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L
5788 - Aide-gérant(e) de magasin à temps plein
Lids
Saguenay, QC · Chicoutimi, QC
- Temps plein
…Lululemon Athletica et Mitchell & Ness. Nous sommes également le chef de file de l'industrie en matière de personnalisation sur demande, offrant de la broderie en magasin qui transforme les…
Ajouté il y a 3 min
T
Assoc., Expérience client - Ile-Perrot
TD
Notre-Dame-de-l'Île-Perrot, QC
- Temps partiel
…les services en dirigeant les clients vers les membres de l’équipe ou les partenaires internes appropriés, tout en assurant une expérience client…
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LC
01. JOURNALIÈRE OU JOURNALIER DE PRODUCTION
L'Orienthèque, centre d'orientation et services d'intégration de la main-d'oeuvre
Sorel-Tracy, QC
- Temps plein
Chef de file dans le domaine des aciers forgés, l’Usine Sorel Forge est membre du groupe Finkl Steel. Notre aciérie spécialisée, depuis 80 ans, dans la fabrication de pièces d’acier…
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S
Surintendant
Syscomax
Blainville, QC
- Temps plein
…clés en main ambitieux et novateurs à travers le Québec. Notre équipe, composée de professionnels passionnés, se distingue par son expertise, sa collaboration et sa volonté constante de…
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L
7816 - Aide-gérant(e) de magasin à temps plein
Lids
Mirabel, QC
- Temps plein
…Lululemon Athletica et Mitchell & Ness. Nous sommes également le chef de file de l'industrie en matière de personnalisation sur demande, offrant de la broderie en magasin qui transforme les…
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T
TD Gestion de Patrimoine- Associé, Service à la clientèle, Services privés
TD
Quebec, QC
- Temps plein
…gamme qui reposent sur le savoir-faire et les ressources d’une équipe d’experts multidisciplinaire et permettent une très grande souplesse…
Ajouté il y a 17 min
GL
Senior Program Manager, Product Development / Gestionnaire principal(e) de programme, Développement de produits
Galvion LTD
Montreal, QC
- Temps plein
Galvion est un chef de file mondial de la technologie de défense, spécialisé dans les solutions de protection avancées et les systèmes d'alimentation intelligents pour les opérations…
Ajouté il y a 17 min
Brand Storytelling Specialist / Spécialiste en mise en récit de marque
Earth Rated
Montreal, QC
Ajouté il y a 33 min
GL
Sous chef
Groupe LOKIA
Trois-Rivières, QC
- Temps plein
D'offrir un soutien à l'équipe en cuisine et agir à titre de chef d'équipe dans la cuisine auprès de la brigade;
Ajouté il y a 33 min
Chef d'unité
Purolator
Rimouski, QC
…superviser les opérations de messagerie routière et diriger une équipe d'employés syndiqués. Le candidat retenu sera chargé de favoriser un environnement de travail positif et productif et…
Ajouté il y a 33 min
ER
Brand Storytelling Specialist
Earth Rated
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 48 min
C
Accounting & Finance Analyst / Analyste, comptabilité et finance
ClicCash
Montreal, QC
- Temps plein
…Nous sommes une jeune entreprise en démarrage, avec une petite équipe à Montréal et à…
Ajouté il y a 48 min
U
INGÉNIEUR(E) PRINCIPAL(E)/CHEF(FE) D'ÉQUIPE - STRUCTURE
Ultragen
Montreal, QC
- Temps plein
INGÉNIEUR(E) PRINCIPAL(E)/CHEF(FE) D’ÉQUIPE – STRUCTURE
Ajouté il y a 1 heure
D
Assistant-chef d’équipe
Dollarama
Laval, QC
- Temps partiel
L’assistant-chef d’équipe assiste l’équipe de direction dans l’exécution et la supervision des opérations quotidiennes du magasin en veillant à l’excellence du service à la clientèle et au…
Ajouté il y a 1 heure
D
Assistant-chef d’équipe
Dollarama
Laval, QC
- Temps partiel
L’assistant-chef d’équipe assiste l’équipe de direction dans l’exécution et la supervision des opérations quotidiennes du magasin en veillant à l’excellence du service à la clientèle et au…
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D
Assistant-chef d’équipe
Dollarama
Laval, QC
- Temps partiel
L’assistant-chef d’équipe assiste l’équipe de direction dans l’exécution et la supervision des opérations quotidiennes du magasin en veillant à l’excellence du service à la clientèle et au…
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D
Assistant-chef d’équipe
Dollarama
Laval, QC
- Temps partiel
L’assistant-chef d’équipe assiste l’équipe de direction dans l’exécution et la supervision des opérations quotidiennes du magasin en veillant à l’excellence du service à la clientèle et au…
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D
Assistant-chef d’équipe
Dollarama
Montreal, QC
- Temps partiel
L’assistant-chef d’équipe assiste l’équipe de direction dans l’exécution et la supervision des opérations quotidiennes du magasin en veillant à l’excellence du service à la clientèle et au…
Ajouté il y a 1 heure
D
Assistant-chef d’équipe
Dollarama
Montreal, QC
- Temps partiel
L’assistant-chef d’équipe assiste l’équipe de direction dans l’exécution et la supervision des opérations quotidiennes du magasin en veillant à l’excellence du service à la clientèle et au…
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PM
Spécialiste - Plateforme d'intégration
Polytechnique Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
En collaboration avec le chef de section - développement, vous êtes responsable de la conception, du développement, de la maintenance et de l’évolution des solutions d’intégration entre les…
Ajouté il y a 1 heure
PM
Spécialiste - Plateforme d'intelligence d'affaires
Polytechnique Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
En collaboration avec le chef de section - développement, vous jouez un rôle clé dans la conception, la modélisation et la valorisation des données institutionnelles. De concert avec les…
Ajouté il y a 1 heure
TL
Chef d'équipe à Temps Partiel Carrefour Laval
the LEGO Group
Laval, QC · Retail Store Carrefour Laval
- Temps partiel
…collaboration façonne tout ce que nous faisons. En tant que Chef d'équipe pour la vente au détail de la marque LEGO®, vous êtes le visage de notre entreprise. Nous recherchons des personnes…
Ajouté il y a 1 heure
R
Machiniste CNC
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Travailler à partir de dessins, de directives de travail standard, d’ébauches et de directives verbales du superviseur ou du chef d’équipe
Ajouté il y a 1 heure
R
Machiniste CNC
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Travailler à partir de dessins, de directives de travail standard, d’ébauches et de directives verbales du superviseur ou du chef d’équipe
Ajouté il y a 1 heure
SB
stagiaire Coordonnateur(trice) Marketing Terrain (FMC) / Field Marketing Coordinator (FMC) Intern
Stanley Black & Decker, Inc.
Montreal, QC · Quebec, QC
- Temps plein
En tant que stagiaire Coordonnateur(trice) Marketing Terrain (FMC) (de mai à août 2027), vous ferez partie d’une équipe dédiée basée dans la région de Montreal et vous relèverez directement…

