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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 jours
Directeur(-trice) de succursalevv
Sherwin-Williams
Saint-Eustache, QC
Avoir au moins un (1) an d’expérience de travail en tant qu’assistant(e)-gérant(e) des opérations du magasin ou de la succursale pour Sherwin-Williams
Ajouté il y a 2 jours
Représentant(e) des ventes de peinture commerciale multi-segments
Sherwin-Williams
Vaudreuil-Dorion, QC
Avoir au moins une (1) année d’expérience à titre d’assistant(e)-gérant(e) de magasin résidentiel ou commercial chez Sherwin-Williams
Ajouté il y a 1 mois
Préposé service à la clientèle -ACT
Alimentation Couche-Tard
Saguenay, QC
Temps plein
Assister le gérant et l’assistant-gérant dans les tâches administratives et faire le dépôt;
Ajouté il y a 3 jours
DYNAMITE - Assistant (e) gérant - Carrefour de L'Estrie
Groupe Dynamite
Sherbrooke, QC
Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) du magasin, votre objectif principal en tant qu’Assistant (e)-gérante est d’aider la Gérante dans tous les aspects des opérations du magasin, en assurant un…
Ajouté il y a 3 jours
QC - ASSISTANT(E)-GÉRANT(E) – ALDO
The Aldo Group Inc / Le Groupe Aldo Inc.
Rosemère, QC
En tant qu’assistant(e)-gérant(e), tu agiras comme bras droit du(de la) gérant(e) de magasin et sera un acteur clé dans la création d’une expérience client exceptionnelle. Tu montreras…
Ajouté il y a 19 jours
Préposé(e) au service à la clientèle NUIT -ACT
Alimentation Couche-Tard
Quebec, QC
Temps plein
Assister le gérant et l’assistant-gérant dans les tâches administratives et faire le dépôt;
Ajouté il y a 1 mois
Préposé(e) au service à la clientèle NUIT -ACT
Alimentation Couche-Tard
Quebec, QC
Temps plein
Assister le gérant et l’assistant-gérant dans les tâches administratives et faire le dépôt;
Ajouté il y a 3 jours
Assistant(e) gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Dorval, QC
Temps plein
Programme de reconnaissance des années de service;
Ajouté il y a 3 jours
ASSISTANT.E GÉRANT.E JUNIOR
La Vie En Rose
Sept-Îles, QC
Autre
Programme de reconnaissance pour les années de service;
Ajouté il y a 3 jours
ASSISTANT.E GÉRANT.E
La Vie En Rose
Valleyfield, PE
Autre
Programme de reconnaissance pour les années de service;
Ajouté il y a 3 jours
Assistant Manager, Operations | Westboro
lululemon
Ottawa, ON
Stage
The Assistant Manager, Operations role is an essential part of the store leadership team and is responsible for making sure our retail business runs smoothly and successfully. Assistant…
Ajouté il y a 4 jours
Adjointe exécutive juridique bilingue (Droits des affaires)
McCarthy Tétrault LLP
Montreal, QC
Temps plein
Anticiper les exigences de travail pour maximiser efficacement le temps des avocats en gérant les priorités et la charge de travail. Cela inclut la préparation adéquate pour les réunions,…
Ajouté il y a 2 mois
Commis fruits et légumes - temps partiel
Metro Inc.
Verchères, QC
Temps partiel
…autre produit vendu par son département, commandées par le·la gérant·e du département ou l’assistant·e gérant·e et voir à ce qu’elles soient correctement mises en place dans l’entrepôt, le…
Ajouté il y a 3 jours
Adjoint en gestion de patrimoine
National Bank of Canada
Sherbrooke, QC
Temps plein
…conseillers en gestion de patrimoine à se démarquer en offrant un service à la clientèle exceptionnel pour avoir un impact positif sur le long terme auprès de notre…
Ajouté il y a 4 jours
Assistant(e) gérant(e) -ACT
Circle K
Dorval, QC
Programme de reconnaissance des années de service;
Ajouté il y a 1 mois
Assistant(e)-gérant
Alimentation Couche-Tard
Boucherville, QC
Temps plein
Programme de reconnaissance des années de service;
Ajouté il y a 3 jours
Assistant(e) gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Drummondville, QC
Temps plein
Programme de reconnaissance des années de service;
Ajouté il y a 3 jours
Assistant(e) gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Drummondville, QC
Temps plein
Programme de reconnaissance des années de service;
Ajouté il y a 3 jours
ASSISTANT.E GÉRANT.E JUNIOR
La Vie En Rose
Mont-Royal, QC
Autre
Programme de reconnaissance pour les années de service;
Ajouté il y a 4 jours
Chef(fe) d'équipe - Fredericton Area (251029-67)
Cannabis NB
Fredericton, NB
Temps plein
Nous recherchons un chef d'équipe qui jouera un rôle clé dans la stimulation des ventes, la prestation d'un service à la clientèle exceptionnel et le soutien du directeur de magasin dans…
Ajouté il y a 5 jours
Assistant(e)-Gérant(e) -ACT
Alimentation Couche-Tard
Sainte-Anne-des-Monts, QC
Temps plein
Programme de reconnaissance des années de service;
Ajouté il y a 3 jours
adjoint.e administratif/administrative juridique
McMillan LLP
Montreal, QC
Temps plein
Vous soutiendrez les besoins administratifs quotidiens d’une équipe de professionnel.les du droit, entre autres en gérant les agendas, en coordonnant les réunions, en organisant les…
Ajouté il y a 3 jours
Préposé(e) au service à la clientèle -ACT
Couche-Tard
Quebec, QC
Temps plein
Assister le gérant et l’assistant-gérant dans les tâches administratives et faire le dépôt;
Ajouté il y a 3 jours
Adjoint-e Exécutif-ve
Sun Life Québec
Montreal, QC
Temps plein
Coordonner les mouvements de personnel dans le service.
Ajouté il y a 3 jours
Assistant(e) Gérant(e): Contrat à durée déterminée.
Aubainerie - Magasins
Gatineau, QC
Temps plein
L’assistant gérant, sous la supervision du gérant, a la responsabilité de supporter le gérant dans ses tâches quotidiennes afin de contribuer à maximiser les ventes de son magasin en vue…

