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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 heure
CT
GESTIONNAIRE DE PROJET - IMPLANTATION DOSSIER DE SANTÉ ÉLECTRONIQUE
Chrome Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
Le gestionnaire de projet - Implantation dossier de santé électronique (DSE) est responsable de la planification, de la configuration, des essais et de la mise en production d'un système de…
Ajouté il y a 6 heures
IN
Coordonnatrice ou coordonnateur paie
Institut national de santé publique du Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du chef du service des ressources financières, la personne titulaire est la responsable du traitement de la paie des employés de l’INSPQ. Elle s’assure que le…
Ajouté il y a 7 heures
DE
Data & AI Engineer / Ingénieur Des Données & IA
Dunsky Energy + Climate Advisors
Toronto, ON · Greater Toronto Area, Canada
- Temps plein
Prototype quickly with users and help move successful solutions into production.
Ajouté il y a 7 heures
DE
Data & AI Engineer / Ingénieur Des Données & IA
Dunsky Energy + Climate Advisors
Vancouver, BC · Greater Vancouver Metropolitan Area
- Temps plein
Prototype quickly with users and help move successful solutions into production.
Ajouté il y a 7 heures
DE
Data & AI Engineer / Ingénieur Des Données & IA
Dunsky Energy + Climate Advisors
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Prototype quickly with users and help move successful solutions into production.
Ajouté il y a 9 heures
VE
Responsable d'affaires
VINCI Energies
Montreal, QC
- Temps plein
…à moderniser le réseau électrique, accroître la capacité de production énergétique, renforcer les infrastructures existantes et soutenir la transition vers une économie plus durable. Ce…
Ajouté il y a 13 heures
CT
GESTIONNAIRE DE PROJET - IMPLANTATION DOSSIER DE SANTÉ ÉLECTRONIQUE
Chrome Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
Le gestionnaire de projet - Implantation dossier de santé électronique (DSE) est responsable de la planification, de la configuration, des essais et de la mise en production d'un système de…
Ajouté il y a 17 heures
SS
Directeur.trice aux approvisionnements
Simard Suspensions
Baie-Saint-Paul, QC · Baie-St-Paul, QC
- Temps plein
Collaborer étroitement avec les équipes des ventes, de la production et du service à la clientèle afin d'assurer une planification efficace.
Ajouté il y a 18 heures
IN
Coordonnatrice ou coordonnateur paie
Institut national de santé publique du Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du chef du service des ressources financières, la personne titulaire est la responsable du traitement de la paie des employés de l’INSPQ. Elle s’assure que le…
Ajouté il y a 18 heures
ÉN
Adjointe administrative ou adjoint administratif
École nationale de police du Québec
Nicolet, QC
- Temps plein
Sous l’autorité du responsable ou directeur concerné, la personne titulaire du poste soutient les gestionnaires de la direction et leurs équipes respectives sur le plan administratif en…
Ajouté il y a 21 heures
Planificateur | Planificatrice Principale - Bâtiment
EBC Inc.
Salaberry-de-Valleyfield, QC
planification (Primavera P6, MS Project) et en conformité avec les
Ajouté il y a 21 heures
Planificateur I Planificatrice - Projets Majeurs Infrastructure
EBC Inc.
Quebec, QC
et le suivi de l’échéancier à l’aide des logiciels spécialisés de planification
Ajouté il y a 21 heures
IN
Coordonnatrice ou coordonnateur paie
Institut national de santé publique du Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du chef du service des ressources financières, la personne titulaire est la responsable du traitement de la paie des employés de l’INSPQ. Elle s’assure que le…
Ajouté il y a 22 heures
P
Superviseur (e) Qualité
PepsiCo
Montreal, QC · Saint-Laurent, Quebec
- Temps plein
Maintenir le plan de sécurité alimentaire du site et assiste le responsable du contrôle qualité dans la préparation et l'exécution des audits de sécurité alimentaire.
Ajouté il y a 1 jour
CT
GESTIONNAIRE DE PROJET - IMPLANTATION DOSSIER DE SANTÉ ÉLECTRONIQUE
Chrome Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
Le gestionnaire de projet - Implantation dossier de santé électronique (DSE) est responsable de la planification, de la configuration, des essais et de la mise en production d'un système de…
Ajouté il y a 1 jour
T
Directeur(trice), solutions clients SAP
Talan
Montreal, QC
- Temps plein
…jusqu’à la livraison, aux essais d’acceptation, à la mise en production et au soutien, afin que la solution vendue demeure cohérente avec celle qui est conçue et…
Ajouté il y a 1 jour
JN
Directeur(trice) de maintenance corporative
Jefo Nutrition Inc
Saint-Hyacinthe, QC
- Temps plein
Le ou la Directeur(trice) de la maintenance corporative est responsable de la planification, de l’organisation, de la direction et du contrôle de l’ensemble des activités de maintenance…
Ajouté il y a 1 jour
NF
Coordinateur marketing/Coordinatrice marketing
National Film Board of Canada
Toronto, ON
- Temps plein
…briefs. Travaille avec les équipes internes (contenu, festivals, production, communications, ressources techniques, etc.) et les fournisseurs externes à la préparation du matériel…
Ajouté il y a 1 jour
HS
Directeur(trice) - Comptabilité intégrée - solutions infonuagiques
HNA S.E.N.C.R.L.
Montreal, QC
- Temps plein
Le directeur est impliqué dans la gestion et la planification des mandats, ainsi que la relation avec les clients. Il est responsable de gérer et de former l'équipe de techniciens…
Ajouté il y a 1 jour
AA
Services Business Applications Owner / Responsable des Applications pour Services
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Temps plein
Le titulaire du poste sera principalement responsable de gérer l'accès aux données, aux applications et aux services à développer et existantes, qui fournissent un soutien à l'entretien de…
Ajouté il y a 1 jour
IN
Coordonnatrice ou coordonnateur paie
Institut national de santé publique du Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du chef du service des ressources financières, la personne titulaire est la responsable du traitement de la paie des employés de l’INSPQ. Elle s’assure que le…
Ajouté il y a 1 jour
A
Technicien(ne) en approvisionnement
ABB
Quebec, QC
- Temps plein
Disponibilité des matériaux et continuité de la production : suivre les besoins en matériaux, anticiper les risques de pénurie et prioriser les commandes urgentes en collaboration avec les…
Ajouté il y a 1 jour
I
Chef.fe de Produit (Platform et Cloud) - HL7/DICOM
Intelerad
Canada
- Temps plein
Le ou la Chef.fe de Produit Universal Gateway, est responsable du carnet de produit (backlog) de la couche unique d’entrée et de sortie qui transporte les études DICOM et les messages HL7…
Ajouté il y a 1 jour
A
Acheteur stratégique
ABB
Quebec, QC
- Temps plein
…notamment les acheteurs tactiques, les équipes d’ingénierie, de planification de la production, de qualité et de finances, ainsi qu’avec les fournisseurs, l’acheteur(euse) stratégique…
Ajouté il y a 1 jour
L'ingénieur de production
Amrize
Saint-Eustache, QC · St-Eustache, Queb
La tâche principale de l’ingénieur de production est d’améliorer les opérations de la production des sites en assistant les équipes de superviseurs, en élaborant les processus et protocoles…

