Job Description
Qui nous sommes :
Staples /Bureau en Gros est l’Entreprise du travail et de l’apprentissage; nous sommes des partenaires dynamiques et inspirants pour nos clients et les collectivités dans lesquelles nous vivons. Chez Staples /Bureau en Gros, nous inspirons les gens à travailler plus intelligemment, à apprendre davantage et à évoluer tous les jours. Nous recherchons des personnes curieuses, accueillantes, passionnées et qui aiment trouver des solutions.
Si cela vous décrit, travaillons, apprenons et évoluons ensemble.
Nous créons une équipe inclusive et diversifiée :
Staples /Bureau en Gros veille à établir un environnement de travail inclusif et diversifié. Nous apprécions, valorisons et tirons profit des perspectives et des apports qui viennent de contextes qui peuvent varier selon la race, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité et l’expression de genre, le mode de vie, l’âge, la formation scolaire, la nationalité, la religion ou la capacité physique. Si vous avez une incapacité ou un besoin particulier exigeant une adaptation, veuillez-nous en aviser.
Certains Détails Importants
Adresse : 25 Aero Dr NE, Calgary, AB T2E 8Z9, Canada
Horaire des quarts : Day Shift, Monday to Friday
Salaire : $22.55 - $23.55
Quelques-unes Des Tâches
Livrer les fournitures en vrac aux clients de Staples /Bureau en Gros en suivant un itinéraire qui vous est assigné, tout en respectant l’échéancier interne et les normes de qualité. Offrir un service à la clientèle remarquable aux clients en les aidant à résoudre les problèmes et en acceptant les retours de produits au besoin.
Plus Précisément, Vous Serez Responsable De
- Préparer les livraisons en recueillant les documents appropriés, en organisant et en chargeant les produits pour l’itinéraire de livraison et en utilisant le plan d’itinéraire et les documents de manifeste pour assurer l’itinéraire et l’horaire de livraison les plus efficaces.
- Livrer les produits et accepter les retours des clients conformément à leurs exigences, en obtenant les signatures et en remplissant tous les documents requis.
- Traiter et résoudre les problèmes liés aux commentaires des clients et informer le superviseur des problèmes en suspens.
- Utiliser en toute sécurité toutes les machines assignées, y compris, mais sans s'y limiter l'équipement de manutention, les hayons élévateurs, les niveleurs de quai, les chariots et les camions-pompes
- Collaborer et travailler ensemble avec l'aide à la livraison.
- Adopter des pratiques de travail sécuritaires et s’assurer que la propreté du véhicule est maintenue.
Quelques-uns De Vos Avantages
- Rabais aux employés en magasin et en ligne
- Régimes de soins médicaux et dentaires
- Programmes d’apprentissage et de perfectionnement
- Correspondance avec le REER, vacances payées
- Et plus…
Quelques Prérequis
- Doit avoir au moins 21 ans
- Doit avoir une licence DZ (called Class 3 (I think) in other provinces).
- Expérience préalable de la conduite d'un camion porteur de 24 pieds (ou plus).
- Un à trois ans d’expérience comme chauffeur-livreur.
- Doit posséder un permis de conduire valide avec un dossier de conduite vierge de toute « infraction majeure au code de la route », conformément à la législation provinciale en vigueur.
- Connaissance de la zone de l'itinéraire et des pratiques de travail sécuritaires.
- Capable de soulever jusqu’à 70 livres sans aide; une expérience d'utilisation d'un diable ou d'un chariot est préférable.
- Capable de naviguer et de lire une carte ainsi que d’utiliser des dispositifs de preuves de livraison mobiles.
- Maîtrise du service à la clientèle, de la communication verbale et écrite, de la résolution de problèmes, de la gestion du temps et de l’organisation.
- Doit avoir un bon esprit d’équipe et être capable de travailler de façon autonome avec un minimum de supervision dans un environnement au rythme rapide et dans des contraintes de temps.
- Doit être capable de conduire tout au long des itinéraires qui lui sont assignés, dans diverses conditions météorologiques et routières.
Renseignements Supplémentaires
Les habiletés physiques décrites représentent celles que doit posséder un employé pour exécuter avec succès les fonctions essentielles de ce travail :
- Dans l'exercice de ses fonctions, l'employé doit régulièrement s'asseoir, se tenir debout, marcher, grimper, se baisser, s'agenouiller, s'accroupir, ramper, pousser/tirer, ou supporter son poids pendant des périodes prolongées.
- Le salarié doit fréquemment soulever, déplacer ou porter jusqu'à 70 livres sans aide ou peut utiliser un équipement de type chariot pour livrer des produits aux clients.
- Il doit pouvoir saisir ou balayer l’information des produits et des clients avec un numériseur à main.
- Doit être en mesure de conduire sur l’itinéraire qui lui est assigné, dans diverses conditions météorologiques et routières.
- Le niveau de bruit dans l’environnement de travail est généralement modéré.
#BringYourPassion
About Us
Nous valorisons la transparence dans nos processus d’embauche. L’intelligence artificielle peut être utilisée à certaines étapes pour présélectionner, évaluer ou sélectionner des candidats. Toutefois, un évaluateur humain prend toutes les décisions finales. Cet affichage concerne un poste vacant existant.