Sherwin-Williams

Représentant(e) des ventes de peinture commerciale multi-segments

Vaudreuil-Dorion, QC, Canada

Postuler avant le: 25 sept. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 18 sept. 2026

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Les représentants des ventes établissent et gèrent les relations avec les clients et agissent comme point de contact principal pour l’entreprise. Ce poste est responsable du développement d’un territoire de vente de peinture ciblant plusieurs segments de marché. Dans ce rôle, vous devrez acquérir de nouveaux comptes en gros tout en assurant le maintien des comptes clients existants. Vous utiliserez des outils de vente professionnels pour planifier vos visites et documenter vos appels de vente. Vous élaborerez une stratégie de marché pour votre territoire, en plus de réaliser des démonstrations de produits et des comparaisons avec les produits concurrents.

Responsibilities

Ce poste nécessite jusqu’à 80 % de déplacements.

Élaborer une stratégie pour accroître les ventes et les profits auprès des clients clés, des clients existants et des clients présentant des nouvelles opportunités
Établir efficacement des relations avec les clients en comprenant et en soutenant leurs entreprises
Effectuer des démonstrations de produits pour proposer des solutions adaptées aux besoins des clients
Développer des relations de travail avec les succursales afin d’atteindre les objectifs d’affaires
Générer des pistes de vente
Contribuer à l’établissement des grilles tarifaires pour les soumissions, promotions et négociations
Préparer les rapports hebdomadaires et mensuels requis
Présenter des exposés de vente à divers clients potentiels
Coordonner les efforts de vente avec les programmes de marketing
Comprendre et promouvoir les programmes de l’entreprise
Préparer et soumettre les contrats de vente pour les commandes
Rendre visite aux clients et clients potentiels pour évaluer leurs besoins ou promouvoir les produits et services
Maintenir les dossiers des clients à jour
Répondre aux questions des clients concernant les modalités, les produits, les prix et la disponibilité

Qualifications

Exigences minimales:

Doit être âgé(e) d’au moins dix-huit (18) ans
Doit être légalement autorisé(e) à travailler dans le pays d’emploi
Doit posséder un permis de conduire valide et sans restriction
Détenir au minimum un diplôme d'études secondaires ou un certificat de formation générale des adultes (CAEC)
Doit avoir au moins une (1) année d’expérience dans un poste en vente au détail, en service à la clientèle ou en vente
Doit être en mesure, avec ou sans accommodement raisonnable, de récupérer du matériel sur les tablettes ou les piles au sol, et de soulever et transporter jusqu’à 50 lb fréquemment et jusqu’à 70 lb à l’occasion
Capacité de lire, écrire, comprendre et communiquer en français
Si vous êtes employé(e) par Sherwin-Williams, vous devez avoir reçu au moins la note « satisfait aux attentes » (3) lors de votre dernière évaluation des performances
Si vous êtes employé(e) par Sherwin-Williams, vous devez avoir suivi toutes les formations HR Cloud eLearning requises pour votre poste actuel

Qualifications privilégiées:

Avoir au moins une (1) année d’expérience à titre d’assistant(e)-gérant(e) de magasin résidentiel ou commercial chez Sherwin-Williams
Avoir une expérience préalable en appels de vente à l’extérieur
Détenir au minimum un diplôme d’études collégiales (DEC ou AEC) en administration, en vente ou en marketing
Avoir une expérience antérieure dans la vente de peinture ou de produits connexes
Avoir une expérience avec des systèmes de gestion du temps et/ou de gestion de la relation client (CRM)
Être disposé(e) à déménager pour de futures opportunités d’emploi

Chez Sherwin-Williams, notre objectif est d’inspirer et d’améliorer le monde en apportant couleur et protection aux choses qui comptent. Nos peintures, revêtements et solutions innovantes rendent les lieux et espaces du monde plus lumineux et plus résistants. Vos compétences, votre talent et votre passion donnent vie à cet objectif, et permettent à nos clients et à notre entreprise d’obtenir d’excellents résultats.La stabilité, la croissance et la volonté de Sherwin-Williams sont autant de possibilités pour ses employés. Notre réussite dépend de nos employés et nous investissons pour vous soutenir dans le cadre de :

votre vie...en vous offrant des récompenses, des avantages sociaux et de la flexibilité afin d’améliorer votre santé et votre bien-être
votre carrière...en vous offrant la possibilité d’apprendre, de développer de nouvelles compétences et de réaliser votre plein potentiel
vos relations professionnelles...en créant une équipe inclusive et en nous engageant à l’égard de notre communauté et de la communauté internationale
Tout est là pour que … nous puissions Réaliser Votre Potentiel ensemble

Chez Sherwin-Williams, l’une de nos priorités est d’aider nos employé(e)s et leur famille à vivre plus sainement, à économiser plus intelligemment et à se sentir mieux. Cela se traduit d’abord par une vaste gamme d’avantages sociaux de classe mondiale, conçus pour vous. De la retraite aux soins de santé, en passant par le bien-être total et votre trajet quotidien : tout cela compte pour nous. Vous trouverez une description générale des avantages sociaux offerts à l’adresse https://www.benefitscentre.ca/sherwin/ Cliquez sur « Candidats » pour afficher les offres d’avantages sociaux auxquelles vous pourriez être admissible si vous êtes embauché en tant qu’employé de Sherwin-Williams.

L'affichage concerne un poste vacant existant.

Les décisions en matière de rémunération dépendent des faits et des circonstances propres à chaque poste, ce qui aura un impact sur le niveau de la rémunération réelle à l’intérieur de la fourchette salariale indiquée. La fourchette salariale indiquée pour ce poste tient compte d’un large éventail de facteurs non discriminatoires pris en considération dans les décisions de rémunération, notamment la situation géographique, l’ensemble des compétences, l’expérience et la formation, les licences et les certifications, ainsi que d’autres besoins de l’entreprise et de l’organisation.

L’échelle salariale, les autres rémunérations et les avantages sociaux indiqués sont exacts à la date de publication du présent avis. La Société se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, avec ou sans préavis, dans le respect de la législation en vigueur.

Sherwin-Williams est fière d’être un employeur souscrivant au principe d’égalité d’accès à l’emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour l’emploi sans discrimination fondée sur la race, la couleur de la peau, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité sexuelle, l’origine nationale, le statut protégé d’ancien combattant, un handicap, l’âge, la grossesse, l’information génétique, la croyance, l’état matrimonial ou sur tout autre facteur interdit par la loi ou par un contrat.

Veuillez noter que les membres de l’équipe de recrutement de Sherwin-Williams ne demanderont jamais à un candidat de fournir un paiement, des renseignements financiers ou des renseignements personnels sensibles telles que le numéro d’identité nationale, la date de naissance ou le numéro de compte bancaire au cours du processus de candidature.

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Compétences

Customer relationship management

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Service à la clientèle

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