Staples Canada

Directeur(trice) – Marketing numérique

Richmond Hill, ON, Canada

125 300 $ à 156 600 $ USD / an · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: 125 300 $ à 156 600 $ USD / an
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 8 nov. 2026
Expérience: Minimum de 5 années d’expérience en gestion de personnel, y compris la supervision de gestionnaires ou d’équipes multidisciplinaires.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 9 oct. 2026

Description originale de l’offre

Job Description

Ce que vous ferez:

Le ou la directeur(trice), Croissance numérique et marketing média, est responsable de diriger la stratégie de croissance numérique de Staples Canada, les investissements médias, le marketing du cycle de vie client et l’écosystème des médias sociaux pour les secteurs B2C et B2B. Ce poste est responsable de stimuler l’acquisition, l’engagement, la fidélisation des clients, l’achalandage et les revenus grâce à un portefeuille de canaux payants, détenus et acquis.

Le titulaire dirigera les équipes responsables des médias de performance, du marketing par moteur de recherche (SEM), du CRM et du marketing par courriel, des médias sociaux payants et organiques, des technologies marketing et de l’efficacité du marketing numérique. Cette personne travaillera en étroite collaboration avec les équipes Marketing intégré, Création et Production, Analytique, Commerce électronique, Expérience numérique et les secteurs d’affaires (B2B, Marchandisage, Numérique, Services) afin de s’assurer que les investissements numériques produisent des résultats commerciaux mesurables et soutiennent les objectifs de croissance de l’entreprise.

À titre de membre de l’équipe de direction du marketing, ce rôle favorisera l’innovation, le marketing centré sur le client, la personnalisation et la prise de décisions fondée sur les données tout en faisant progresser les capacités de marketing numérique de Staples Canada.

Plus Précisément, Vous Devrez

Stratégie de croissance numérique et transformation marketing

Diriger la stratégie de croissance numérique pour les secteurs B2C et B2B en veillant à ce que les canaux payants, détenus et acquis soient alignés sur les objectifs de revenus, d’achalandage, d’acquisition, d’engagement et de fidélisation de l’entreprise.
Accélérer la transition de Staples Canada vers une organisation marketing davantage axée sur le numérique et le client grâce à des feuilles de route claires, au développement des capacités, à une culture d’essais et d’apprentissage et à l’adoption interfonctionnelle.

Médias de performance, SEM et investissements sur l’ensemble de l’entonnoir

Superviser la stratégie des médias de performance pour les moteurs de recherche, le magasinage en ligne, l’affichage, la publicité programmatique, les médias sociaux payants, le marketing d’affiliation, les médias de détail et d’autres canaux de croissance.
Définir les stratégies d’investissement et l’allocation budgétaire selon les objectifs commerciaux, les audiences, les étapes du parcours client et le rendement attendu, tout en équilibrant l’acquisition de clients, la génération de la demande, la rentabilité et la notoriété de la marque.
Gérer les relations avec les agences, plateformes et partenaires afin de garantir que les plans médias sont stratégiquement solides, rentables et alignés sur les priorités d’affaires.

CRM, marketing par courriel et marketing du cycle de vie client

Diriger les stratégies de CRM, de marketing par courriel, de SMS et de marketing du cycle de vie afin d’accroître l’engagement, la fidélisation et les ventes rentables auprès des principaux segments de clientèle.
Accélérer la personnalisation, l’automatisation, la segmentation et les communications déclenchées grâce à l’exploitation des données clients, des connaissances comportementales et des capacités technologiques marketing.
Élaborer des stratégies différenciées de cycle de vie pour les clientèles B2C et B2B, y compris les clients commerciaux (p. ex., clients privilégiés, petites et moyennes entreprises, grandes entreprises) ainsi que d’autres segments à forte valeur.

Écosystème des médias sociaux payants et organiques

Définir l’orientation stratégique des médias sociaux payants et organiques afin de permettre à Staples Canada de bâtir un écosystème social intégré, performant et conforme à l’image de marque.
Collaborer étroitement avec les équipes de Marketing intégré, Création et Production, Relations publiques et Communications ainsi qu’avec les agences partenaires afin d’harmoniser le contenu social, l’engagement des communautés, l’amplification des campagnes et l’optimisation du rendement.

Technologies marketing, personnalisation et efficacité numérique

Diriger l’identification, l’évaluation, l’élaboration des analyses de rentabilisation et l’optimisation des technologies marketing permettant la personnalisation, l’automatisation, l’activation des audiences, la mesure des résultats et l’efficacité des canaux.
Collaborer avec les équipes du commerce électronique, de l’expérience numérique, de l’analytique, des TI et des fournisseurs externes afin d’améliorer l’efficacité du marketing numérique tout au long du parcours client.

Planification interfonctionnelle, croissance B2B/B2C et partenariat d’affaires

Agir à titre de partenaire stratégique auprès des intervenants des secteurs des affaires, du marketing, du marchandisage, du commerce électronique, de l’expérience numérique et des services afin d’assurer que les investissements numériques soutiennent les priorités de l’entreprise.
Développer des approches évolutives favorisant la croissance des secteurs B2C et B2B, tout en mettant l’accent sur l’acquisition, le développement, la fidélisation des clients commerciaux ainsi que sur les initiatives de marketing segmenté ou axé sur les comptes.

