sur PC. Bonne connaissance de Windows 10, Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint), Outlook.

Pourquoi choisir la Sun Life :

Vous ferez partie de la famille Sun Life, un groupe de personnes réunies autour de notre raison d’être : aider les Clients et les employés à atteindre une sécurité financière durable et un mode de vie sain
Une culture de convivialité, de collaboration et d’inclusion
Un environnement collaboratif et interactif axé sur le travail d’équipe
Vous prendrez part à notre parcours qui vise à développer la meilleure expérience numérique qui soit
Travailler ensemble, partager les mêmes valeurs et encourager la croissance et la réussite
Rejoindre une organisation réputée forte de plus de 150 ans d'histoire
Certifié Meilleurs Lieux de Travail au Canada en 2026

L'étendue du salaire de base s'applique au lieu principal pour lequel l'emploi est affiché. Elle peut varier en fonction du lieu de travail du candidat retenu ou d'autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de Sun Life participent à divers régimes d'encouragement dont le paiement est discrétionnaire et assujetti au rendement individuel et à celui de l'entreprise. Certains rôles axés sur les ventes comportent des régimes d'encouragement à la vente basés sur les résultats des ventes individuelles ou de groupe.

La diversité et l'inclusion ont toujours été au cœur de nos valeurs chez Sun Life. Une main-d'œuvre diversifiée avec des perspectives variées et des idées créatives profite à nos Clients, aux communautés où nous opérons et à nous tous comme collègues. Nous accueillons les demandes de personnes qualifiées de tous les milieux.

Les personnes handicapées qui ont besoin d'accommodements dans le processus de demande ou celles qui ont besoin d'offres d'emploi dans un format différent peuvent envoyer une demande par courriel à thebrightside@sunlife.com.

Nous sommes fiers d'être une organisation hybride qui offre à nos employés le choix et la flexibilité de travailler à la fois au bureau et virtuellement en fonction des besoins de l'entreprise, de nos Clients et de vous.

Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle pour soutenir la recherche de candidats, le filtrage et la planification des entrevues.

Nous remercions tous les candidats d'avoir manifesté de l'intérêt pour ce poste. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

Échelle salariale:

48,500/48 500 - 66,400/66 400

Catégorie d'emploi:

Ventes - Soutien à la distribution

Fin de l'affichage:

20/10/2026

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Compétences

Client Relationship Management

Parrainage de visa

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