Emplois : Marieville, QC et à proximité (8 053 emplois)

Emplois : Marieville, QC et à proximité. Emplois dans un rayon de 25 km, y compris les villes voisines. Distance à vol d’oiseau.

8 053 offres · 967 employeurs Relevé du 13 nov. 2026. Comment nous comptons

À propos de ces offres

Parmi les employeurs qui recrutent : RTX (350 offres), Pratt & Whitney (294 offres), Techo-Bloc (261 offres).

Métiers fréquents : Autres préposés/autres préposées aux services d'information et aux services à la clientèle, Gestionnaire de projet, Premiers chefs/premières chefs.

477 de ces offres indiquent un salaire fourni par l’employeur. Ouvrez l’offre pour connaître la devise et la période.

Rémunération de départ affichée
Période de paie	Salaire de départ médian	Offres
CAD / heure	28,40	331
CAD / année	80 000,00	144

Minimums affichés par les employeurs, pour au moins 10 offres par devise et période. Il s’agit de montants de départ annoncés, et non de salaires versés. Les offres sans minimum et les montants inhabituels sont exclus.

Mode de travail : 0 % en télétravail, 20 % hybride, 80 % sur place, 0 % non précisé. Les modes hybride et sur place peuvent être déduits des descriptions. Consultez l’offre originale.

Selon le relevé daté ci-dessus. Les offres peuvent changer. Comment nous comptons

Emplois : Marieville, QC et à proximité

Dans un rayon de 25 km

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Ajouté il y a 2 jours
WC
(CAN) Préposé au stockage et aux chariots -FR
Walmart Canada
Longueuil, QC
- Temps plein
Gérer efficacement les horaires de travail et planifier à l’avance pour conserver son énergie et sa concentration tout au long du quart de travail
Ajouté il y a 2 jours
WC
(CAN) Associé, équipe des activités de protection des biens -FR
Walmart Canada
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
CD
Analyste spécialisé en informatique - Service des technologies de l'information
Centre de services scolaire Marie-Victorin
Longueuil, QC
- 31,51 $ à 57,81 $ CAD / heure
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
P&
Analyse de défaillance - Ingénieur métallurgiste / Failure analysis - Metallurgical engineer
Pratt & Whitney
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
CD
Analyste en infrastructure - Service des technologies de l'information
Centre de services scolaire Marie-Victorin
Longueuil, QC
- 30,59 $ à 52,43 $ CAD / heure
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
TC
Associé / Associée de Magasin de Détail Temps Partiel Winners/HomeSense - Quartier Dix30 Brossard
TJX Canada – Winners, Marshalls, HomeSense
Brossard, QC
- Temps partiel
Ajouté il y a 2 jours
A
Associé aux ventes saisonnier(ière)
Ardene
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
LV
GÉRANT.E-FR
La Vie En Rose
Brossard, QC
- Temps plein
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès au parte de ta paie dès la fin de ton quart de travail)
Ajouté il y a 2 jours
A
Concepteur Doutillage
Actalent
Longueuil, QC
- 32 $ à 50 $ CAD / heure
- Contrat
Ajouté il y a 2 jours
A
Spécialiste, Interopérabilité 3D Et Transformation Numérique Manufacturière
Actalent
Longueuil, QC
- 40 $ à 46 $ CAD / heure
- Contrat
Ajouté il y a 2 jours
C
Analyste financier(ère) senior - Commercial
Cascades
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
ET
MANŒUVRE SPÉCIALISÉ(E) 2 IÈME POSEUR CCQ
Excavations Tourigny
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
ET
MANŒUVRE SPÉCIALISÉ(E) - TOPMAN CCQ
Excavations Tourigny
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
VE
Tuyauteur
VINCI Energies
Mont-Saint-Grégoire, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
C
Préposé(e) au service à la clientèle- ACT
Couche-Tard
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
C
Spécialiste en Investissements - Bilingue
CIBC
Sainte-Julie, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
TC
Customer Retention Specialist - Quebec Zone/Spécialiste, Rétention de la Clientèle – Zone du Québec
Toyota Canada Inc.
Brossard, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
C
Spécialiste en Investissements - Bilingue
CIBC
Beloeil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
R
Analyse de défaillance - Ingénieur métallurgiste / Failure analysis - Metallurgical engineer
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
Buyer Planner
Acuity Inc.
Brossard, QC
Ajouté il y a 2 jours
LV
GÉRANT.E-FR
La Vie En Rose
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC
- Temps plein
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès au parte de ta paie dès la fin de ton quart de travail)
Ajouté il y a 2 jours
MN
Ambassadeur de marque (l'échantillonnage alimentaire)
Mosaic North America
Longueuil, QC
- Temps partiel
Une formation rémunérée est également offerte avant votre premier quart de travail · Remplir les rapports requis à la fin de chaque quart de travail
Ajouté il y a 2 jours
CÉ
Enseignant(e) en Propulseur (27-H-502)
Cégep Édouard-Montpetit
Longueuil, QC
- 57 548 $ à 110 825 $ CAD / an
- Contrat
Ajouté il y a 2 jours
Associé(e) à la production, Programme rotatif
Molson Coors
Longueuil, QC
Ajouté il y a 2 jours
MC
Stagiaire aux opérations de brasserie
Molson Coors
Longueuil, QC
- Stage

Solutions HR Advisory

Controller | Contrôleur financier

Brossard, QC, Canada

Rémunération concurrentielle : Salaire de base de 120 000 $ à 135 000 $, plus un boni de 15 %. · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: Rémunération concurrentielle : Salaire de base de 120 000 $ à 135 000 $, plus un boni de 15 %.
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 5 déc. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 5 nov. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Une expertise financière solide. Un leadership rassembleur. Un rôle au cœur de la croissance.

Solutions HR recrute un(e) contrôleur(euse) financier(ère) d'expérience pour une organisation bien établie et en pleine croissance dans le secteur des résidences pour aînés.

Il ne s'agit pas d'un poste de contrôleur limité à un seul établissement. Vous contribuerez aux activités financières de l'ensemble d'une division de résidences pour aînés, tout en participant aux acquisitions et à l'intégration de nouvelles propriétés.

Nous recherchons une personne qui combine une solide expertise comptable, une expérience concrète en fusions et acquisitions (M&A) et un véritable intérêt pour le développement des équipes.

Votre rôle

En collaboration avec la direction et les équipes financières, vous contribuerez à la supervision financière et à la production de rapports pour un portefeuille de plusieurs établissements.

Vos principales responsabilités :

Contribuer aux activités comptables et à la production de rapports financiers pour plusieurs résidences.
Participer à la comptabilisation des acquisitions et à l'intégration financière de nouvelles propriétés.
Assurer la fiabilité et la cohérence de l'information financière à l'échelle du portefeuille.
Encadrer, mobiliser et développer les membres de l'équipe comptable en offrant un soutien technique et en maintenant des standards de performance élevés.
Collaborer avec la direction afin d'améliorer les pratiques financières et de soutenir la croissance de l'organisation.

Le profil recherché

Environ 8 à 10 ans d'expérience progressive en comptabilité et en finance.
Expérience concrète en fusions et acquisitions (M&A) obligatoire, notamment en comptabilisation d'acquisitions, en intégration financière ou en production de rapports financiers post-acquisition.
Solide expertise technique en comptabilité et excellent jugement financier.
Expérience démontrée en gestion, coaching et développement d'équipes.
Excellente maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit.
Esprit analytique, rigueur, autonomie et excellentes aptitudes en communication.
Une expérience en environnement multiétablissements, en immobilier, en gestion immobilière ou dans le secteur des résidences pour aînés constitue un atout.

Pourquoi considérer cette opportunité?

Rémunération concurrentielle : Salaire de base de 120 000 $ à 135 000 $, plus un boni de 15 %.
Mode hybride : Deux jours de télétravail par semaine après la période de formation.
Portée élargie : Un rôle qui touche l'ensemble d'un portefeuille de résidences.
Participation aux acquisitions : Une implication concrète dans l'intégration de nouveaux établissements.
Impact sur les équipes : L'occasion de développer les talents et de contribuer à la croissance d'une organisation.

Intéressé(e)? Discutons-en!

Vous êtes un(e) professionnel(le) de la finance qui allie expertise technique, expérience en M&A et leadership mobilisateur?

Postulez directement sur LinkedIn ou faites parvenir votre CV à tanya@solutionshr.org.

Mandat de recrutement confidentiel | Solutions HR Advisory Inc.

Lire l’offre bilingue complète

Financial Controller | Multi-Site Operations

Brossard, QC | $120,000–$135,000 + 15% Bonus | Hybrid

Lead the Numbers. Develop the People. Help Drive Growth.

Our client is recruiting an experienced Financial Controller for an established and growing organization in the senior living sector.

This isn't your typical Controller role overseeing a single property. You'll support the financial activities of an entire retirement residence division, with direct exposure to ongoing acquisitions and the integration of new properties.

We're looking for a technically strong finance professional who brings both hands-on M&A experience and a genuine passion for developing people.

The Opportunity

Working closely with management and finance stakeholders, you'll contribute to the financial oversight and reporting of a multi-property portfolio while helping strengthen accounting practices across the division.

Your key responsibilities will include:

Support financial reporting and accounting activities across multiple retirement residences.
Participate in the acquisition accounting and financial integration of newly acquired properties.
Ensure accurate, consistent financial information across the portfolio.
Lead, coach and develop accounting team members, providing technical guidance and maintaining strong performance standards.
Collaborate with leadership to improve financial processes and support business growth.

What We're Looking For

Approximately 8–10 years of progressive accounting and finance experience.
Hands-on M&A experience is mandatory, particularly acquisition accounting, financial integration or post-acquisition reporting.
Strong technical accounting expertise and financial judgment.
Proven ability to lead, coach and develop finance professionals.
Professional proficiency in English and French, written and spoken.
Strong analytical, communication and problem-solving skills.
Experience in multi-site operations, real estate, property management or senior living is an asset.

Why This Opportunity?

Competitive compensation: $120,000–$135,000 base salary + 15% bonus.
Hybrid flexibility: Two remote days per week following initial training.
Broad business exposure: Support an entire retirement residence portfolio.
Meaningful M&A involvement: Participate in ongoing acquisitions and financial integrations.
Leadership impact: Develop talent while contributing to an expanding organization.

Interested? Let's Connect.

If you're an experienced Controller who combines technical expertise, M&A experience and strong people leadership, we'd love to hear from you.

Apply directly through LinkedIn or send your CV to tanya@solutionshr.org.

Confidential recruitment mandate | Solutions HR Advisory Inc.

***

Contrôleur financier | Opérations multiétablissements

Brossard, Québec | 120 000 $ à 135 000 $ + boni de 15 % | Mode hybride

Une expertise financière solide. Un leadership rassembleur. Un rôle au cœur de la croissance.

Solutions HR recrute un(e) contrôleur(euse) financier(ère) d'expérience pour une organisation bien établie et en pleine croissance dans le secteur des résidences pour aînés.

Votre rôle

En collaboration avec la direction et les équipes financières, vous contribuerez à la supervision financière et à la production de rapports pour un portefeuille de plusieurs établissements.

Vos principales responsabilités :

Contribuer aux activités comptables et à la production de rapports financiers pour plusieurs résidences.
Participer à la comptabilisation des acquisitions et à l'intégration financière de nouvelles propriétés.
Assurer la fiabilité et la cohérence de l'information financière à l'échelle du portefeuille.
Encadrer, mobiliser et développer les membres de l'équipe comptable en offrant un soutien technique et en maintenant des standards de performance élevés.
Collaborer avec la direction afin d'améliorer les pratiques financières et de soutenir la croissance de l'organisation.

Le profil recherché

Environ 8 à 10 ans d'expérience progressive en comptabilité et en finance.
Expérience concrète en fusions et acquisitions (M&A) obligatoire, notamment en comptabilisation d'acquisitions, en intégration financière ou en production de rapports financiers post-acquisition.
Solide expertise technique en comptabilité et excellent jugement financier.
Expérience démontrée en gestion, coaching et développement d'équipes.
Excellente maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit.
Esprit analytique, rigueur, autonomie et excellentes aptitudes en communication.
Une expérience en environnement multiétablissements, en immobilier, en gestion immobilière ou dans le secteur des résidences pour aînés constitue un atout.

Pourquoi considérer cette opportunité?

Rémunération concurrentielle : Salaire de base de 120 000 $ à 135 000 $, plus un boni de 15 %.
Mode hybride : Deux jours de télétravail par semaine après la période de formation.
Portée élargie : Un rôle qui touche l'ensemble d'un portefeuille de résidences.
Participation aux acquisitions : Une implication concrète dans l'intégration de nouveaux établissements.
Impact sur les équipes : L'occasion de développer les talents et de contribuer à la croissance d'une organisation.

Intéressé(e)? Discutons-en!

Vous êtes un(e) professionnel(le) de la finance qui allie expertise technique, expérience en M&A et leadership mobilisateur?

Postulez directement sur LinkedIn ou faites parvenir votre CV à tanya@solutionshr.org.

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