Offre fermée

SOPFEU - Société de protection des forêts contre le feu

Conseiller à la formation

Quebec, QC, Canada

Temps plein

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À propos de l’employeur

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Date de clôture: 28 oct. 2026
Expérience: Posséder de 3 à 5 années d’expérience en conception et/ou diffusion de formations.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 28 sept. 2026

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Description originale de l’offre

Offre archivée. Les détails ci-dessous concernent un poste qui était à pourvoir.

La SOPFEU est un milieu qui bouge et qui prône des valeurs humaines telles que la bienveillance, l’audace, la santé et sécurité et l’esprit d’équipe. Nous avons continuellement besoin de talents diversifiés pour accomplir notre mission unique!

Ce Que Nous Offrons

Régime d’assurance collective payée à 50 % par l’employeur, effectif dès le premier jour (soins dentaires, soins médicaux complémentaires, médicaments, assurance-vie, assurance décès et mutilation accidentels, assurance salaire courte & longue durée et assurance-voyage).
Régime complémentaire de retraite à prestations déterminées, effectif dès le premier jour.
Appareil cellulaire fourni.
Remboursement de la cotisation à un ordre professionnel.
Politique de télétravail qui requiert une présence au bureau à 40 % du temps et selon les besoins.
Admissibilité au temps supplémentaire.
Vacances annuelles.
Congés personnels et familiaux.
Congés maladie.
13 jours fériés dans l’année.
Accès au programme d’aide aux employés et à la famille.
Rabais employés chez plusieurs partenaires.
Programme incitatif à l’activité physique (remboursement pouvant aller jusqu’à 200 $).
Accès à une banque de formation interne adaptée à chaque rôle et permettant d’évoluer dans l’organisation.

