Fournisseur/fournisseuse de soins à l'enfant en résidence
- Hampstead, QC, Canada
Salaire :28,00-36,00 $ de l'heure · Temps plein
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Détails de l’emploi
- Salaire
- Salaire :28,00-36,00 $ de l'heure
- Type d’emploi
- Temps plein
- Postuler avant le
- Expérience
- Expérience : 5 ans minimum d'expérience documentée comme gardienne d'enfants ou aide familiale, avec références vérifiables
- Horaire
- 35 à 40 heures par semaine
- Langue de l’annonce
- Français
- Publié
Description originale de l’offre
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Publié par Famille Backman, 8 octobre 2026
Hampstead, Quebec, Canada
60,000 - 80,000
Gardienne d'enfants / Aide familiale spécialisée
Publiée le 8 octobre par Lisa Backman
Renseignements sur l'emploi
Tâches
Responsabilités principales (enfants d'âge scolaire, 6 à 13 ans) :
Sûreté et sécurité
Avantages santé
Cet employeur cherche à promouvoir l'équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s'identifient aux groupes suivants : Autochtones, Nouveaux arrivants au Canada, Minorités visibles, Jeunes.
Qui peut postuler pour cette offre d'emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
En complétant le formulaire.
Instructions pour postuler
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Famille Backman
Famille avec 3 enfants en bas age recherche un(e) fournisseur de soins à l'enfance en résidence. ...
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Publié par Famille Backman, 8 octobre 2026
Hampstead, Quebec, Canada
60,000 - 80,000
Gardienne d'enfants / Aide familiale spécialisée
Publiée le 8 octobre par Lisa Backman
Renseignements sur l'emploi
- Lieu de travail : Hampstead, QC H3X 3G3
- Salaire :28,00-36,00 $ de l'heure
- Heures : 35 à 40 heures par semaine
- Temps plein : Jour, temps supplémentaire
- Commence dès le : Février 2027
- Avantages sociaux : Assurance santé complète, congés payés, stationnement gratuit, autres avantages
- 1 poste vacant
- Langues : Français et anglais (bilinguisme exigé)
- Éducation : Diplôme en éducation de la petite enfance, en soins infirmiers (pédiatrie) ou dans un domaine connexe exigé
- Expérience : 5 ans minimum d'expérience documentée comme gardienne d'enfants ou aide familiale, avec références vérifiables
- Non-fumeurs
- Domicile de l'employeur
- Milieu urbain
- Le logement n'est pas fourni ni lié à l'emploi. Le candidat doit disposer de son propre logement.
Tâches
Responsabilités principales (enfants d'âge scolaire, 6 à 13 ans) :
- Assumer l'entière responsabilité des enfants et du foyer en l'absence des parents
- Coordonner les horaires scolaires et parascolaires : préparation pour l'école, récupération après l'école, accompagnement aux activités
- Assurer le soutien scolaire : aide aux devoirs, suivi pédagogique, coordination avec les enseignants si nécessaire
- Gérer les routines quotidiennes : préparation des repas, supervision des repas, routines du coucher adaptées à l'âge
- Organiser des activités adaptées à l'âge : sorties éducatives, activités créatives, sports, jeux
- Superviser l'hygiène personnelle et les habitudes : rappels pour l'hygiène, suivi des routines
- Gérer la santé et le bien-être : surveillance des allergies ou conditions particulières, administration de médicaments si nécessaire, coordination avec les professionnels de santé
- Effectuer de petits travaux domestiques liés aux enfants (lessive, rangement des chambres, entretien général des espaces de vie)
- Faire les emplettes pour les besoins du foyer et des enfants
- Accompagner la famille lors de voyages et aider les parents dans les soins aux enfants et les tâches ménagères
- Tenir des registres des activités quotidiennes et des données sur la santé des enfants
- Maintenir un environnement sain et sécuritaire dans la maison
- Favoriser l'équilibre émotionnel et le développement social des enfants
- Discipliner les enfants selon les méthodes prescrites par les parents
- Public cible : Superviser et s'occuper de 3 enfants appartenant à différents groupes d'âge (6-13 ans)
- Expérience spécialisée : Expérience avec des enfants d'âges différents, gestion de routines complexes, soutien aux devoirs
Sûreté et sécurité
- Vérification de casier judiciaire
- Validation du permis de conduire
- Vérification du dossier de conduite
- Test de dépistage de drogues
- Examen médical
- Références exigées
- Certificat de premiers secours/RCR pour enfants
- Vérification approfondie des antécédents
- Frais de déplacements payés par l'employeur
- Disposé à voyager à l'occasion
- Heures supplémentaires demandées à l'occasion
- Relations interpersonnelles efficaces
- Flexibilité
- Esprit d'initiative
- Sens de l'organisation
- Autonomie et discrétion
- Capacité à gérer des situations complexes
Avantages santé
- Régime de soins de santé complet (médical et dentaire)
- Congés payés supplémentaires
- Formation continue payée (si applicable)
- Stationnement gratuit disponible
- Commodités sur place
- Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
- Remboursement des frais de transport
Cet employeur cherche à promouvoir l'équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s'identifient aux groupes suivants : Autochtones, Nouveaux arrivants au Canada, Minorités visibles, Jeunes.
Qui peut postuler pour cette offre d'emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.
En complétant le formulaire.
Instructions pour postuler
Voici les renseignements que vous devez inclure dans votre candidature :
- CV complet
- Des références attestant de l'expérience
- Une lettre de recommandation
- Une lettre de présentation
- Une preuve des certifications requises
- Le niveau d'études le plus élevé et le nom de l'établissement où il a été atteint
- Le numéro de référence de l'offre
- Êtes-vous actuellement en mesure de travailler légalement au Canada ?
- Habitez-vous actuellement à proximité de l'endroit annoncé ?
- Avez-vous de l'expérience antérieure dans ce domaine d'emploi ?
- Possédez-vous les certifications requises mentionnées ci-dessus ?
- Quel est le niveau d'études le plus élevé que vous ayez atteint ?
- Êtes-vous disponible pour la date de début annoncée ?
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Famille Backman
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- Transport
- Ventes
- 100,000 et plus
- 20,000 - 40,000
- 40,000 - 60,000
- 60,000 - 80,000
- 80,000 - 100,000
- À discuter
- Moins que 20,000
- non spécifié
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Avantages
- Transportation Expense Reimbursement
Parrainage de visa
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