A Snapshot of Your Day
Join the Siemens Energy Canada Limited GS Finance team for a 4-month internship designed to develop a strong interest in finance, digital transformation, and business development. Gain hands-on experience in Oakville, Ontario while supporting digital projects that improve processes, data visibility, and decision-making.
Interact with a wide range of finance and business development functions, including Financial Accounting, Service Operations Finance, Manufacturing Operations Finance, Commercial Project Management, Sales & Business Controlling, and digital process improvement initiatives. You will help identify opportunities to simplify workflows, improve data quality, automate reporting, and support more effective commercial and financial decision-making across the business.
How You’ll Make An Impact
- Build a strong professional network and develop technical, analytical, and leadership skills through training, hands-on digital projects, and cross-functional collaborations supporting your career growth beyond the internship.
- Gain exposure to Siemens Energy’s customer, operational, and commercial landscape while contributing to digital solutions that support the energy transition and strengthen finance and business development processes.
- Contribute to digital projects that streamline finance and business development, improve transparency, and explore opportunities for process automation and digital enablement.
- Support financial planning and analysis, project finance, business controlling, and business development activities through improved reporting, data insights, and digital tools.
- Partner with stakeholders to map current processes, identify pain points, document requirements, and help implement practical improvements that reduce manual effort and improve decision quality.
- Translate business needs into clear project actions, working with finance, operations, sales, and digital teams to test, deploy, and sustain process enhancements.
What You Bring
- Proactive and driven, with strong interest in digital transformation, process improvement, and finance technology
- Effective problem-solving skills with the ability to analyze processes, identify root causes, and propose practical improvements
- Curious learner with an interest in data, automation, reporting tools, and how digital solutions can improve business outcomes
- Forward-thinking and future-oriented, with the ability to connect finance insights to commercial and business development priorities
- Collaborative team player who can work across finance, business development, operations, and digital teams
- Comfortable working with data, Excel, dashboards, and business systems; experience with automation, visualization, or low-code tools is an asset
About The Team
The Finance team supports the sales and operational activities of the Gas Service (GS) Regional service unit within Siemens Energy Canada Ltd. We have a diverse team of professionals supporting all areas of the GS businesses financial reporting and operational needs. Assignments provide exposure to different business models and functions, with a strong focus on digital projects that improve how finance and business development team’s work. Participants will help modernize processes, strengthen reporting and analytics, and contribute to practical solutions that support faster, clearer, and more data-driven decisions.
Who is Siemens Energy?
At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.
Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.
Find out how you can make a difference at Siemens Energy :https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Our Commitment to Diversity
Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.
Pay Transparency:
This job is based in Oakville, Ontario Siemens Energy offers a variety of benefits including health and wellness, paid time off and holiday pay. The base salary range for this position is $26–$30 per hour.
Specific offers are determined by various factors, such as experience, skills, certifications, and other business needs. Employees typically do not start at the top of the range, though compensation depends on each individual’s qualifications.
This position is for an Immediate Vacancy. We are actively seeking candidates to fill this role as soon as possible. Please note that the timeline for hiring may vary based on organizational needs and candidate availability.
Rewards
- Career growth and development opportunities
- Supportive work culture and a healthy work- life balance
- Flexible work environment with flex hours, telecommuting and digital workspaces.
- Contribute to our social responsibility initiatives
- Diversity and inclusivity focused
Jobs & Careers: https://jobs.siemens-energy.com/jobs
Titre du poste : Finance - Stage de 4 mois
Un aperçu de votre journée
Rejoignez l’équipe de finance de Siemens Énergie Canada Limitée pour un stage de 4 mois conçu pour développer un fort intérêt pour la finance, la transformation numérique et le développement des affaires. Acquérez une expérience pratique à Oakville, Ontario, tout en soutenant des projets numériques qui améliorent les processus, la visibilité des données et la prise de décision. Interagissez avec un large éventail de fonctions en finance et en développement des affaires, y compris la comptabilité financière, la finance des opérations de service, la finance des opérations de fabrication, la gestion de projets commerciaux, le contrôle des ventes et des affaires, ainsi que des initiatives d’amélioration des processus numériques. Vous aiderez à identifier des opportunités pour simplifier les flux de travail, améliorer la qualité des données, automatiser les rapports et soutenir une prise de décision commerciale et financière plus efficace à travers l’entreprise.
Comment vous ferez une différence
- Établissez un solide réseau professionnel et développez des compétences techniques, analytiques et de leadership grâce à des formations, des projets numériques pratiques et des collaborations interfonctionnelles soutenant votre croissance professionnelle au-delà du stage.
- Obtenez une exposition au paysage client, opérationnel et commercial de Siemens Énergie tout en contribuant à des solutions numériques qui soutiennent la transition énergétique et renforcent les processus financiers et de développement des affaires.
- Contribuez à des projets numériques qui rationalisent la finance et le développement des affaires, améliorent la transparence et explorent des opportunités d’automatisation des processus et d’habilitation numérique.
- Soutenez la planification et l’analyse financières, le financement de projets, le contrôle des affaires et les activités de développement des affaires grâce à des rapports améliorés, des informations sur les données et des outils numériques.
- Partenariat avec les parties prenantes pour cartographier les processus actuels, identifier les points de douleur, documenter les exigences et aider à mettre en œuvre des améliorations pratiques qui réduisent l’effort manuel et améliorent la qualité des décisions.
- Traduisez les besoins commerciaux en actions de projet claires, en travaillant avec les équipes de finance, d’opérations, de ventes et numériques pour tester, déployer et maintenir les améliorations des processus.
Ce que vous apportez à l’entreprise
- Proactif et motivé, avec un fort intérêt pour la transformation numérique, l’amélioration des processus et la technologie financière.
- Compétences efficaces en résolution de problèmes avec la capacité d’analyser les processus, d’identifier les causes profondes et de proposer des améliorations pratiques.
- Apprenant curieux avec un intérêt pour les données, l’automatisation, les outils de reporting et comment les solutions numériques peuvent améliorer les résultats commerciaux.
- Visionnaire et orienté vers l’avenir, avec la capacité de relier les informations financières aux priorités commerciales et de développement des affaires.
- Joueur d’équipe collaboratif capable de travailler avec les équipes de finance, de développement des affaires, d’opérations et numériques.
- À l’aise avec les données, Excel, les tableaux de bord et les systèmes d’affaires ; une expérience avec l’automatisation, la visualisation ou des outils à faible code est un atout.
À propos de l’équipe
L’équipe de finance soutient les activités de vente et opérationnelles de l’unité de service régional (US) de Siemens Énergie Canada Ltée. Nous avons une équipe diversifiée de professionnels soutenant tous les domaines des besoins en reporting financier et opérationnel des affaires de l’US. Les missions offrent une exposition à différents modèles commerciaux et fonctions, avec un fort accent sur des projets numériques qui améliorent la façon dont les équipes de finance et de développement des affaires travaillent. Les participants aideront à moderniser les processus, à renforcer le reporting et l’analytique, et à contribuer à des solutions pratiques qui soutiennent des décisions plus rapides, plus claires et plus basées sur les données.
Qui est Siemens Energy ? Chez Siemens Energy, nous sommes plus qu’une simple entreprise de technologie énergétique. Avec environ 100 000 employés dévoués dans plus de 90 pays, nous développons les systèmes énergétiques de demain, garantissant que la demande énergétique croissante de la communauté mondiale soit satisfaite de manière fiable et durable. Les technologies créées dans nos départements de recherche et nos usines propulsent la transition énergétique et constituent la base d’un sixième de la production mondiale d’électricité.
Notre équipe mondiale s’engage à faire d’une énergie durable, fiable et abordable une réalité en repoussant les limites de ce qui est possible. Nous préservons un héritage de 150 ans d’innovation qui nous encourage à rechercher des personnes qui soutiendront notre approche centrée sur la décarbonisation, les nouvelles technologies et la transformation énergétique.
Découvrez comment faire la différence chez Siemens Energy :https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Notre engagement en faveur de la diversité Heureusement pour nous, nous sommes tous différents. La diversité est notre moteur. Il fonctionne à l’inclusion, et notre énergie créatrice combinée est alimentée par plus de 130 nationalités. Siemens Energy célèbre la personnalité de chacun – quels que soient son origine ethnique, son genre, son âge, sa religion, son identité ou son handicap. Nous donnons de l’énergie à la société, à toute la société, et nous ne discriminons pas sur la base de nos différences.
Transparence salariale :
Ce poste est basé à Oakville, en Ontario. Siemens Énergie offre une variété d’avantages, notamment des avantages en matière de santé et de mieux-être, des congés payés et une indemnité pour les jours fériés. Le taux horaire de base pour ce poste se situe entre 26 $ et 30 $.
Certaines offres sont déterminées par divers facteurs, tels que l’expérience, les compétences, les certifications et d’autres besoins de l’entreprise. Les employés ne commencent généralement pas au sommet de l’échelle, bien que la rémunération dépende des qualifications de chacun.
Ce poste est pour un poste vacant immédiat. Nous recherchons activement des candidats pour pourvoir ce poste dans les plus brefs délais. Veuillez noter que le délai de recrutement peut varier en fonction des besoins organisationnels et de la disponibilité des candidats.
Rétributions - Occasions de développement de carrière et de perfectionnement
- Culture de travail axée sur le soutien et équilibre travail-vie personnelle sain
- Environnement de travail souple – horaires variables, télétravail et espaces de travail numériques.
- Contribution à nos initiatives en matière de responsabilité sociale
- Accent mis sur la diversité et l’inclusion
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