Ce Que Vous Apportez

Diplôme universitaire en administration des affaires, marketing, commerce, marketing numérique, analytique ou dans une discipline connexe.
MBA ou formation supérieure en marketing, administration, transformation numérique, analytique ou domaine connexe, un atout.
Connaissance approfondie du marketing de croissance numérique à travers les canaux payants, détenus et acquis, notamment les médias de performance, le SEM, le CRM, le marketing par courriel, les médias sociaux payants et organiques ainsi que le marketing du cycle de vie.
Solide compréhension des stratégies d’acquisition, d’engagement, de fidélisation, de génération de la demande et de marketing à entonnoir complet pour les secteurs B2C et B2B.
Expertise démontrée en stratégie d’investissement média, allocation budgétaire, optimisation des canaux, gestion d’agences et mesure du rendement marketing.
Excellentes capacités analytiques permettant d’interpréter les données marketing, clients, numériques et financières et de les traduire en recommandations d’affaires claires.
Connaissance des technologies marketing, de la personnalisation, de la segmentation, de l’automatisation, de l’activation des données propriétaires et de l’orchestration du parcours client.
Maîtrise de plateformes numériques et marketing telles que Google Ads, Google Analytics, les plateformes de médias sociaux payants, les plateformes CRM et courriel, les outils d’automatisation marketing et les tableaux de bord de rapports.
Minimum de 10 années d’expérience progressive en marketing numérique, médias, CRM, marketing du cycle de vie, commerce électronique ou marketing de croissance, idéalement dans des environnements de vente au détail, omnicanal, B2B/B2C ou centrés sur le client.
Minimum de 5 années d’expérience en gestion de personnel, y compris la supervision de gestionnaires ou d’équipes multidisciplinaires.
Expérience dans la gestion de budgets importants liés aux médias, au marketing numérique ou aux technologies marketing, avec responsabilité des résultats, de l’optimisation et du rendement des investissements.
Expérience dans la gestion des relations avec les agences, plateformes, fournisseurs et partenaires technologiques.
Expérience dans la création ou le développement de capacités de marketing numérique, de programmes de personnalisation, de stratégies de cycle de vie client ou de modèles opérationnels axés sur l’expérimentation.
Expérience de collaboration interfonctionnelle avec les équipes de commerce électronique, d’analytique, de marchandisage, de création, de marketing intégré, des TI et les partenaires d’affaires afin de produire des résultats commerciaux mesurables.

Exigences Physiques Et Conditions De Travail

Environnement de bureau hybride, avec une présence sur site de quatre (4) jours par semaine à Richmond Hill, conformément à la politique de travail hybride.

Quelques-uns De Vos Avantages

Rabais pour les associés
Régimes d’assurance maladie et dentaire
REER/RPDB
Primes de rendement
Programmes d’apprentissage et de perfectionnement
Et plus encore...

About Us

Nous valorisons la transparence dans nos processus d’embauche. L’intelligence artificielle peut être utilisée à certaines étapes pour présélectionner, évaluer ou sélectionner des candidats. Toutefois, un évaluateur humain prend toutes les décisions finales. Cet affichage concerne un poste vacant existant.

About The Team

À propos de l’équipe

Chez Staples Canada/Bureau en Gros, nous sommes des partenaires dynamiques et inspirants pour nos clients et les communautés dans lesquelles nous vivons. En tant que L’Entreprise du travail et de l’apprentissage, nous inspirons les gens à travailler plus intelligemment, à apprendre davantage et à évoluer chaque jour. Nous recherchons des personnes curieuses, accueillantes, passionnées et qui aiment trouver des solutions. Si cela vous décrit, nous pourrons travailler, apprendre et évoluer ensemble.

Nous créons une équipe inclusive et diversifiée

Staples Canada/Bureau en Gros veille constamment à établir un environnement de travail inclusif et diversifié. Nous apprécions, valorisons et tirons profit des perspectives et des apports qui viennent de contextes qui varient selon la race, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité et l’expression de genre, le mode de vie, l’âge, la formation scolaire, l’origine nationale, la religion ou la capacité physique. Si vous avez une incapacité ou un besoin particulier exigeant une adaptation, veuillez nous en aviser.

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Compétences

Customer Relationship Management

Avantages

RRSP/Defined Contribution Pension Plan

Parrainage de visa

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Mots-clés

Customer Relationship Management
Customer Journey Orchestration

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