Le rôle du conseiller à la formation en bref :

Le conseiller à la formation joue un rôle dans le développement, l’optimisation et la diffusion des compétences opérationnelles liées au combat des incendies de végétation. Il agit à titre d’expert-conseil en matière de formation, en assurant l’alignement des contenus, des approches pédagogiques et des activités de développement avec les besoins opérationnels de l’organisation. En étroite collaboration avec le service de la gestion des feux majeurs et d’autres parties prenantes, il contribue à l’évolution des programmes de formation, notamment en lien avec la structure de commandement en intervention (SCI), et veille à la qualité, la pertinence et la cohérence des formations offertes. Impliqué directement en contexte opérationnel, il participe à des interventions, réalise des observations terrain et analyse les événements complexes afin d’alimenter une démarche d’amélioration continue des pratiques et des contenus de formation. Il assure également la planification, la coordination logistique et le suivi administratif des activités de formation, incluant sa participation dans la gestion budgétaire et la conformité aux exigences légales.

Le conseiller à la formation est notamment appelé à effectuer les tâches suivantes :

Occuper, selon les besoins, une fonction opérationnelle relevant de son champ d’expertise au sein des équipes de feux majeurs ou à titre de ressource unitaire spécialisée, effectuer des observations en situation réelle et contribuer à l’analyse de feux complexes ou problématiques, notamment par la réalisation d’études de cas.
Maintenir une proximité avec les bases d’opérations afin de capter les besoins terrain et d’alimenter l’amélioration continue des formations.
Agir à titre de conseiller auprès du gestionnaire du service de la formation, participer au développement et à l’évolution de la structure SCI et des formations associées et collaborer avec les différentes directions et partenaires externes afin de répondre aux besoins de formation.
Assurer le contrôle de qualité des formations offertes, concevoir, adapter et diffuser des activités de formation, développer des outils pédagogiques et accompagner et conseiller les formateurs en matière de pédagogie et d’andragogie.
Planifier le calendrier annuel de formation, en assurer la coordination logistique et le bon déroulement, effectuer le suivi des dépenses et soutenir les gestionnaires dans la responsabilisation et le développement de leur personnel.
Effectuer les analyses de besoins de formation pour les enjeux futurs de la SOPFEU, participer à des activités de formation externes dans une perspective de veille, d’innovation et de développement et assurer le suivi administratif des activités de formation et les redditions de comptes requises.

Exigences De L’emploi

Détenir un diplôme d’études collégiales dans un domaine pertinent, notamment en technologie forestière, sécurité incendie ou tout autre domaine connexe.
Posséder de 3 à 5 années d’expérience en conception et/ou diffusion de formations.
Avoir réussi le cours de chef de lutte stade 2 ainsi que celui sur le cours avancé de comportement d’incendies.
Avoir une bonne connaissance des principes et formations SCI.
Être pompier volontaire est un atout.
Excellente maîtrise des outils de la Suite Microsoft Office.
Avoir une très bonne connaissance de la langue française écrite et parlée.
Aisance à se déplacer partout au Québec de façon régulière, sur de longues périodes, et ce, en véhicule ou en aéronef.
Être disposé à effectuer des heures supplémentaires les soirs, les fins de semaine, et ce, tant à sa base d’attache qu’en dehors de celle-ci.
Détenir un permis de conduire valide.

La SOPFEU est la seule organisation au Québec responsable de la prévention, de la détection et de la suppression des incendies de forêt. Sa mission vise à protéger la forêt, les communautés et les infrastructures stratégiques contre les incendies de végétation, tout en assurant la pérennité du milieu forestier. Elle est mandatée par le ministère de la Sécurité intérieure (MSI) pour accomplir cette mission unique, et peut compter sur une grande équipe de plus de 650 travailleurs engagés répartis partout en province. La SOPFEU offre à ses employés une aventure riche et composée de multiples défis, et permet de se forger une carrière hors de l’ordinaire.

À propos de l’employeur

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Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre