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Ajouté il y a 33 min
A-
Assistant(e) Gérant(e)
Aubainerie - Magasins
Val-d'Or, QC
- Temps plein
L’assistant gérant, sous la supervision du gérant, a la responsabilité de supporter le gérant dans ses tâches quotidiennes afin de contribuer à maximiser les ventes de son magasin en vue…
Ajouté il y a 1 heure
C
Assistant(e)-Gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Montreal, QC
- Temps plein
Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin;
Ajouté il y a 1 heure
C
Assistant(e)-gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Quebec, QC
- Temps plein
Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin;
Ajouté il y a 1 heure
C
Gérant(e) de magasin -ACT
Couche-Tard
Montreal, QC
- Temps plein
Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin;
Ajouté il y a 1 heure
M
Assistant(e) gérant(e) / Assistant Manager
Mobilia
Quebec, QC · St-Hubert, Quebec
- Temps plein
Sous la supervision du gérant de magasin, l’assistant(e)-gérant(e) doit soutenir le/la gérant(e) pour toutes les activités du magasin. Il (elle) est responsable de la présentation visuelle,…
Ajouté il y a 2 heures
MC
Assistant(e) gérant(e) / Assistant Manager
Mobilia Canada
QC · Montérégie, QC
- Temps plein
Sous la supervision du gérant de magasin, l’assistant(e)-gérant(e) doit soutenir le/la gérant(e) pour toutes les activités du magasin. Il (elle) est responsable de la présentation visuelle,…
Ajouté il y a 3 heures
SD
Superviseur(e) de l’avant du magasin, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel Quarts de travail flexibles Embauche feu vert
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps partiel
S’assurer que les étalages de produits sont mis en place et retirés selon les directives du gérant de magasin et du gérant adjoint.
Ajouté il y a 3 heures
SD
Marchandiseur(seuse), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel jour
Shoppers Drug Mart
Mont-Laurier, QC
- Temps partiel
Aider le gérant du magasin et le gérant adjoint dans le maintien de la qualité et des normes.
Ajouté il y a 3 heures
SD
Marchandiseur(seuse), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel Quarts de travail flexibles Embauche feu vert
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps partiel
Aider le gérant du magasin et le gérant adjoint dans le maintien de la qualité et des normes.
Ajouté il y a 3 heures
R
Gérant de département - Plomberie/couvre-sol/électroménagers
RONA
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
…exceptionnelle et en jouant un rôle central dans la croissance de notre…
Ajouté il y a 3 heures
R
Supervisor
RONA
Elmsdale, NS
- Temps plein
…exceptionnelle et en jouant un rôle central dans la croissance de notre…
Ajouté il y a 3 heures
R
Gérant de département / Cour à bois
RONA
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
…exceptionnelle et en jouant un rôle central dans la croissance de notre…
Ajouté il y a 3 heures
A
Gérant(e) de magasin
Ardene
Joliette, QC
- Temps plein
Le gérant de magasin travaille avec le superviseur de district pour superviser toutes les activités du magasin, ainsi que planifier et exécuter des stratégies pour stimuler les ventes et la…
Ajouté il y a 3 heures
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Alma, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 3 heures
Assistant(e)-Gérant(e) -ACT
Circle K
Montreal, QC
Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin;
Ajouté il y a 4 heures
SD
Chef caissier(ère), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel jour
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps partiel
Aider à effectuer les évaluations de rendement des caissiers en collaboration avec le gérant de magasin.
Ajouté il y a 4 heures
SD
Chef caissier(ère), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps plein Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps plein
Aider à effectuer les évaluations de rendement des caissiers en collaboration avec le gérant de magasin.
Ajouté il y a 4 heures
SD
Marchandiseur(seuse), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Mont-Laurier, QC
- Temps partiel
Aider le gérant du magasin et le gérant adjoint dans le maintien de la qualité et des normes.
Ajouté il y a 4 heures
CK
Gérant(e) de magasin -ACT
Circle K
Montreal, QC
- Temps plein
Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin;
Ajouté il y a 4 heures
A
Gérant(e) de magasin
Ardene
Joliette, QC
- Temps plein
Le gérant de magasin travaille avec le superviseur de district pour superviser toutes les activités du magasin, ainsi que planifier et exécuter des stratégies pour stimuler les ventes et la…
Ajouté il y a 4 heures
A
Assistant gérant(e) de magasin
Ardene
Alma, QC
- Temps plein
L’assistant gérant aide le gérant de magasin à atteindre les objectifs de vente, à améliorer la performance des employés et à assurer un déroulement efficace des activités du magasin. Le…
Ajouté il y a 13 heures
M
Gérant de département en magasin (Temps Plein-MXM)
MEC
Longueuil, QC
- Temps plein
En tant que Gestionnaire de département, Expérience aux membres, vous êtes un(e) leader clé du magasin responsable d’offrir une expérience membre exceptionnelle sur le plancher de vente,…
Ajouté il y a 14 heures
L
Assistant Manager, Guest Experience | Midtown, Saskatoon
lululemon
Saskatoon, SK
- Temps plein
Must have the ability to travel to assigned store with reliable transportation methods
Ajouté il y a 19 heures
C
Préposé sénior
Couche-Tard
Montreal, QC
- Temps plein
Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin;
Ajouté il y a 19 heures
V
Vans: Assistant Gérant - Premium Outlets Montreal
Vans
Mirabel, QC
- 23,6 $ à 31,2 $ CAD / heure
- Temps plein
En tant que gérant(e) adjoint(e), vous dirigez, développez et mobilisez une équipe d’ambassadeur(-drice)s de marque afin d’offrir une expérience client exceptionnelle, cohérente et alignée…

Shoppers Drug Mart

Chef caissier(ère), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps plein jour

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 17 sept. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

SOMMAIRE :

Le chef caissier gère les ressources (humaines, physiques, financières) du département des caisses. Le chef caissier travaille de pair avec les autres départements du magasin pour assurer l’atteinte des objectifs du magasin et l’excellence du service à la clientèle.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

Montrer l’exemple et s’assurer que les caissiers démontrent nos valeurs ÊTRE.
Mener des entrevues et recommander des candidats finaux pour l’embauche des caissiers.
Veiller à ce que les caissiers respectent toutes les normes du magasin.
Planifier les horaires, les jours de congé et les vacances des caissiers selon les lignes directrices établies.
Former les employés en fonction des postes et fournir un encadrement et des instructions.
Aider à effectuer les évaluations de rendement des caissiers en collaboration avec le gérant de magasin.

SERVICE À LA CLIENTÈLE :

Veiller à ce qu’un service à la clientèle exceptionnel soit offert au-delà des attentes.
Veiller à ce que les employés présentent une image adéquate auprès du public conformément à la politique sur les uniformes.
S’assurer que les caissiers demandent si les clients ont leur carte PC Optimum lors de chaque transaction.
Faire la promotion des initiatives de l’entreprise relatives aux collectes de fonds et à PC Optimum avec les clients et les employés.
Assumer la responsabilité des promotions et des offres ciblées.
S’assurer que tous les caissiers sont au courant des promotions hebdomadaires et de la politique d’exactitude de prix.
S’assurer que les plateaux de billets de loterie respectent la norme et les lois et qu’ils sont verrouillés.

FINANCIÈRE :

Effectuer des tâches de bureau et de services bancaires.
Contribuer à toutes les commandes de pièces de monnaie, résoudre tous les écarts avec les commandes d’argent et de pièces de monnaie.
Maintenir le bureau des caisses et le coffre-fort conformément aux normes du magasin.
Imprimer le rapport des anomalies chaque semaine en déterminant les écarts.
Imprimer le rapport de déficits et surplus hebdomadairement; repérer les écarts et enquêter sur leur cause.
Connaître les comptes clients pertinents.

PRÉVENTION DES PERTES :

S’assurer que tous les systèmes et procédures de prévention des pertes sont effectués conformément aux normes.
S’assurer que les procédures de vérification des sacs sont respectées.

COMPÉTENCES :

Planification, jugement et prise de décision.
Faire preuve d’une pensée critique et prendre des décisions pour régler les problèmes concernant les demandes des clients.
Faire preuve de jugement et prendre des décisions en fonction de la capacité de poser les bonnes questions pour trouver des solutions appropriées.
Posséder la capacité de réagir en fonction des tâches et les objectifs définis par l’équipe de gestion.

EXPÉRIENCE :

Expérience en gestion de main-d’œuvre et de supervision.
Expérience de la vente au détail et de manipulation d’argent et de l’épicerie.
Aptitudes supérieures pour les relations interpersonnelles.
Capacité à gérer efficacement son temps.
Capacité d’analyse financière.
Excellentes aptitudes pour la communication écrite et verbale.
Compétences en organisation et en planification efficaces.
Engagement à fournir un service à la clientèle hors pair.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Capacité à travailler selon des quarts de travail flexibles, ce qui peut inclure les quarts de nuit et de fin de semaine.

J2WRTL

Lire l’offre bilingue complète

Join a locally owned and operated store to help deliver health, beauty and convenience services in your community, and keep the customer at the centre of everything you do.

Why this role is important?

SOMMAIRE :

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

Montrer l’exemple et s’assurer que les caissiers démontrent nos valeurs ÊTRE.
Mener des entrevues et recommander des candidats finaux pour l’embauche des caissiers.
Veiller à ce que les caissiers respectent toutes les normes du magasin.
Planifier les horaires, les jours de congé et les vacances des caissiers selon les lignes directrices établies.
Former les employés en fonction des postes et fournir un encadrement et des instructions.
Aider à effectuer les évaluations de rendement des caissiers en collaboration avec le gérant de magasin.

SERVICE À LA CLIENTÈLE :

Veiller à ce qu’un service à la clientèle exceptionnel soit offert au-delà des attentes.
Veiller à ce que les employés présentent une image adéquate auprès du public conformément à la politique sur les uniformes.
S’assurer que les caissiers demandent si les clients ont leur carte PC Optimum lors de chaque transaction.
Faire la promotion des initiatives de l’entreprise relatives aux collectes de fonds et à PC Optimum avec les clients et les employés.
Assumer la responsabilité des promotions et des offres ciblées.
S’assurer que tous les caissiers sont au courant des promotions hebdomadaires et de la politique d’exactitude de prix.
S’assurer que les plateaux de billets de loterie respectent la norme et les lois et qu’ils sont verrouillés.

FINANCIÈRE :

Effectuer des tâches de bureau et de services bancaires.
Contribuer à toutes les commandes de pièces de monnaie, résoudre tous les écarts avec les commandes d’argent et de pièces de monnaie.
Maintenir le bureau des caisses et le coffre-fort conformément aux normes du magasin.
Imprimer le rapport des anomalies chaque semaine en déterminant les écarts.
Imprimer le rapport de déficits et surplus hebdomadairement; repérer les écarts et enquêter sur leur cause.
Connaître les comptes clients pertinents.

PRÉVENTION DES PERTES :

S’assurer que tous les systèmes et procédures de prévention des pertes sont effectués conformément aux normes.
S’assurer que les procédures de vérification des sacs sont respectées.

COMPÉTENCES :

Planification, jugement et prise de décision.
Faire preuve d’une pensée critique et prendre des décisions pour régler les problèmes concernant les demandes des clients.
Faire preuve de jugement et prendre des décisions en fonction de la capacité de poser les bonnes questions pour trouver des solutions appropriées.
Posséder la capacité de réagir en fonction des tâches et les objectifs définis par l’équipe de gestion.

EXPÉRIENCE :

Expérience en gestion de main-d’œuvre et de supervision.
Expérience de la vente au détail et de manipulation d’argent et de l’épicerie.
Aptitudes supérieures pour les relations interpersonnelles.
Capacité à gérer efficacement son temps.
Capacité d’analyse financière.
Excellentes aptitudes pour la communication écrite et verbale.
Compétences en organisation et en planification efficaces.
Engagement à fournir un service à la clientèle hors pair.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Capacité à travailler selon des quarts de travail flexibles, ce qui peut inclure les quarts de nuit et de fin de semaine.

J2WRTL

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In addition, we believe that compliance with laws is about doing the right thing. Upholding the law is part of our Code of Conduct – it reinforces what our customers and stakeholders expect of us.

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Compétences

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Mots-clés

Commerce de détail
Service à la clientèle

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Conditions de travail

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